Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
87% 
Seitenqualität
84% 
Seitenstruktur
55% 
Verlinkung
81% 
Server
89% 
Externe Faktoren
68% 
SEO Score
Antwortzeit
0,62 s
Dateigröße
340,30 kB
Wörter
779
Medien
3
Anzahl Links
71 Intern / 18 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Andy Nahapetian - Geschäftsführer - nahapetian.com | XING
Im Titel werden Worte wiederholt.
Die Länge des Titels ist optimal. (546 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Andy Nahapetian, Hamburg Professional experience, contact details, portfolio, etc.: Find out more or get in touch with Andy Nahapetian on XING.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (894 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.xing.com/profile/Andy_Nahapetian
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: en
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die angegebene Sprache en stimmt nicht mit der im Text erkannten Sprache de überein.
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Es ist kein Favoriten Icon (Favicon) im HTML-Code verlinkt.

Meta Tags

NameWert
robotsindex, follow
descriptionAndy Nahapetian, Hamburg Professional experience, contact details, portfolio, etc.: Find out more or get in touch with Andy Nahapetian on XING.
referrerdefault
viewportwidth=device-width, minimum-scale=1, maximum-scale=1, user-scalable=0
format-detectiontelephone=no
langen
twitter:cardsummary
twitter:site@XING_de
twitter:titleAndy Nahapetian - Geschäftsführer - nahapetian.com
twitter:descriptionGeschäftsführer
twitter:imagehttps://profile-images.xing.com/images/ea4668e709ca0fa4cca41f3520708d96-2/andy-nahapetian.1024x1024.jpg
og:titleAndy Nahapetian - Geschäftsführer - nahapetian.com
og:urlhttps://www.xing.com/profile/Andy_Nahapetian
og:imagehttps://profile-images.xing.com/images/ea4668e709ca0fa4cca41f3520708d96-2/andy-nahapetian.1024x1024.jpg
og:descriptionGeschäftsführer
og:site_nameXING
og:typeprofile
charsetutf-8

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Die Nutzung des Basis Accounts ist zeitlich unbegrenzt möglich

Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Der Inhalt ist mit 779 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 19.5% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 10 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 20.36 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Es ist kein Apple-Touch Icon angegeben.
Der angegebene Viewport (width=device-width, minimum-scale=1, maximum-scale=1, user-scalable=0) ist korrekt.
Die Webseite benötigt nur wenige JavaScript Dateien (1).
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Einige Tags werden wiederholt. z.B.: current
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 1 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
...3520708d96-2/andy-nahapetian.256x256.jpgAndy Nahapetian
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegeben
...3520708d96-2/andy-nahapetian.256x256.jpgAndy NahapetianAndy Nahapetian

