Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
94% 
Seitenqualität
66% 
Seitenstruktur
58% 
Verlinkung
18% 
Server
86% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,30 s
Dateigröße
622,10 kB
Wörter
1017
Medien
60
Anzahl Links
143 Intern / 30 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Ikan Talent Mobility
Der Titel ist zu kurz. (173 Pixel von maximal 580 Pixel Länge) Jetzt optimieren
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Workforce mobility solutions company that offers end-to-end management of talent mobility needs at a professional and personal level.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (829 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.ikan.com/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: en
Im HTML angegebene Sprache: en
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Zeichensatzkodierung ist nicht im HTTP Header angegeben.
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
viewportwidth=device-width
generatorFramer 91bcfbd
descriptionWorkforce mobility solutions company that offers end-to-end management of talent mobility needs at a professional and personal level.
framer-search-indexlimit-reached
framer-html-plugindisable
langen
twitter:cardsummary_large_image
twitter:titleIkan Talent Mobility
twitter:descriptionWorkforce mobility solutions company that offers end-to-end management of talent mobility needs at a professional and personal level.
twitter:imagehttps://framerusercontent.com/images/OlNcNzioxW42S8iPfJYSfVjWVdo.png
og:typewebsite
og:titleIkan Talent Mobility
og:descriptionWorkforce mobility solutions company that offers end-to-end management of talent mobility needs at a professional and personal level.
og:imagehttps://framerusercontent.com/images/OlNcNzioxW42S8iPfJYSfVjWVdo.png
og:urlhttps://www.ikan.com/
charsetutf-8

Analysiere jetzt kostenlos bis zu 1.000 Unterseiten von ikan.com!

Kostenlos Testen
Die Nutzung des Basis Accounts ist zeitlich unbegrenzt möglich

Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Der Inhalt ist mit 1017 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 29.2% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 15 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 20.56 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Es ist kein Apple-Touch Icon angegeben.
Die Größe des HTML-Dokuments ist mit 622.1 kB sehr groß.
Der angegebene Viewport (width=device-width) ist korrekt.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 20 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 60 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
.../images/0ZAINiLmzBj4xA0CRwLjLE2HW90.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/0ZAINiLmzBj4xA0CRwLjLE2HW90.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/0ZAINiLmzBj4xA0CRwLjLE2HW90.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/0ZAINiLmzBj4xA0CRwLjLE2HW90.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/JizY3ngPVszcMtSwXmTL8PROcWs.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/JizY3ngPVszcMtSwXmTL8PROcWs.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/JizY3ngPVszcMtSwXmTL8PROcWs.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/d0d5Hw56ouTTj5xQjPvQ6gikr0.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/d0d5Hw56ouTTj5xQjPvQ6gikr0.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/d0d5Hw56ouTTj5xQjPvQ6gikr0.webpKein ALT-Attribut angegeben
...WscLR9PinlhlNpzY.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...WscLR9PinlhlNpzY.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...WscLR9PinlhlNpzY.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
.../images/ChFv6Mw3QnSSdkErdCT69LN4L6w.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/ChFv6Mw3QnSSdkErdCT69LN4L6w.webpKein ALT-Attribut angegeben
