Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
76% 
Seitenqualität
23% 
Seitenstruktur
54% 
Verlinkung
25% 
Server
20% 
Externe Faktoren
23% 
SEO Score
Antwortzeit
1,15 s
Dateigröße
506,30 kB
Wörter
36879
Medien
2
Anzahl Links
174 Intern / 5 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Holger Montag – Bücher. Auftrags-Texte. Linoldrucke. Workshops.
Der Titel sollte kürzer als 580 Pixel sein. Er ist insgesamt 591 Pixel lang. Jetzt optimieren
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Die Meta-Description fehlt.
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
Es ist kein Canonical Link angegeben.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de-de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
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Seitenqualität

Inhalt
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  • babies => Babys
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Es befinden sich 197 Text-Duplikate auf der Seite:
  • Duplikat 1: Um die Ostdeutschen in diesem Punkt verstehen zu können, müsse man sta...
  • Duplikat 2: Ein interessanter Ansatz, der allerdings auch auf westdeutsche Geringv...
  • Duplikat 3: Nicht nur der Standpunkt in der Russland-Frage unterscheidet West und ...
  • Duplikat 4: Als Gradmesser des Rechtsrucks gelten gemeinhin die Wahlergebnisse der...
  • Duplikat 5: In Westdeutschland stagnieren ihre Werte im einstelligen Bereich, im O...
  • Duplikat 6: Nationalistische Bewegungen – ja, auch im Westen existent – organisier...
  • Duplikat 7: Auch deshalb, weil die „Rechten“ oftmals von Normalbürgern begleitet w...
  • Duplikat 8: Es sind nämlich diese Bürger, die dem Angriff gegen die Rechtsstaatlic...
  • Duplikat 9: Ja, es sind Angriffe auf die Demokratie, auch wenn viele genau das Geg...
  • Duplikat 10: Eines dieser Probleme liegt wie erwähnt im niedrigen Lohnniveau. Damit...
  • Duplikat 11: Insbesondere global operierende Unternehmen können ihrer international...
  • Duplikat 12: Fakt ist: Der Osten bemüht sich nicht in ausreichendem Maße um eine Ve...
  • Duplikat 13: Früher? Zu DDR-Zeiten etwa? Als man den Westen mit seinen ganzen Neona...
  • Duplikat 14: In ihrem Frust über die eigene Bedeutungslosigkeit wittern viele Bunde...
  • Duplikat 15: Nicht jeder Ostdeutsche sympathisiert mit nationalistischen Bewegungen...
  • Duplikat 16: Hinzu kommen eine gewisse Grundstimmung und vor allem eine breitflächi...
  • Duplikat 17: Hierin liegt wohl der große Unterschied zwischen West und Ost. Nationa...
  • Duplikat 18: Von politischen Zielen weit entfernt, – außer Flüchtlingspolitik und C...
  • Duplikat 19: Natürlich hat die Bundespolitik Fehler gemacht. Der Osten hätte nicht ...
  • Duplikat 20: Die politische Bildung in Schulen wurde vernachlässigt und über rechte...
  • Duplikat 21: Wo solche Stimmung herrscht, flüchten diejenigen, die anders denken. G...
  • Duplikat 22: Es bleiben die Nationalisten, die sich ein halbes Land als Spielwiese ...
  • Duplikat 23: Und es bleiben die Jüngsten. Die in einer Atmosphäre des Dünkels und d...
  • Duplikat 24: Dem sollten wir entgegenwirken. Durch mehr Aufmerksamkeit und wirkende...
  • Duplikat 25: Fördern und fordern, so lautet das Grundprinzip hinter staatlichen Soz...
  • Duplikat 26: Wir alle nehmen Einfluss auf unser Land. So oder so. Wer aus Protest d...
  • Duplikat 27: Einer Allensbach-Umfrage aus dem Jahr 2019 zufolge befürworten nur noc...
  • Duplikat 28: Bekanntermaßen zieht sich der gegenwärtige Rechtsruck durch ganz Europ...
  • Duplikat 29: Verfassungsfeindliche Gruppierungen durften unverhohlen die Demokratie...
  • Duplikat 30: Nein. Lediglich naiv. Denn vielerorts blühen Fremdenhass und Gewaltber...
  • Duplikat 31: Klare Kante wäre nun gefordert. Nein, eigentlich schon lange. Doch die...
  • Duplikat 32: Dass Kanzler Olaf Scholz chronisch überfordert scheint und den Eindruc...
