Hrblue.com - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
99% 
Seitenqualität
71% 
Seitenstruktur
100% 
Verlinkung
93% 
Server
95% 
Externe Faktoren
36% 
SEO Score
Antwortzeit
1,73 s
Dateigröße
233,40 kB
Wörter
1087
Medien
13
Anzahl Links
45 Intern / 1 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Personalberatung für HR Positionen ✓│HRblue
Die Länge des Titels ist optimal. (424 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Ihre Personalberatung für HR Positionen ✓Spezialisierung auf HR Führungs- und Expertenpositionen ✓über 20 Jahre Erfahrung ⏩Gleich Kontakt aufnehmen!
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (975 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.hrblue.com/de/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de-de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Sprache de wird in Alternate Links mehrfach angegeben.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
viewportwidth=device-width, initial-scale=1.0
mobile-web-app-capableyes
apple-mobile-web-app-capableyes
apple-mobile-web-app-titleHRblue -
robotsindex, follow, max-image-preview:large, max-snippet:-1, max-video-preview:-1
descriptionIhre Personalberatung für HR Positionen ✓Spezialisierung auf HR Führungs- und Expertenpositionen ✓über 20 Jahre Erfahrung ⏩Gleich Kontakt aufnehmen!
generatorPowered by WPBakery Page Builder - drag and drop page builder for WordPress.
redi-version1.2.4
msapplication-TileImagehttps://www.hrblue.com/wp-content/uploads/2022/09/cropped-Bildschirmfoto-2021-11-26-um-14.12.14-270x270.png
article:modified_time2024-09-19T07:55:37+00:00
langde-de
twitter:cardsummary_large_image
og:localede_DE
og:typewebsite
og:titlePersonalberatung für HR Positionen ✓│HRblue
og:descriptionIhre Personalberatung für HR Positionen ✓Spezialisierung auf HR Führungs- und Expertenpositionen ✓über 20 Jahre Erfahrung ⏩Gleich Kontakt aufnehmen!
og:urlhttps://www.hrblue.com/de/
og:site_nameHRblue
X-UA-CompatibleIE=edge
charsetUTF-8

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Es befinden sich 2 Text-Duplikate auf der Seite:
  • Duplikat: Executive Search & Professional Search: Wir sind auf HR Management- un...
Der Inhalt ist mit 1087 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 37.5% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 18 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 13 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Es befinden sich leere Tags auf der Seite.
Die Menge an Tags ist mit 28 sehr hoch. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von maximal 22 Tags.
Einige Tags werden wiederholt. z.B.: hr position besetzen – festanstellung –
Einige der Tags sind zu lang. Mit 81 Zeichen ist dieser länger als 70 Zeichen:
"operative hr manager-, hr business partner-, generalisten- und hr experten-rollen"
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 9 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
/wp-content/uploads/2021/08/hrblue-1.svgHRblue
/wp-content/uploads/2021/08/hrblue.svgHRblue
...ontent/uploads/2021/04/Unknown-30x30.pngUnknownUnknown
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenbackgroundgreen
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenorange
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebengray
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenbackgroundgreen
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebengray
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenorange
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenlinie_interim
data:[...] Base64Kompetente Unterstützung auf ZeitKompetente Unterstützung auf Zeit
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenhrblue-karriereberatung
data:[...] Base64Kein ALT-Attribut angegebenlinie_karriere

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Personalberatung für HR Positionen.
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerfrei.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Personalberatung für HR Positionen.
H2 Wir besetzen HR Positionen. Die besten HR Führungs- und Fachkräfte für Ihr Unternehmen gewinnen.
H2 Sie möchten eine oder mehrere HR Positionen in Festanstellung besetzen?
H2 Personalberatung für HR Positionen: Fragen und Antworten
H3 Executive Search für HR
H3 Professional Search für HR
H3 HR Interim Management: Kompetente Unterstützung auf Zeit
H3 HR Jobs & Karriereberatung
H4 Warum ist HRblue als Personalberatung auf HR spezialisiert?
H4 Welche Art von Beratung bietet HRblue an?
H4 Was bedeutet Karriere im Bereich Human Resources?
H4 Wofür steht die Farbe Blau im Unternehmensnamen HRblue?
H4 Wo befindet sich der Sitz der HRblue AG?
Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 1 externe Links auf der Seite.