.../images/ChFv6Mw3QnSSdkErdCT69LN4L6w.webpKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/KP1gAVxhsO21c6hW4YPSSz6m8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/KP1gAVxhsO21c6hW4YPSSz6m8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/KP1gAVxhsO21c6hW4YPSSz6m8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...VyZko8AY9a33cu3Q.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...VyZko8AY9a33cu3Q.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...VyZko8AY9a33cu3Q.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...tfUbWrOEUC0UUU0s.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...tfUbWrOEUC0UUU0s.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...tfUbWrOEUC0UUU0s.webp?scale-down-to=2048Kein ALT-Attribut angegeben
...om/images/aTcwdjHKybceVvoFwzgXsbfJ8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/aTcwdjHKybceVvoFwzgXsbfJ8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/aTcwdjHKybceVvoFwzgXsbfJ8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/7nhMnM0JtrtO8CqaOqbXMpvCBkE.pngKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/7nhMnM0JtrtO8CqaOqbXMpvCBkE.pngKein ALT-Attribut angegeben
...com/images/qupLDfWCsup0iLc52QgEK7g00.pngKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/7nhMnM0JtrtO8CqaOqbXMpvCBkE.pngKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/7nhMnM0JtrtO8CqaOqbXMpvCBkE.pngKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/7nhMnM0JtrtO8CqaOqbXMpvCBkE.pngKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/erotWyRAhQNotX71b9rKUPEMRw.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/erotWyRAhQNotX71b9rKUPEMRw.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/yEI9gNomKwOwIikIwaljRv37B4.webpKein ALT-Attribut angegeben
...sgn93px2sr9p1rxvs.webp?scale-down-to=512Kein ALT-Attribut angegeben
...qvUzLVEdcaV15BIXA.webp?scale-down-to=512Kein ALT-Attribut angegeben
...om/images/3lwbI1xB6ffUY1UX2B8JEK72c.webpKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/yyW7wBoTK4NXfSOskvJF2HTWk.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/L8wBOTyO2FibWV4uwNq9BDiPz8.webpKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/WV65fWwOdqZ7Lgqgd5LNrpkJdyk.pngKein ALT-Attribut angegeben
...m/images/WV65fWwOdqZ7Lgqgd5LNrpkJdyk.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/o1E6Y3xc2w3wdaEKu2oBCgMZ8M.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/PBFagfBsYwjQedjNB3uaNrcxqw.pngKein ALT-Attribut angegeben
...com/images/lSGRCDfSMwiO319FAJ58KkipA.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/deSw9Tu8BxJU55ScJCKlt95MSM.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/o1E6Y3xc2w3wdaEKu2oBCgMZ8M.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/PBFagfBsYwjQedjNB3uaNrcxqw.pngKein ALT-Attribut angegeben
...com/images/lSGRCDfSMwiO319FAJ58KkipA.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/deSw9Tu8BxJU55ScJCKlt95MSM.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/o1E6Y3xc2w3wdaEKu2oBCgMZ8M.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/PBFagfBsYwjQedjNB3uaNrcxqw.pngKein ALT-Attribut angegeben
...com/images/lSGRCDfSMwiO319FAJ58KkipA.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/deSw9Tu8BxJU55ScJCKlt95MSM.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/o1E6Y3xc2w3wdaEKu2oBCgMZ8M.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/PBFagfBsYwjQedjNB3uaNrcxqw.pngKein ALT-Attribut angegeben
...com/images/lSGRCDfSMwiO319FAJ58KkipA.pngKein ALT-Attribut angegeben
...om/images/deSw9Tu8BxJU55ScJCKlt95MSM.pngKein ALT-Attribut angegeben

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Es ist keine H1-Überschrift definiert.
Überschriften
(Wichtig)
Einige Überschriftentexte kommen doppelt auf der Seite vor.
Die Überschriftenstruktur ist fehlerhaft. Es sollte keine Hierarchie (H1-H6) ausgelassen werden.
Es befinden sich 29 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H3 Trusted talent mobility services, born of true expertise.
H3 Explore our integrated mobility solutions.
H3 Testimonials
H3 Technologies
H3 Awards
H4 Destination Services
H4 Mobility Policy Counselling
H4 Global Visas & Immigration
H4 International Move Management
H4 Corporate Housing
H4 Cultural Coaching
H4 Employer on Record
H4 Fleet Management
H4 Your journey is safe in our hands.
H4 i-Track
H4 i-Tour
H4 i-Navigate
H4 i-Track Text-Duplikat
H4 i-Tour Text-Duplikat
H4 i-Navigate Text-Duplikat
H4 Every move makes a world of difference.