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Andy Nahapetian
Die H1-Überschrift ist zu kurz (15 Zeichen). Sie sollte mindestens 20 Zeichen lang sein.
Überschriften
(Wichtig)
Einige Überschriftentexte kommen doppelt auf der Seite vor.
Es befinden sich 50 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Andy Nahapetian
H2 Skills
H2 Timeline
H2 Languages
H2 Interests
H2 XING members with similar profiles
H2 Patrick André Kiesel
H2 Arvin Arora
H2 Mike Michel
H2 Jens Klein
H2 Marius Schmidt
H2 Stefan Javor
H2 Patrick Bartels
H2 Stefan Sprenger
H2 Klaus-Dieter Bock
H2 Daniel Schreiber
H2 Björn Raupach
H2 Christoph Bauer
H2 Marco Sehrer
H2 Christian Dlugas
H2 Rico Boese
H2 Hendrik Hansmeier
H2 Yannik Korzikowski
H2 Lukas Lisowski
H2 Ronald Mazelisz
H2 Tobias Schulz-Hess
H3 Professional experience for Andy Nahapetian
H3 Educational background for Andy Nahapetian
H3 German
H3 English
H4 Senior Web-Entwickler
H4 Geschäftsführer
H4 Cloud and AI Architekt
H4 Data Engineer
H4 Scala Akka Play Entwicklung
H4 Machine Learning / Data Engineer
H4 Entwicklung/Beratung
H4 Beratung und Entwicklung
H4 entwicklung beratung
H4 Systemarchitekt, Entwickler
H4 Coach,Trainer
H4 Systemarchitekt, entwickler
H4 CTO
H4 Freelancer Ruby on Rails, Solr
H4 Konzeption, Entwicklung
H4 Entwickler
H4 Berater
H4 Berater Text-Duplikat
H4 Projekleitung und Entwicklungsleitung Content Management Systeme
H4 System Architect Content Management Systeme
Die internen Links haben teilweise dynamische Parameter. Alle internen URLs, welche nicht als nofollow markiert sind, sollten keine dynamischen Parameter aufweisen.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Es befinden sich 18 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://www.xing.com/A-TITLE Go to XING homepage
https://www.xing.com/Textduplikat A-TITLE Go to XING homepage
https://www.xing.com/Subdomain Find jobs
https://www.xing.com/companiesSubdomain Companies
https://www.xing.com/networkSubdomain Network
https://www.xing.com/insightsSubdomain Insights
/business-solutionsSubdomain Business solutions
/activity?sc_o=navigation_acti...Your activity
/pages/wargdronesgmbhSubdomain WARGdrones GmbH
/pages/sapiens-germanySubdomain sum.cumo GmbH
/pages/sapiens-germanySubdomain Textduplikat sum.cumo GmbH
/pages/ctseventimagSubdomain CTS EVENTIM
/profile/PatrickAndre_KieselPatrick André Kiesel Geschäftsführer Bad Neustadt a. d. Saale
A-TITLE Patrick André Kiesel
/profile/Arvin_AroraArvin Arora Geschäftsführer Hannover
A-TITLE Arvin Arora
/profile/Mike_Michel2Mike Michel Geschäftsführer Köln
A-TITLE Mike Michel
/profile/Jens_KleinJens Klein Geschäftsführer Innsbruck
A-TITLE Jens Klein
/profile/Marius_Schmidt13Marius Schmidt Inhaber Oberursel
A-TITLE Marius Schmidt
/profile/Stefan_JavorStefan Javor Geschaeftsführer/Berater Stuttgart
A-TITLE Stefan Javor
/profile/Patrick_BartelsPatrick Bartels Geschäftsbereichsleiter Hannover
A-TITLE Patrick Bartels
/profile/Stefan_Sprenger5Stefan Sprenger Geschäftsführer Frankfurt am Main
A-TITLE Stefan Sprenger
/profile/KlausDieter_Bock2Klaus-Dieter Bock CEO Wassenberg
A-TITLE Klaus-Dieter Bock
/profile/Daniel_Schreiber36Daniel Schreiber Founding Partner & CTO München
A-TITLE Daniel Schreiber
/profile/Bjoern_RaupachBjörn Raupach Geschäftsführer Würzburg
A-TITLE Björn Raupach
/profile/Christoph_Bauer62Christoph Bauer Geschäftsführer Berlin
A-TITLE Christoph Bauer
/profile/Marco_SehrerMarco Sehrer Geschäftsführer Karlsruhe