  • Duplikat 33: Womit sich der Kreis schließt. Vielleicht, so denken wohl manche Deuts...
  • Duplikat 34: Ein bisschen DDR also. Nach dem Motto: Lieber 9 qm Rasen ganz für mich...
  • Duplikat 35: Als Freelancer recherchiere ich regelmäßig zu gesellschaftlichen Theme...
  • Duplikat 36: Zwei Punkte vorweg: Panik ist nicht angebracht. Es liegt zwar in der N...
  • Duplikat 37: Auch bedeutet das EuGH-Urteil keine generelle Abkehr von der Vertrauen...
  • Duplikat 38: Solche und ähnliche Argumente von Kritikern begleiteten seinerzeit die...
  • Duplikat 39: Ursprünglich hatte die Vertrauensarbeitszeit neben einer Senkung der P...
  • Duplikat 40: Deren Arbeitgeber schenkten ihnen das Vertrauen, ihre vertraglich vere...
  • Duplikat 41: In Deutschland musste bislang denn auch nur die Arbeitszeit dokumentie...
  • Duplikat 42: So bedeutet das Urteil aus Luxemburg also keine Diskreditierung, sonde...
  • Duplikat 43: New Work sah vor, die Lohnarbeitszeit zu verringern und um die Sparten...
  • Duplikat 44: Das klingt weltfremd? Nicht, wenn man den Kontext betrachtet, in dem N...
  • Duplikat 45: Der arbeitende Mensch der Gegenwart strebt vermehrt nach Selbstverwirk...
  • Duplikat 46: Längst haben wir jedoch den Übergang vom Industrie- zum Dienstleistung...
  • Duplikat 47: Arbeitszeiten und –orte sind immer öfter flexibel, Beruf und Familie v...
  • Duplikat 48: Das klingt tatsächlich nicht nach Tischkicker und Team-Yoga. Diese sin...
  • Duplikat 49: Flexibel denkende und agil handelnde Mitarbeiter stehen bei vielen Unt...
  • Duplikat 50: New Work in der Arbeitswelt 4.0 beinhaltet noch immer Frithjof Bergman...
  • Duplikat 51: Revolutionäre Ideen lassen sich oftmals nur im Rahmen von Kompromissen...
  • Duplikat 52: Zunächst ist nicht entscheidend, wie konsequent das eigene Unternehmen...
  • Duplikat 53: Allerdings sollten auch die Mitarbeiter selbst an einer Verbesserung i...
  • Duplikat 54: Den Arbeitnehmern wurde mit Einführung der Vertrauensarbeitszeit eine ...
  • Duplikat 55: So sind die Mitarbeiter mancher Unternehmen bei Entscheidungen stimmbe...
  • Duplikat 56: In vielen Unternehmen sind solche Modelle längst etabliert. Oftmals ni...
  • Duplikat 57: Nun ist es nicht jeder Branche vergönnt, mit Gewinnbeteiligungen um kü...
  • Duplikat 58: Dabei sind sich Pflegekräfte im Gegensatz zu manch anderen Arbeitnehme...
  • Duplikat 59: Selbstbestimmtheit ist wichtig, Supervisionen oder die Aussicht auf de...
  • Duplikat 60: Die in ihren strengen Strukturen erstarrte Erwerbsarbeit der 1970er Ja...
  • Duplikat 61: Produktivität und Wachstum, jene Schlagworte der Industrialisierung, s...
  • Duplikat 62: Moderne Unternehmen und Organisationen bauen auf Mitarbeiter, die nich...
  • Duplikat 63: Apropos Home Office. Einer der wenigen Kritikpunkte an New Work bezieh...
  • Duplikat 64: Nun liegt es New Workern fern, ihrem Unternehmen Umsatzeinbußen zu bes...
  • Duplikat 65: Zur Zeit der geistigen Geburt von New Work in den 1970ern sah die Arbe...
  • Duplikat 66: So propagiert die CDU einen Rechtsanspruch auf Teilzeit, die SPD möcht...
  • Duplikat 67: Die Grünen stellen in Aussicht, nach der Elternzeit früher als bisher ...
  • Duplikat 68: Ja, Arbeit darf nämlich durchaus Spaß machen. Auch wenn Frithjof Bergm...
  • Duplikat 69: Der Mangel an Pflege(fach)kräften wurde in den letzten Jahren zum Daue...
  • Duplikat 70: Das Vertrauen des Arbeitgebers ersetzte die Kontrolle und das Einräume...