H4 25+
H4 200+
H4 1k+
H4 5k+
H4 20k+
H4 50+
H4 35+
H4 300+
Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich zu viele externe Links (30) auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://www.ikan.com/Kein Text
https://www.ikan.com/technologyTechnology
/sustainabilitySustainability
https://www.ikan.com/testimonialsTestimonials
https://www.ikan.com/contact-usContact
https://www.ikan.com/Kein Text
/destination-servicesLearn more
/mobility-policy-counsellingTextduplikat Learn more
/global-visas-and-immigrationTextduplikat Learn more
/international-move-managementTextduplikat Learn more
/corporate-housingTextduplikat Learn more
/cultural-coachingTextduplikat Learn more
/employer-on-recordTextduplikat Learn more
/fleet-managementTextduplikat Learn more
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Trivialer Linktext
Read more
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat Trivialer Linktext
Read more
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat Trivialer Linktext
Read more
https://www.trustpilot.com/use...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.trustpilot.com/rev...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.trustpilot.com/rev...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat Trivialer Linktext
Read more
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat Learn more
https://api.whatsapp.com/send/...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.ikan.com/Kein Text
https://www.ikan.com/about-usAbout Ikan
/manifesto-and-valuesManifesto
https://www.ikan.com/awardsAwards
https://www.ikan.com/teamTeam
/global-professional-networksProfessional Networks
/service-locationsService Locations
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/destination-servicesDestination Services
/mobility-policy-counsellingMobility Policy Counselling
/global-visas-and-immigrationGlobal Visas & Immigration
/international-move-managementInternational Move Management
/corporate-housingCorporate Housing
/cultural-coachingCultural Coaching
/employer-on-recordEmployer on Record
/fleet-managementFleet Management
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat Technology
https://www.ikan.com/technologyi-Track
https://www.ikan.com/technologyi-Tour
https://www.ikan.com/technologyi-Navigate
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/sustainability/environmental-...Environmental Policy
/sustainability/dei-initiativesDEI Policy
/sustainability/social-respons...Social Responsibility Projects
https://www.ikan.com/testimonialsTextduplikat Testimonials
https://www.ikan.com/careersCareers
https://www.ikan.com/in-the-newsNews
https://www.ikan.com/videosVideo Archive
https://www.ikan.com/imagesImage Gallery
https://www.ikan.com/blog/1Ikan Blog
https://www.ikan.com/contact-usContact Us
/privacy-policyPrivacy Policy
https://www.facebook.com/ikanr...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.instagram.com/ikan...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://twitter.com/ikanreloca...Neues Fenster Extern Kein Text
https://www.youtube.com/channe...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.ikan.com/Kein Text
https://www.ikan.com/about-usTextduplikat About Ikan
/manifesto-and-valuesTextduplikat Manifesto
https://www.ikan.com/awardsTextduplikat Awards
https://www.ikan.com/teamTextduplikat Team
/global-professional-networksTextduplikat Professional Networks
/service-locationsTextduplikat Service Locations
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/destination-servicesTextduplikat Destination Services
/mobility-policy-counsellingTextduplikat Mobility Policy Counselling
/global-visas-and-immigrationTextduplikat Global Visas & Immigration
/international-move-managementTextduplikat International Move Management
/corporate-housingTextduplikat Corporate Housing
/cultural-coachingTextduplikat Cultural Coaching
/employer-on-recordTextduplikat Employer on Record
/fleet-managementTextduplikat Fleet Management
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat Technology
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Track
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Tour
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Navigate
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/sustainability/environmental-...Textduplikat Environmental Policy
/sustainability/dei-initiativesTextduplikat DEI Policy
/sustainability/social-respons...Textduplikat Social Responsibility Projects
https://www.ikan.com/testimonialsTextduplikat Testimonials
https://www.ikan.com/careersTextduplikat Careers
https://www.ikan.com/in-the-newsTextduplikat News
https://www.ikan.com/videosTextduplikat Video Archive
https://www.ikan.com/imagesTextduplikat Image Gallery
https://www.ikan.com/blog/1Textduplikat Ikan Blog
https://www.ikan.com/contact-usTextduplikat Contact Us
/privacy-policyTextduplikat Privacy Policy
https://www.facebook.com/ikanr...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.instagram.com/ikan...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://twitter.com/ikanreloca...Neues Fenster Extern Kein Text