A-TITLE Marco Sehrer
/profile/Christian_DlugasChristian Dlugas Softwareentwickler Oberhausen
A-TITLE Christian Dlugas
/profile/Rico_Boese3Rico Boese Consultant Munich
A-TITLE Rico Boese
/profile/Hendrik_Hansmeier2Hendrik Hansmeier Unternehmer Gummersbach
A-TITLE Hendrik Hansmeier
/profile/Yannik_KorzikowskiYannik Korzikowski IT Freiberufler Aachen
A-TITLE Yannik Korzikowski
/profile/Lukas_LisowskiLukas Lisowski Geschäftsführer, Senior IT-Berater Ingolstadt
A-TITLE Lukas Lisowski
/profile/Ronald_MazeliszRonald Mazelisz Geschäftsführer Westheide
A-TITLE Ronald Mazelisz
/profile/Tobias_SchulzHessTobias Schulz-Hess Head of Engineering Hamburg
A-TITLE Tobias Schulz-Hess
https://www.xing.com/people/a/A
A-TITLE A
https://www.xing.com/people/b/B
A-TITLE B
https://www.xing.com/people/c/C
A-TITLE C
https://www.xing.com/people/d/D
A-TITLE D
https://www.xing.com/people/e/E
A-TITLE E
https://www.xing.com/people/f/F
A-TITLE F
https://www.xing.com/people/g/G
A-TITLE G
https://www.xing.com/people/h/H
A-TITLE H
https://www.xing.com/people/i/I
A-TITLE I
https://www.xing.com/people/j/J
A-TITLE J
https://www.xing.com/people/k/K
A-TITLE K
https://www.xing.com/people/l/L
A-TITLE L
https://www.xing.com/people/m/M
A-TITLE M
https://www.xing.com/people/n/N
A-TITLE N
https://www.xing.com/people/o/O
A-TITLE O
https://www.xing.com/people/p/P
A-TITLE P
https://www.xing.com/people/q/Q
A-TITLE Q
https://www.xing.com/people/r/R
A-TITLE R
https://www.xing.com/people/s/S
A-TITLE S
https://www.xing.com/people/t/T
A-TITLE T
https://www.xing.com/people/u/U
A-TITLE U
https://www.xing.com/people/v/V
A-TITLE V
https://www.xing.com/people/w/W
A-TITLE W
https://www.xing.com/people/x/X
A-TITLE X
https://www.xing.com/people/y/Y
A-TITLE Y
https://www.xing.com/people/z/Z
A-TITLE Z
https://www.new-work.se/enExtern Subdomain New Work SE
https://www.new-work.se/en/car...Extern Subdomain Careers
https://www.new-work.se/en/inv...Extern Subdomain Investor Relations
https://www.new-work.se/en/new...Extern Subdomain Press
https://faq.xing.com/enExtern Subdomain Help & Contact
https://tech.new-work.se/Extern Subdomain Devblog
https://mobile.xing.com/en/Extern Subdomain Mobile & desktop apps
https://ballerleague.xing.com/Extern Subdomain Baller League
/upsell/premium_offers?reagent...Subdomain Premium
/upsell/projobs?reagent=uplt_205Subdomain ProJobs
https://www.xing.com/people/Subdomain Member directory
/jobs/directory/aSubdomain Jobs Directory
https://www.xing.com/newsSubdomain XING News
https://www.xing.com/companiesSubdomain Textduplikat Companies
https://coaches.xing.com/Extern Subdomain Coaches + Trainers
https://recruiting.xing.com/en/Extern Subdomain Recruiting with XING
/xam/personal/adsSubdomain Post an ad
https://advertising.xing.com/Extern Subdomain Advertise on XING
https://lebenslauf.com/Extern CV editor
https://anschreiben.com/Extern Cover letter editor
https://bewerbung.com/Extern Job application tips
https://www.kununu.com/Extern Subdomain Employers
https://praktikum-guide.com/Extern Praktikum-Guide
/karriere-ratgeberSubdomain Career Guide
https://www.xing.com/Textduplikat A-TITLE Go to XING homepage
https://www.xing.com/legalnoticeSubdomain About this site
https://www.xing.com/termsSubdomain Terms & Conditions
https://privacy.xing.com/enExtern Subdomain Privacy at XING
https://privacy.xing.com/en/pr...Extern Subdomain Privacy Policy
/support/contact/membershipsSubdomain Cancel membership
/language?sc_o=navigation_footerEnglish