  • Duplikat 71: Deren Eigenverantwortung kann weiter gesteigert werden, indem sie beis...
  • Duplikat 72: Nein! sagt Frithjof Bergmann, dem diese Ansätze nicht weit genug gehen...
  • Duplikat 73: Ein echter New Worker arbeitet nicht für ein Unternehmen. Er empfindet...
Der Text besteht zu 12.5% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 786 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
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Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 15.01 Wörtern gut.
Frames
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Mobile
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Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
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Bilder Optimierung
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Soziale Vernetzung
(Nice to have)
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Zusätzliches Markup
(Nice to have)
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HTTPS
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Medienliste

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Unsicherer Inhalt
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Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Holger Montag
Die H1-Überschrift ist zu kurz (13 Zeichen). Sie sollte mindestens 20 Zeichen lang sein.
Überschriften
(Wichtig)
Es befinden sich 243 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Holger Montag
H2 Beiträge
H2 Das Pflegestärkungsgesetz und die PeBeM
H2 Ergebnisse der Rothgang-Studie
H2 Wie aber funktioniert die PeBeM?
H2 Der Case-Mix
H2 Der Care-Mix
H2 Das Vollzeitäquivalent: Gradmesser für die Stundenzahl der Pflegekräfte
H2 Qualifikationsstufen: Ausbildungsgrad der Pflegekräfte
H2 Wie erfolgt die Zuordnung?
H2 Ziel der Personalbemessung in der Pflege (PeBeM)
H2 Wen betrifft die PeBeM?
H2 Ermittlung des individuellen Pflegepersonalbedarfs
H2 In Altenheimen herrscht ein individueller Pflegepersonalbedarf
H2 Blog-Artikel PeBeM 2023: Wie geht sie eigentlich?
H2 Die Ursprünge der PeBeM
H2 Rückschau: Gescheiterte Modellverfahren zur Pflegebedarfsermittlung
H2 Der Algorithmus und die Erkenntnisse der Rothgang-Studie
H2 Die Nachtwache bleibt außen vor
H2 Raritäten in der Altenpflege: Assistenzkräfte
H2 Rollenspiel: Delegieren für Anfänger
H2 Verbesserung der Ausbildungsbedingungen
H2 Pflegekräfte: Viel Glück beim Ausbildungsbeginn!
H2 Geht nun alles digital oder wie?
H2 Wie aber funktioniert die eAU?
H2 Und welche Daten beinhaltet die eAU nun?
H2 Wie kann die eAU bei der Krankenkasse abgerufen werden?
H2 Was, wenn die Datenübertragung gestört ist?
H2 Ganz wichtig für Arztpraxen:
H2 Ist die eAU denn bei allen Ärzten und für alle Versicherte abrufbar?
H2 Minijobber und die eAU
H2 Wie funktioniert die eAU bisher?
H2 Die schleichende Digitalisierung
H2 Reiz(wort)überflutung: Das „Stechuhr-Urteil“
H2 Schreckensvision Stechuhr: Kehrt das Grauen zurück?
H2 Keine Angst vor der Stechuhr!
H2 Wo ein Gesetz ist, ist auch eine Sanktion
H2 Die Jahre zwischen EuGH- und BAG-Urteil
H2 Jammern vor allem auf hohem Niveau
H2 Homeoffice, Remote Work + Vertrauensarbeitszeit
H2 Der erste Vorstoß
H2 Wieder mal: abwarten und Tee trinken
H2 EuGH-Urteil: Bloß eine Empfehlung?
H2 Abgewatscht
H2 Die Ampel und das Arbeitszeitgesetz
H2 Nur keine Panik!
H2 Zwischeninfo: Die Zeiterfassung im Arbeitszeitgesetz
H2 In diesem Blog: Das EuGH-Urteil von 2019
H2 Keine Frist – keine Entscheidung
H2 Faustdicke Überraschung?
H2 Ein Armutszeugnis für den seriösen Journalismus
H2 Worum geht es denn hier eigentlich?
H2 Klare Kante
H2 Der Kreis schließt sich
H2 Wie soll die Zukunft unserer Kinder aussehen?
H2 Quo vadis?
H2 Gefährliche Akzeptanz
H2 Politische Ziele? Fehlanzeige?
H2 Das Gesicht der Extremisten
H2 Herzlich willkommen?
H2 Nur im Osten?
H2 Der kleine Unterschied in Zahlen
H2 Wo ist das Problem?
