Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
75% 
Seitenqualität
95% 
Seitenstruktur
95% 
Verlinkung
65% 
Server
100% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,27 s
Dateigröße
85,00 kB
Wörter
1876
Medien
27
Anzahl Links
76 Intern / 14 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
HR Agentur - ARTS
Der Titel ist zu kurz. (174 Pixel von maximal 580 Pixel Länge) Jetzt optimieren
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
#1 HR Agentur ✓ Full - Service HR Dienstleister ✓ 22 Jahre Erfahrung ✓ Kostenloses Erstgespräch ✓ Performance orientiert ✓ Vor Ort Service ✓ Alles aus einer Hand ✓
Die Meta-Description ist zu lang. (1042 Pixel von maximal 1000 Pixel) Jetzt optimieren
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://arts.eu/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de
In den Meta Daten angegebene Sprache: default language content
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Es werden verschiedene Sprachen im Markup angegeben bzw. die Sprachangaben widersprechen sich.
Eine oder mehrere der angegebenen Sprachen sind nicht in ISO Norm (de, de-at, en, usw.)
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: default language content
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Der Alternate Link auf die Seite selbst hat einen Fehler.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
generatorTYPO3 CMS
viewportwidth=device-width, initial-scale=1.0
keywordsGerman keywords
description#1 HR Agentur ✓ Full - Service HR Dienstleister ✓ 22 Jahre Erfahrung ✓ Kostenloses Erstgespräch ✓ Performance orientiert ✓ Vor Ort Service ✓ Alles aus einer Hand ✓
authorAuthos content
robotsindex,follow
publisherPublischer Conoent
copyrightCopyright content
audienceall
languagedefault language Content
revisit-after2 days
theme-color#ffffff
langde
twitter:cardsummary
twitter:titleHR Agentur - ARTS
twitter:descriptionARTS löst als Full-Service HR Agentur sowohl die technischen als auch die personellen Herausforderungen von Unternehmen weltweit.
twitter:imagehttps://arts.eu/fileadmin/_processed_/e/a/csm_ARTS_Header_Unsere-Standorte_1640x585-2_c5aca52ad0.jpg
og:titleHR Agentur - ARTS
og:description#1 HR Agentur ✓ Full - Service HR Dienstleister ✓ 22 Jahre Erfahrung ✓ Kostenloses Erstgespräch ✓ Performance orientiert ✓ Vor Ort Service ✓ Alles aus einer Hand ✓
og:imagehttps://arts.eu/fileadmin/_processed_/e/a/csm_ARTS_Header_Unsere-Standorte_1640x585-2_54eef4ef61.jpg
og:image:urlhttps://arts.eu/fileadmin/_processed_/e/a/csm_ARTS_Header_Unsere-Standorte_1640x585-2_54eef4ef61.jpg
og:image:width2000
og:image:height1048
x-ua-compatibleIE=edge
charsetutf-8

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Garantiert keine Kosten während der Testphase.

Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Der Inhalt ist mit 1876 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 35.6% aus Füllwörtern.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 35 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 18.68 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Einige der Tags sind zu lang. Mit 146 Zeichen ist dieser länger als 70 Zeichen:
"mit unserer wegweisenden success story rund um die autobahn gmbh des bundes räumten wir den 1. platz b..."
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 7 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Die Seite ist optimal auf Soziale Netzwerke ausgerichtet.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
ARTS HR Lovers - Deine HR Agentur
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Einige Überschriften haben keinen Inhalt.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 ARTS HR Lovers - Deine HR Agentur
H2 Wir lieben HR.
H2 Unsere Services
H2 Leere Überschrift
H2 Du willst auch HR Lover werden?
H2 REFERENZ: HR Agentur stärkt Die Autobahn GmbH des Bundes
H2 Häufig gestellte Fragen zu unserer Arbeit als HR Agentur
H2 Aktuelle Downloads
H2 Du willst lieber fragen, statt zu lesen?
H2 Abonnieren Sie unseren Newsletter
H3 Recruiting
H3 HR Services
H3 MEHR ALS 100 KUNDEN VERTRAUEN AUF UNSERE ARBEIT ALS HR AGENTUR
H3 Empfehle uns in den sozialen Medien weiter!
H3 25 Jahre ARTS HR Lovers
H3 Miteinander stark
H3 Unsere Referenzen
H3 Finde deinen Traumjob!
H3 Leere Überschrift
H3 Ihre Newsletteranmeldung
H4 Mit unserer wegweisenden Success Story rund um die Autobahn GmbH des Bundes räumten wir den 1. Platz beim Dresdner Marketingagentur-Preis 2024 ab!
Einige der Linktexte wiederholen sich.
7 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Es gibt 4 Links mit einem trivialem Linktext.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 14 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://arts.eu/en/Continue
https://arts.eu/Weiter
/de/karriere-als-hr-lover/Karriere
A-TITLE Karriere
/de/insights/beitraege/Blog
A-TITLE Blog
/de/success/stories/Referenzen
A-TITLE Referenzen
https://arts.eu/de/suche/Kein Text
https://arts.eu/en/EN
https://arts.eu/DE
/de/recruiting-agentur/Recruiting Agentur
A-TITLE Recruiting Agentur
/de/rpo-recruitment-process-ou...RPO
A-TITLE RPO
/de/active-sourcing/Active Sourcing
A-TITLE Active Sourcing
/de/personalvermittlung/Personalvermittlung
A-TITLE Personalvermittlung
https://arts.eu/de/hr-services/HR Services
A-TITLE HR Services
/de/hr-outsourcing/HR Outsourcing
A-TITLE HR Outsourcing
/de/onboarding-prozess/Onboarding
A-TITLE Onboarding
https://arts.eu/de/hr-audit/HR Audit
A-TITLE HR Audit
https://arts.eu/de/hr-beratung/HR Beratung
A-TITLE HR Beratung
/de/lohnabrechnung-auslagern/Lohnabrechnung
A-TITLE Lohnabrechnung
/de/karriere-als-hr-lover/Textduplikat Karriere
A-TITLE Karriere
/de/insights/beitraege/Textduplikat Blog
A-TITLE Blog
/de/success/stories/Textduplikat Referenzen
A-TITLE Referenzen
https://arts.eu/IMG-ALT alt text
A-TITLE general.home
https://arts.eu/Anchor TERMIN
/de/recruiting-agentur/Neues Fenster Recruiting
https://arts.eu/de/hr-services/Neues Fenster HR-Strategie & - Administration
https://arts.eu/Anchor JETZT GEMEINSAM GROßES BEWEGEN
https://arts.eu/Anchor Textduplikat JETZT GEMEINSAM GROßES BEWEGEN
/de/recruiting-agentur/Kein Text
/de/recruiting-agentur/Textduplikat Recruiting
https://arts.eu/de/hr-services/Kein Text
https://arts.eu/de/hr-services/Textduplikat HR Services
/de/karriere-als-hr-lover/Karriere bei ARTS HR Lovers
/fileadmin/content/stories/Aut...Neues Fenster Dresdner Marketingagentur-Preis 2024
/de/rpo-recruitment-process-ou...Recruitment Process Outsourcing (RPO)
/de/success/stories/story/recr...Neues Fenster Mehr Erfahren
/de/hr-as-a-service/studie-hr-...Jetzt herunterladen
https://www.facebook.com/share...Neues Fenster Extern Subdomain
https://www.xing.com/app/user?...Neues Fenster Extern Subdomain
https://www.linkedin.com/share...Neues Fenster Extern Subdomain
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain LinkedIn
/de/recruiting-agentur/Rekrutierung
/de/hr-as-a-service/studie-hr-...Kein Text
/de/hr-beratung/nachhaltiges-p...Kein Text
/de/hr-beratung/mitarbeiterhan...Kein Text
/de/hr-services/buerokratieent...Kein Text
/de/ueber-uns/wer-wir-sind/Wer wir sind
/de/ueber-uns/unser-team/Team
/de/success/stories/SUCCESS STORIES
/de/karriere-als-hr-lover/ALLE JOBS
/de/insights/artikel/female-em...A-TITLE Female Empowerment: Gleichberechtigung im Unternehmen fördern – Strategien für eine gerechte Arbeitswelt
/de/insights/artikel/female-em...Textduplikat Female Empowerment: Gleichberechtigung im Unternehmen fördern – Strategien für eine gerechte Arbeitswelt
A-TITLE Female Empowerment: Gleichberechtigung im Unternehmen fördern – Strategien für eine gerechte Arbeitswelt
/de/insights/artikel/female-em...Trivialer Linktext
mehr
A-TITLE Female Empowerment: Gleichberechtigung im Unternehmen fördern – Strategien für eine gerechte Arbeitswelt
/de/insights/artikel/mit-einer...IMG-ALT Eine Frau sitzt verzweifelt vor ihrem Laptop und hält sich die Hand an den Kopf
A-TITLE Mit einer offenen Fehlerkultur im Unternehmen zu mehr Innovation?
/de/insights/artikel/mit-einer...Mit einer offenen Fehlerkultur im Unternehmen zu mehr Innovation?
A-TITLE Mit einer offenen Fehlerkultur im Unternehmen zu mehr Innovation?
/de/insights/artikel/mit-einer...Textduplikat Trivialer Linktext
mehr
A-TITLE Mit einer offenen Fehlerkultur im Unternehmen zu mehr Innovation?
/de/insights/artikel/gesundhei...A-TITLE Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
/de/insights/artikel/gesundhei...Textduplikat Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
A-TITLE Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
/de/insights/artikel/gesundhei...Textduplikat Trivialer Linktext
mehr
A-TITLE Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
/de/insights/artikel/warum-vor...A-TITLE Wie Employer Branding ohne Social Media an Wirkung verliert
/de/insights/artikel/warum-vor...Textduplikat Wie Employer Branding ohne Social Media an Wirkung verliert
A-TITLE Wie Employer Branding ohne Social Media an Wirkung verliert
/de/insights/artikel/warum-vor...Textduplikat Trivialer Linktext
mehr
A-TITLE Wie Employer Branding ohne Social Media an Wirkung verliert
https://www.linkedin.com/in/ai...Neues Fenster Extern Subdomain Als LinkedIn Kontakt hinzufügen
https://www.xing.com/profile/A...Neues Fenster Extern Subdomain Als XING Kontakt hinzufügen
/de/karriere/jobangebote/Jobs
https://arts.eu/de/kontakt/Kontakt
https://www.facebook.com/share...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat
https://www.xing.com/app/user?...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat
https://www.linkedin.com/share...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat
https://twitter.com/intent/twe...Neues Fenster Extern
https://arts.eu/de/datenschutz/Datenschutzerklärung
/de/ueber-uns/wer-wir-sind/Über uns
A-TITLE Über uns
/de/ueber-uns/wer-wir-sind/Textduplikat Wer wir sind
A-TITLE Wer wir sind
/de/karriere-als-hr-lover/Karriere als HR Lover
A-TITLE Karriere als HR Lover
/de/ueber-uns/unser-team/Unser Team
A-TITLE Unser Team
/de/ueber-uns/unsere-standorte/Unsere Standorte
A-TITLE Unsere Standorte
https://www.facebook.com/ARTS....Neues Fenster Extern Subdomain Anchor Textduplikat
https://www.xing.com/companies...Neues Fenster Extern Subdomain Anchor Textduplikat
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat
https://www.instagram.com/arts...Neues Fenster Extern Subdomain
https://arts.eu/de/kontakt/Textduplikat Kontakt
https://arts.eu/de/impressum/Impressum
https://arts.eu/de/agb/AGB
/de/haftungsausschluss/Haftungsausschluss
https://arts.eu/de/datenschutz/Datenschutz & Hinweisgebermeldestelle
/de/recruiting-agentur/Textduplikat Recruiting
A-TITLE Recruiting Agentur
https://arts.eu/de/hr-services/Textduplikat HR Services
A-TITLE HR Services
https://arts.eu/de/datenschutz/Textduplikat Datenschutzerklärung
https://arts.eu/Anchor Notwendig
https://arts.eu/Anchor Funktional
https://arts.eu/Anchor Marketing-