Gefundene Links auf dieser Seite

LinkAttributeLinktext
https://www.hrblue.com/de/Anchor Zum Inhalt springen
https://www.hrblue.com/de/Subdomain IMG-ALT HRblue
/de/personalberatung-fuer-hr/Subdomain über HRblue
https://www.hrblue.com/de/Subdomain Leistungen
/de/executive-search-fuer-hr/Subdomain Executive Search
/de/professional-search-fuer-hr/Subdomain Professional Search
/de/hr-interim-management/Subdomain HR Interim Management
/de/hr-jobs-karriere/Subdomain HR Jobs & Karriere
/de/stellenanzeigen/Subdomain Stellenangebote
/de/initiativbewerbung-fuer-hr/Subdomain Initiativbewerbung
/de/hr-karriereberatung/Subdomain Karriereberatung
/de/hr-jobs-karriere/hr-jobs-k...Subdomain Berufseinstieg in HR
https://hrjobs.hrblue.com/Neues Fenster Extern Subdomain My Login
/de/hr-events/Subdomain Events
/de/hr-studien-und-mehr-artike...Subdomain Trendbook
/de/kontakt-hrblue/Subdomain Kontakt
https://www.hrblue.com/enIMG-ALT Unknown
/vakanzanfrage/Subdomain Vakanz-Anfrage starten
A-TITLE Kontakt HRblue
https://www.hrblue.com/de/Anchor Mehr dazu
/hr-interim-management/Subdomain Textduplikat Mehr dazu
A-TITLE HR Interim Management
/stellenangebote-fuer-hr/Neues Fenster Subdomain Textduplikat Mehr dazu
A-TITLE HR Jobs & Karriere
https://www.hrblue.com/de/Anchor Textduplikat Mehr dazu
/stellenangebote-fuer-hr/Neues Fenster Subdomain Textduplikat Mehr dazu
A-TITLE HR Jobs & Karriere
/hr-interim-management/Subdomain Textduplikat Mehr dazu
A-TITLE HR Interim Management
/vakanzanfrage/Neues Fenster Subdomain Zur HR Vakanz-Anfrage
A-TITLE Vakanz-Anfrage
/executive-search-fuer-hr/Subdomain Angebot & Kontakt
A-TITLE Executive Search
/professional-search-fuer-hr/Subdomain Textduplikat Angebot & Kontakt
A-TITLE Professional Search
https://www.hrblue.com/de/Anchor Warum ist HRblue als Personalberatung auf HR spezialisiert?
https://www.hrblue.com/de/Anchor Welche Art von Beratung bietet HRblue an?
https://www.hrblue.com/de/Anchor Was bedeutet Karriere im Bereich Human Resources?
https://www.hrblue.com/de/Anchor Wofür steht die Farbe Blau im Unternehmensnamen HRblue?
https://www.hrblue.com/de/Anchor Wo befindet sich der Sitz der HRblue AG?
/hr-interim-management/Subdomain Textduplikat Angebot & Kontakt
A-TITLE HR Interim Management
/de/stellenangebote-fuer-hr/Subdomain HR Jobs & mehr
A-TITLE HR Interim Management
https://www.hrblue.com/de/Anchor Kein Text
/newsletter/Subdomain Abonnieren Sie hier unsere HR-News
A-TITLE Newsletter
/kontakt-hrblue/Subdomain Ansprechpartner und Kontakt
https://www.hrblue.com/• Leistungen
/hr-jobs-karriere/• HR Jobs & Karriere
/newsletter/• Newsletter abonnieren
/de/interim-management-personal/Subdomain • Interim Management Personal
/de/vakanzanfrage/Subdomain • Was ist eine HR Vakanz-Anfrage?
/de/spotlight-hr-studien/Subdomain • Spotlight HR-Studien
https://www.hrblue.com/impressumImpressum
/datenschutzDatenschutz
https://www.hrblue.com/genderGenderhinweis

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.hrblue.com/de/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 1,73 Sekunden extrem langsam. Ein angepeiltes Ziel sollten 0,4 Sekunden sein. Suchmaschinen-Crawler können sonst Inhalte nicht so schnell aufnehmen und auch Besucher erwarten eine schnelle Webseite.
Für die Integration des Bootstrap Frameworks kann ein Content Delivery Network wie Bootstrap CDN verwendet werden um Bandbreite einzusparen.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 233 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
servernginx
dateTue, 22 Oct 2024 02:53:58 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
content-length29812
expiresThu, 19 Nov 1981 08:52:00 GMT
cache-controlno-store, no-cache, must-revalidate
pragmano-cache
link<https://www.hrblue.com/de/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <https://www.hrblue.com/de/wp-json/wp/v2/pages/11>; rel="alternate"; title="JSON"; type="application/json", <https://www.hrblue.com/de/>; rel=shortlink
set-cookie113 Zeichen
varyAccept-Encoding
content-encodinggzip
x-cache-statusMISS
accept-rangesbytes
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 12 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 20 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 8 verschiedenen IP Adressen.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

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