H2 Was sucht ihr eigentlich?
H2 Remote tut Not
H2 Keine Villa, sondern Freiraum
H2 Der Allround-Handwerker
H2 Medienmonster gesucht
H2 Do you parla francais in fließendem Übergang?
H2 Der Mindestbedarf muss gedeckt werden
H2 Nur jede 5. Stelle wird besetzt
H2 Pflegen statt Fliegen
H2 Qualifizierung als Anreiz
H2 Reform-Entwürfe im Wahljahr 2021
H2 The German Angst
H2 Die Deutschen und der Kriegskitsch
H2 Couchhelden 2.0
H2 Buuuh!
H2 Die Welt braucht eindeutig mehr offene Briefe
H2 Hilft verdrängen wirklich?
H2 Wenn Promis was machen, ist es wohl wichtig
H2 Der Frust wächst
H2 Veröffentlichung im Selbstverlag + E-Books
H2 Aufstehen, Krönchen richten, weiterschreiben!
H2 Fingerübungen für Autoren
H2 Spielen ist erlaubt und regt die Fantasie an
H2 Wichtig: Erwartungen zurückschrauben!
H2 Möglichkeiten zur Recherche
H2 Alternative zu großen Verlagen
H2 Django testet heute nicht
H2 Ein bisschen Spaß muss sein
H2 Gesundheitspolitik? Welche Ges…?
H2 Dann eben die
H2 Lauterbach vs. Lauterbach
H2 Der stille Protest
H2 Jetzt mal ehrlich
H2 Ja, wie denn nun?
H2 KL und die Impfpflicht
H2 Der Zusammenhalt war mal da
H2 Corona in der Regierung Merkel
H2 Corona in der Regierung Scholz
H2 Der letzte Funke Hoffnung
H2 Ein Muss: Dampfsperren gegen statische Feuchtigkeit
H2 Von oben nach unten: Der Keller
H2 Und wieder nach oben: Das Flachdach
H2 Seit an Seit
H2 Immer wieder dieser Vergleich
H2 Wie.. Menschlichkeit?
H2 Wichtig: Wasserdampf nach außen leiten
H2 Checkliste und Regeln für den Einbau einer Dampfsperre:
H2 Nicht nur innere Werte
H2 Woraus sind Dampfsperren gemacht?
H2 Feuchtigkeit im Gebäude kann viele Ursachen haben:
H2 Verschiedene Feiertage können die Kollegialität fördern
H2 Respekt baut Brücken
H2 Offen für Neues
H2 Wer definiert eigentlich einen Männerberuf?
H2 Verändern Frauen in Männerberufen ihr Umfeld?
H2 Gibt es Neutralität in einem kontinentalen Krieg?
H2 Das Geschäft mit dem Krieg
H2 Nachkriegszeit
H2 Taktik ist gefragt
H2 Guter Rat ist teuer. Frieden auch.
H2 Teambildung ist wichtig
H2 Bürokratische Hürden
H2 Blickt noch jemand durch?
H2 Ausscheren im Föderalismus
H2 Der rechte Ministerpräsident und seine linke Tour
H2 Wo bleiben klare Aussagen?
H2 Wo steckt die Regierung?
H2 Das Land verlangt nach Führung
H2 Eine ganz eigene Logik
H2 Sind die Schutzmaßnahmen unser Weißes Haus?
H2 Der Riss
H2 Hilfe aus dem Ausland
H2 Anerkennungsverfahren und Arbeitserlaubnis: Ein deutsches Problem
H2 Gute Vorbereitung sorgt für schnelle Integration ins Team
H2 Mehr Hilfe als nötig? Ansichtssache.
H2 Ein beinharter Wettbewerb
H2 Nachwuchs im Gesundheitswesen ist wichtig
H2 Ich bin doch nicht blöd! Oder vielleicht doch?
H2 Corona? Welches Corona?
H2 Heute haben wir im Unterricht Stalingrad nachgespielt
H2 Wie steht die Politik zur New Work?
H2 Pro und contra: Home Office
H2 Der Pflegenotstand und die New Work
H2 Berufung statt Beruf: Der Grundsatz der New Work
H2 Nur noch fünf Tage bis zum Wochenende
H2 Wisst ihr mehr als wir?
H2 Alternativen und Prioritäten
H2 Wenn schon Nein, dann zu den richtigen Fragen
H2 New Work lässt unkonventionelle Ideen zu
H2 Ansätze für New Work: Der erste Schritt
H2 Freiheit, Teilhabe und Selbstständigkeit: Die Werte von New Work
H2 Impfverweigerung als Form des Protests?