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die geprüfte Seite leitet nicht auf eine andere URL weiter.
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,62 Sekunden länger als die empfohlene Zeit von maximal 0,4 Sekunden. Eine hohe Antwortzeit verlängert unnötig das Crawling und sorgt für eine schlechte User Experience.
Die Webseite lädt nur wenige CSS Dateien (1).
Die Webseite benötigt nur wenige JavaScript Dateien (1).
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 340 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
dateSat, 28 Sep 2024 13:20:21 GMT
content-typetext/html; charset=utf-8
transfer-encodingchunked
connectionkeep-alive
x-logjam-request-idprofilesloggedoutfrontend-production-f56829c1fa874dcab6fa8d6b6d1447a4
x-logjam-request-actionprofile::$page_name?#get
x-dns-prefetch-controloff
expect-ctmax-age=0
x-download-optionsnoopen
x-content-type-optionsnosniff
x-permitted-cross-domain-policiesnone
referrer-policyno-referrer
set-cookie78 Zeichen
surrogate-controlno-store
cache-controlno-store, no-cache, must-revalidate, proxy-revalidate
pragmano-cache
expires0
etagW/"55152-MIGUxuMZGRzxw9cfGmbtja5a8ug"
varyAccept-Encoding
content-encodinggzip
x-frame-optionsSAMEORIGIN
x-ua-compatibleIE=edge
strict-transport-securitymax-age=31556926
statuscode200
http_versionHTTP/1.1

