Preemploymentassessments.com - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
96% 
Seitenqualität
90% 
Seitenstruktur
75% 
Verlinkung
70% 
Server
74% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
1,29 s
Dateigröße
447,60 kB
Wörter
1004
Medien
19
Anzahl Links
87 Intern / 9 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
The Hire Talent | Pre Employment Assessment Testing
Die Länge des Titels ist optimal. (487 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
The Hire Talent's Pre Employment Testing is a predictive hiring tool, that helps you hire a team full of A-players. Get Unparalleled candidate Insights.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (912 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.preemploymentassessments.com/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: en
Im HTML angegebene Sprache: en-us
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en-us
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist sehr lang.
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
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descriptionThe Hire Talent's Pre Employment Testing is a predictive hiring tool, that helps you hire a team full of A-players. Get Unparalleled candidate Insights.
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og:titleThe Hire Talent | Pre Employment Assessment Testing
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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Der Inhalt ist mit 1004 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 33% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 17 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 16.05 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Die Webseite lädt 8 Javascript Dateien, dies kann die Ladezeit negativ beeinträchtigen.
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 20 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Alle gefundenen Bilder haben Alt-Attribute. (Alternativer Bild Text)
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

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Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Pre-employment testing: hire the best, faster.
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerhaft. Es sollte keine Hierarchie (H1-H6) ausgelassen werden.
Es befinden sich 27 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Pre-employment testing: hire the best, faster.
H2 Homepage Form
H2 Proven Pre-Employment Assessments
H2 Assessment Testing Library
H2 Seven Stages of Hiring
H2 Book a Demo of Our Assessments Today!
H3 Discover Hidden Talent
H3 Eliminate the Wrong Candidates
H3 Select the Best Match
H3 Personality Assessment Tests
H3 Cognitive & Aptitude Assessment Tests
H3 Skills Assessment Tests
H3 Sales Assessment Tests
H3 Leadership Assessment Tests
H3 Setting Expectations
H3 Recruitment
H3 Assessment
H3 Interviewing
H3 Reference Checking
H3 On Boarding
H3 Performance Management
H3 Review us...
H5 Attention job candidates!
H5 Top Requested Assessments
H5 Additional Links
H5 Resources
H5 Connect with Us
Einige der Linktexte wiederholen sich.
5 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 9 externe Links auf der Seite.

Gefundene Links auf dieser Seite

LinkAttributeLinktext
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/Subdomain IMG-ALT The Hire Talent
/testing/Subdomain Assessment Library
/testing/assessments/aptitude-...Subdomain Aptitude Tests
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/testing/assessments/leadershi...Subdomain Textduplikat Leadership Assessment Test
/testing/assessments/personali...Subdomain Textduplikat Personality Assessment Tests
/testing/assessments/sales-ass...Subdomain Textduplikat Sales Assessment Testing
/testing/assessments/work-apti...Subdomain Textduplikat Work Aptitude Tests and Skills Assessments
/recruiting/Textduplikat Recruiting Tools & Resources
/success-stories/Textduplikat Success Stories
/testing/candidate-scorecard/Subdomain Textduplikat Candidate Scorecard
/hiring-resources/Subdomain Textduplikat Hiring Resources
/recruiting/rapidrecruit/Subdomain Textduplikat RapidRecruit Applicant Tracking System
/testing/reference-hunter/Subdomain Textduplikat Reference Hunter
/pricing/Subdomain Textduplikat Pricing
https://myaccount.discoveredat...Extern Subdomain Textduplikat Client Login
/book-a-demo/Subdomain Textduplikat TRY IT FREE
/book-a-demo/Subdomain Try it free
/testing/assessments/Subdomain Proven Pre-Employment Assessments
A-TITLE Proven Pre-Employment Assessments
/testing/assessments/Subdomain Learn more about our assessment tools
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A-TITLE Assessment Testing Library
/testing/assessments/personali...Subdomain Kein Text
/testing/assessments/personali...Subdomain Textduplikat Personality Assessment Tests
/testing/assessments/personali...Subdomain Identify Candidates Who Will Love their Jobs!
/testing/assessments/aptitude-...Subdomain Kein Text
/testing/assessments/aptitude-...Subdomain Cognitive & Aptitude Assessment Tests
/testing/assessments/aptitude-...Subdomain Hire the Most Intelligent Talent
/testing/assessments/skills-as...Subdomain Kein Text
/testing/assessments/skills-as...Subdomain Skills Assessment Tests
/testing/assessments/skills-as...Subdomain Evaluate Hard Skills
/testing/assessments/Subdomain Click here to see available tests
/testing/assessments/sales-ass...Subdomain Kein Text
/testing/assessments/sales-ass...Subdomain Sales Assessment Tests
/testing/assessments/sales-ass...Subdomain Create the Best Sales Team
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A-TITLE Seven Stages of Hiring
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/interviewing/Textduplikat Learn more
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/performance-management/Textduplikat Learn more
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https://www.trustpilot.com/rev...Neues Fenster Extern Subdomain IMG-ALT trustpilot-rating
https://www.capterra.com/p/139...Neues Fenster Extern Subdomain IMG-ALT capterra-rating
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/testing/assessments/aptitude-...Subdomain Aptitude Assessment Tests
/testing/assessments/skills-as...Subdomain Attention To Detail Assessment Tests
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/about/Subdomain About
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https://myaccount.discoveredat...Extern Subdomain Textduplikat Client Login
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https://www.facebook.com/TheHi...Extern Subdomain Kein Text
https://twitter.com/TheHireTalentExtern Kein Text
/privacy/Subdomain Privacy Policy

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.preemploymentassessments.com/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 1,29 Sekunden sehr langsam. Ein angepeiltes Ziel sollten 0,4 Sekunden sein. Suchmaschinen-Crawler können sonst Inhalte nicht so schnell aufnehmen und auch Besucher erwarten eine schnelle Webseite.
Die Webseite lädt 8 Javascript Dateien, dies kann die Ladezeit negativ beeinträchtigen.
Die Seite benötigt keine CSS Dateien.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 448 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
dateSun, 14 Apr 2024 00:24:38 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
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last-modifiedSat, 13 Apr 2024 19:25:39 GMT
x-frame-optionssameorigin
x-content-type-optionsnosniff
x-xss-protection1; mode=block
pre-cognitive-pushEnabled
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cache-controlpublic, no-cache
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nel{"success_fraction":0,"report_to":"cf-nel","max_age":604800}
servercloudflare
cf-ray873f8dd1ca2cbba7-FRA
content-encodinggzip
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 222 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 1.734 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 193 verschiedenen IP Adressen.
Verbreitung bei Facebook
(Wenig wichtig)
Die Seite hat 0 Shares und Kommentare auf Facebook.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

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