H2 Nein zum Nein
H2 Arbeit und Freizeit sind kein Widerspruch
H2 Spaß allein reicht nicht
H2 Die kreative Kraft
H2 Das New Work der 1970er
H2 Die Rückkehr der Stechuhr?
H2 Aha. Und wie sieht das in der Praxis aus?
H2 Richtwerte für das optimale Raumklima
H2 Wie kann man das Raumklima verbessern?
H2 Die Natur als Raumklima-Verbesserer
H2 Ein Gespenst geht um
H2 „Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser.“
H2 Ist- und Sollzustand der Zeiterfassung
H2 Neueste Beiträge
H2 Neueste Kommentare
H2 Archive
H2 Kategorien
H3 Vaterschaftsurlaub: Kommt er oder nicht?
H3 PeBeM 2023: Begriffe und Kennzahlen
H3 Qualifikationsstufe 1
H3 Qualifikationsstufe 2
H3 Qualifikationsstufe 3
H3 PeBeM: Neues zur Altenpflege
H3 eAU: Nicht so einfach wie geplant
H3 1. Der Mitarbeiter
H3 2. Die Arztpraxis/Klinik und die Krankenkasse
H3 3. Der Arbeitgeber
H3 Die Tagesalarmsicherheit bei der Feuerwehr: Ein Problem
H3 Der Flirt mit der Autokratie
H3 Keine Angst vorm EuGH
H3 New Work: Noch immer aktuell
H3 Mindestlohnerhöhung: Ist sie wirklich ein großer Schritt?
H3 Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 6)
H3 Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 5)
H3 Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 4)
H3 Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 3)
H3 Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 2)
H3 Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 1)
H3 Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 5)
H3 Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 4)
H3 Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 3)
H3 Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 2)
H3 Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 1)
H3 „Autoren händeringend gesucht.“ -Fortsetzung-
H3 „Autoren händeringend gesucht.“ Wirklich?
H3 Bye bye Pflege (Teil 5)
H3 Bye bye Pflege (Teil 4)
H3 Bye bye Pflege (Teil 3)
H3 Bye bye Pflege (Teil 2)
H3 Pflegekräfte helfen aus Überzeugung
H3 Ein Stolperstein für die Pflege: Keine einheitlichen Löhne
H3 Prämie oder Plätzchen?
H3 Von Couchhelden und Sofapazifisten
H3 Bye bye Pflege (Teil 1)
H3 Wie finde ich einen Verlag für mein Buch? (Teil 3)
H3 Wie finde ich einen Verlag für mein Buch? (Teil 2)
H3 Wie finde ich einen Verlag für mein Buch? (Teil 1)
H3 Corona to go
H3 Finde den Fehler
H3 Hü oder hott?
H3 Was ist eigentlich.. eine Dampfsperre? (Teil 3)
H3 Die deutsche Doppelmoral
H3 Was ist eigentlich.. eine Dampfsperre? (Teil 2)
H3 Lauterbach warnt
H3 Was ist eigentlich.. eine Dampfsperre? (Teil 1)
H3 Lösungen für den Pflegenotstand? (Teil 4)
H3 Das Schweizer Modell
H3 Lösungen für den Pflegenotstand? (Teil 3)
H3 Definitiv unentschlossen
H3 Parallelwelten und Weiße Häuser
H3 Lösungen für den Pflegenotstand? (Teil 2)
H3 Lösungen für den Pflegenotstand? (Teil 1)
H3 Semper Fidelis
H3 New Work (Teil 5)
H3 New Work (Teil 4)
H3 Impfpflicht für Pflegekräfte?
H3 New Work (Teil 3)
H3 Das Nein zum falschen Thema
H3 New Work (Teil 2)
H3 New Work (Teil 1)
H3 InjenerNacht – Die Idee
H3 Arbeitszeiterfassung: Das EuGH-Urteil von 2019 (Teil 4)
H3 Arbeitszeiterfassung: Das EuGH-Urteil von 2019 (Teil 3)
H3 Arbeitszeiterfassung: Das EuGH-Urteil von 2019 (Teil 2)
H3 Raumklima
H3 Arbeitszeiterfassung: Das EuGH-Urteil von 2019 (Teil 1)
H3 Vorbereitungen zum Workshop
H3 Ein neuer Tag
Die internen Links haben teilweise dynamische Parameter. Alle internen URLs, welche nicht als nofollow markiert sind, sollten keine dynamischen Parameter aufweisen.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
1 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
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LinkAttributeLinktext
https://holger-montag.de/Anchor Zum Inhalt springen
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/?page_id=21Textduplikat Holger Montag
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https://holger-montag.de/?p=1345März 28, 2024
https://holger-montag.de/?p=1345Vaterschaftsurlaub: Kommt er oder nicht?