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 3 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 9 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 3 verschiedenen IP Adressen.
Die Seite wird von Wikipedia verlinkt.
Verbreitung bei Facebook
(Wenig wichtig)
Die Seite hat 0 Shares und Kommentare auf Facebook.

Robots.txt

User-agent: CrazyWebCrawler-Spider
Disallow: /

User-agent: *
Disallow: /img/users
Disallow: /app/search
Disallow: /cgi-bin/search.fpl
Disallow: /patterns
Disallow: /jobs/posting_clicks
Disallow: /user-ass/jobs/posting_pdf
Disallow: /publicsearch/
Disallow: /search/
Disallow: /people/search/
Disallow: /r/
Disallow: /xbp/search
Disallow: /go/login
Disallow: /ads/
Disallow: /jobs/search/
Disallow: /jobs/search?*
Disallow: /start/
Allow: /start/signup
Disallow: /start/signup?*
Disallow: /signup?*
Disallow: /xing-one/api
Disallow: /graphql/api
Disallow: */external-application
Disallow: /pages/*:CSV2024*
Disallow: /pages/买*
Disallow: /pages/购*
Disallow: /pages/加*
Disallow: /pages/葳*
Disallow: /pages/药*
Disallow: /pages/迷*
Disallow: /pages/哪*
Disallow: /pages/网*
Disallow: /pages/里*
Disallow: /pages/水*
Disallow: /pages/情*
Disallow: /pages/卖*
Disallow: /pages/有*
Disallow: /pages/的*
Disallow: /pages/么*
Disallow: /pages/催*
Disallow: /pages/售*
Disallow: /pages/到*
Disallow: /pages/出*
Disallow: /pages/春*
Disallow: /pages/强*
Disallow: /pages/乖*
Disallow: /pages/多*
Disallow: /pages/上*
Disallow: /pages/昏*
Disallow: /pages/用*
Disallow: /pages/在*
Disallow: /pages/怎*
Disallow: /pages/口*
Disallow: /pages/少*
Disallow: /pages/可*
Disallow: /pages/香*
Disallow: /pages/钱*
Disallow: /pages/店*
Disallow: /pages/幻*
Disallow: /pages/以*
Disallow: /pages/效*
Disallow: /pages/订*
Disallow: /pages/粉*
Disallow: /pages/作*
Disallow: /pages/听*
Disallow: /pages/剂*
Disallow: /pages/人*
Disallow: /pages/蝇*
Disallow: /pages/苍*
Disallow: /pages/眠*
Disallow: /pages/线*
Disallow: /pages/女*
Disallow: /pages/话*
Disallow: /pages/正*
Disallow: /pages/喷*
Disallow: /pages/什*
Disallow: /pages/烟*
Disallow: /pages/睡*
Disallow: /pages/服*
Disallow: /pages/奸*
Disallow: /pages/制*
Disallow: /pages/鱼*
Disallow: /pages/宝*
Disallow: /pages/失*
Disallow: /pages/魂*
Disallow: /pages/如*
Disallow: /pages/何*
Disallow: /pages/安*
Disallow: /pages/站*
Disallow: /pages/品*
Disallow: /pages/格*
Disallow: /pages/能*
Disallow: /pages/淘*
Disallow: /pages/液*
Disallow: /pages/媚*
Disallow: /pages/发*
Disallow: /pages/价*
Disallow: /pages/付*
Disallow: /pages/专*
Disallow: /pages/联*
Disallow: /pages/系*
Disallow: /pages/城*
Disallow: /pages/商*
Disallow: /pages/晕*
Disallow: /pages/三*
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Disallow: /pages/方*
Disallow: /pages/性*
Disallow: /pages/力*
Disallow: /pages/仑*
Disallow: /pages/闲*
Disallow: /pages/忆*
Disallow: /pages/片*
Disallow: /pages/果*
Disallow: /pages/进*
Disallow: /pages/卡*
Disallow: /pages/金*
Disallow: /pages/肩*
Disallow: /pages/最*
Disallow: /pages/拍*
Disallow: /pages/吃*
Disallow: /pages/叫*
Disallow: /pages/倒*
Disallow: /pages/蓝*
Disallow: /pages/吗*
Disallow: /pages/去*
Disallow: /pages/货*
Disallow: /pages/款*
Disallow: /pages/唑*
Disallow: /pages/哥*
Disallow: /pages/致*
Disallow: /pages/暴*
Disallow: /pages/之*
Disallow: /pages/醒*
Disallow: /pages/邮*
Disallow: /pages/箱*
Disallow: /pages/岛*
Disallow: /pages/不*
Disallow: /pages/神*
Disallow: /pages/夜*
Disallow: /pages/千*
Disallow: /pages/会*
Disallow: /pages/魔*
Disallow: /pages/雾*
Disallow: /pages/物*
Disallow: /pages/外*
Disallow: /pages/咸*
Disallow: /pages/艳*
Disallow: /pages/美*
Disallow: /pages/糖*
Disallow: /pages/猎*
Disallow: /pages/式*
Disallow: /pages/姦*
Disallow: /pages/使*
Disallow: /pages/了*
Disallow: /pages/东*
Disallow: /pages/销*
Disallow: /pages/道*
Disallow: /pages/身*
Disallow: /pages/蒙*
Disallow: /pages/精*
Disallow: /pages/灵*
Disallow: /pages/汗*
Disallow: /pages/微*
Disallow: /pages/宗*
Disallow: /pages/国*
Disallow: /pages/副*
Disallow: /pages/麻*
Disallow: /pages/静*
Disallow: /pages/镇*
Disallow: /pages/真*
Disallow: /pages/渠*
Disallow: /pages/本*
Disallow: /pages/日*
Disallow: /pages/平*
Disallow: /pages/因*
Disallow: /pages/台*
Disallow: /pages/信*
Disallow: /pages/麦*
Disallow: /pages/特*
Disallow: /pages/漫*
Disallow: /pages/比*
Disallow: /pages/时*
Disallow: /pages/拼*
Disallow: /pages/恶*
Disallow: /pages/恋*
Disallow: /pages/弥*
Disallow: /pages/延*
Disallow: /pages/宴*
Disallow: /pages/奈*
Disallow: /pages/天*
Disallow: /pages/丘*
Disallow: /pages/骚*
Disallow: /pages/觉*
Disallow: /pages/热*
Disallow: /pages/子*
Disallow: /pages/助*
Disallow: /pages/京*
Disallow: /pages/马*
Disallow: /pages/隐*
Disallow: /pages/请*
Disallow: /pages/红*
Disallow: /pages/玩*
Disallow: /pages/爽*
Disallow: /pages/活*
Disallow: /pages/是*
Disallow: /pages/快*
Disallow: /pages/型*
Disallow: /pages/西*
Disallow: /pages/蜘*
Disallow: /pages/蛛*
Disallow: /pages/生*
Disallow: /pages/想*
Disallow: /pages/做*

User-agent: pimeyes.com crawler
Disallow: /

User-agent: ChatGPT-User
Disallow: /

User-agent: GPTBot
Disallow: /

Sitemap: https://www.xing.com/sitemap.xml.gz

Suchvorschau

www.xing.com › profile › Andy_Nahapetian
Andy Nahapetian - Geschäftsführer - nahapetian.com | XING
Andy Nahapetian, Hamburg Professional experience, contact details, portfolio, etc.: Find out more or get in touch with Andy Nahapetian on XING.

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