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://arts.eu/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver überträgt die Webseite (HTML) komprimiert.
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,27 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 85 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
content-languagede
content-encodinggzip
varyAccept-Encoding
set-cookie150 Zeichen
strict-transport-securitymax-age=4838400; includeSubdomains;
referrer-policystrict-origin-when-cross-origin
cache-controlmax-age=0, private, must-revalidate
expiresTue, 20 May 2025 00:30:20 GMT
x-xss-protection1; mode=block
x-frame-optionsSAMEORIGIN
x-ua-compatibleIE=edge
x-content-type-optionsnosniff
content-typetext/html; charset=utf-8
dateTue, 20 May 2025 00:30:20 GMT
serverApache
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite wird von Wikipedia verlinkt.
Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 67 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 149 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 56 verschiedenen IP Adressen.

Robots.txt

User-Agent: *
Allow: /                            # Allow everything
Disallow: /typo3/                   # Disallow typo3 system folder
#Disallow: /typo3conf/               # Disallow typo3 ext folder
#Disallow: /typo3temp/               # Disallow typo3 cache folder
Disallow: /*?id=*                   # Disallow no-seo urls

# Disallow User-agents (Spam & copy agents)
User-agent: grub-client
Disallow: /

User-agent: grub
Disallow: /

User-agent: looksmart
Disallow: /

User-agent: WebZip
Disallow: /

User-agent: larbin
Disallow: /

User-agent: b2w/0.1
Disallow: /

User-agent: psbot
Disallow: /

User-agent: Python-urllib
Disallow: /

User-agent: NetMechanic
Disallow: /

User-agent: URL_Spider_Pro
Disallow: /

User-agent: CherryPicker
Disallow: /

User-agent: EmailCollector
Disallow: /

User-agent: EmailSiphon
Disallow: /

User-agent: WebBandit
Disallow: /

User-agent: EmailWolf
Disallow: /

User-agent: ExtractorPro
Disallow: /

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Disallow: /

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Disallow: /

User-agent: SiteSnagger
Disallow: /

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User-agent: ia_archiver/1.6
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Disallow: /

User-agent: TeleportPro
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User-agent: MIIxpc
Disallow: /

User-agent: Telesoft
Disallow: /

User-agent: Website Quester
Disallow: /

User-agent: moget/2.1
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User-agent: WebZip
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Disallow: /

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Disallow: /

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User-agent: Openfind
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User-agent: Xenu's
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User-agent: Zeus 32297 Webster Pro V2.9 Win32
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User-agent: Webster Pro
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User-agent: LinkScan/8.1a Unix
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User-agent: Iron33/1.0.2
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User-agent: Bookmark search tool
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User-agent: PerMan
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User-agent: searchpreview
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