https://holger-montag.de/?p=1326Januar 21, 2024
https://holger-montag.de/?p=1326PeBeM 2023: Begriffe und Kennzahlen
https://holger-montag.de/?p=1324Textduplikat Januar 21, 2024
https://holger-montag.de/?p=1324PeBeM: Neues zur Altenpflege
https://holger-montag.de/?p=1312September 20, 2023
https://holger-montag.de/?p=1312eAU: Nicht so einfach wie geplant
https://www.itsg.de/produkte/s...Neues Fenster Extern Subdomain sv.net
https://holger-montag.de/?p=1245Juni 21, 2023
https://holger-montag.de/?p=1245Die Tagesalarmsicherheit bei der Feuerwehr: Ein Problem
https://holger-montag.de/?p=1242Juni 2, 2023
https://holger-montag.de/?p=1242Der Flirt mit der Autokratie
https://holger-montag.de/?p=1237April 25, 2023
https://holger-montag.de/?p=1237Keine Angst vorm EuGH
https://holger-montag.de/?p=1234April 20, 2023April 20, 2023
https://holger-montag.de/?p=1234New Work: Noch immer aktuell
https://holger-montag.de/?p=1231April 13, 2023April 20, 2023
https://holger-montag.de/?p=1231Mindestlohnerhöhung: Ist sie wirklich ein großer Schritt?
https://www.bmas.de/DE/Arbeit/...Extern Subdomain URL Linktext
https://www.bmas.de/DE/Arbeit/Arbeitsrecht/Mindestlohn/Mindestlohnrechner/mindestlohn-rechner.html
https://www.dgb.de/schwerpunkt...Extern Subdomain URL Linktext
https://www.dgb.de/schwerpunkt/mindestlohn/++co++f1183d2a-cd8a-11e4-ade1-52540023ef1a
https://www.boeckler.de/de/fau...Extern Subdomain URL Linktext
https://www.boeckler.de/de/faust-detail.htm?sync_id=HBS-008230
https://holger-montag.de/?p=1083Oktober 2, 2022Oktober 2, 2022
https://holger-montag.de/?p=1083Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 6)
https://holger-montag.de/?p=1081Oktober 2, 2022
https://holger-montag.de/?p=1081Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 5)
https://holger-montag.de/?p=1079Textduplikat Oktober 2, 2022
https://holger-montag.de/?p=1079Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 4)
https://holger-montag.de/?p=1077Textduplikat Oktober 2, 2022
https://holger-montag.de/?p=1077Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 3)
https://holger-montag.de/?p=1075Textduplikat Oktober 2, 2022Oktober 2, 2022
https://holger-montag.de/?p=1075Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 2)
/?p=708Subdomain Blog-Beitrag
https://holger-montag.de/?p=982September 30, 2022Oktober 2, 2022
https://holger-montag.de/?p=982Potzblitz, eine generelle Zeiterfassung?!? (Teil 1)
https://holger-montag.de/?p=962Juli 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=962Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 5)
https://holger-montag.de/?p=960Textduplikat Juli 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=960Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 4)
https://holger-montag.de/?p=958Juli 24, 2022Juli 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=958Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 3)
https://holger-montag.de/?p=956Textduplikat Juli 24, 2022Juli 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=956Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 2)
https://holger-montag.de/?p=954Textduplikat Juli 24, 2022Juli 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=954Ostdeutschland liegt rechts auf der Karte (Teil 1)
https://holger-montag.de/?p=948Juli 20, 2022August 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=948„Autoren händeringend gesucht.“ -Fortsetzung-
https://holger-montag.de/?p=946Textduplikat Juli 20, 2022August 24, 2022
https://holger-montag.de/?p=946„Autoren händeringend gesucht.“ Wirklich?
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HTTP-Header

NameWert
dateMon, 27 May 2024 02:51:02 GMT
serverApache/2.4.59 (Unix)
x-powered-byPHP/8.1.28
link<https://holger-montag.de/index.php?rest_route=/>; rel="https://api.w.org/"
content-typetext/html; charset=UTF-8
statuscode200
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