https://www.youtube.com/channe...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.ikan.com/Kein Text
https://www.ikan.com/about-usTextduplikat About Ikan
/manifesto-and-valuesTextduplikat Manifesto
https://www.ikan.com/awardsTextduplikat Awards
https://www.ikan.com/teamTextduplikat Team
/global-professional-networksTextduplikat Professional Networks
/service-locationsTextduplikat Service Locations
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/destination-servicesTextduplikat Destination Services
/mobility-policy-counsellingTextduplikat Mobility Policy Counselling
/global-visas-and-immigrationTextduplikat Global Visas & Immigration
/international-move-managementTextduplikat International Move Management
/corporate-housingTextduplikat Corporate Housing
/cultural-coachingTextduplikat Cultural Coaching
/employer-on-recordTextduplikat Employer on Record
/fleet-managementTextduplikat Fleet Management
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat Technology
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Track
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Tour
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Navigate
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/sustainability/environmental-...Textduplikat Environmental Policy
/sustainability/dei-initiativesTextduplikat DEI Policy
/sustainability/social-respons...Textduplikat Social Responsibility Projects
https://www.ikan.com/testimonialsTextduplikat Testimonials
https://www.ikan.com/careersTextduplikat Careers
https://www.ikan.com/in-the-newsTextduplikat News
https://www.ikan.com/videosTextduplikat Video Archive
https://www.ikan.com/imagesTextduplikat Image Gallery
https://www.ikan.com/blog/1Textduplikat Ikan Blog
https://www.ikan.com/contact-usTextduplikat Contact Us
/privacy-policyTextduplikat Privacy Policy
https://www.facebook.com/ikanr...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.instagram.com/ikan...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://twitter.com/ikanreloca...Neues Fenster Extern Kein Text
https://www.youtube.com/channe...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.ikan.com/Kein Text
https://www.ikan.com/about-usTextduplikat About Ikan
/manifesto-and-valuesTextduplikat Manifesto
https://www.ikan.com/awardsTextduplikat Awards
https://www.ikan.com/teamTextduplikat Team
/global-professional-networksTextduplikat Professional Networks
/service-locationsTextduplikat Service Locations
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/destination-servicesTextduplikat Destination Services
/mobility-policy-counsellingTextduplikat Mobility Policy Counselling
/global-visas-and-immigrationTextduplikat Global Visas & Immigration
/international-move-managementTextduplikat International Move Management
/corporate-housingTextduplikat Corporate Housing
/cultural-coachingTextduplikat Cultural Coaching
/employer-on-recordTextduplikat Employer on Record
/fleet-managementTextduplikat Fleet Management
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat Technology
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Track
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Tour
https://www.ikan.com/technologyTextduplikat i-Navigate
/sustainabilityTextduplikat Sustainability
/sustainability/environmental-...Textduplikat Environmental Policy
/sustainability/dei-initiativesTextduplikat DEI Policy
/sustainability/social-respons...Textduplikat Social Responsibility Projects
https://www.ikan.com/testimonialsTextduplikat Testimonials
https://www.ikan.com/careersTextduplikat Careers
https://www.ikan.com/in-the-newsTextduplikat News
https://www.ikan.com/videosTextduplikat Video Archive
https://www.ikan.com/imagesTextduplikat Image Gallery
https://www.ikan.com/blog/1Textduplikat Ikan Blog
https://www.ikan.com/contact-usTextduplikat Contact Us
/privacy-policyTextduplikat Privacy Policy
https://www.facebook.com/ikanr...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.instagram.com/ikan...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
https://twitter.com/ikanreloca...Neues Fenster Extern Kein Text
https://www.youtube.com/channe...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.ikan.com/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Die Webserver Version wird im Header mitgesendet.
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Größe des HTML-Dokuments ist mit 622 kB sehr groß.
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,30 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.

HTTP-Header

NameWert
alt-svch3=":443"; ma=2592000
cache-controlpublic, max-age=0, must-revalidate
content-encodinggzip
content-typetext/html
dateFri, 17 May 2024 21:27:27 GMT
etag"0da20d5bdaecb074617d55de0e935ee0"
last-modifiedFri, 08 Mar 2024 11:00:10 GMT
link<https://framerusercontent.com>; rel="preconnect", <https://framerusercontent.com>; rel="preconnect"; crossorigin=""
serverFramer/779c6a9
server-timingregion;desc="eu-west-1", cache;desc="cached", ssg-status;desc="optimized", version;desc="779c6a9"
strict-transport-securitymax-age=31536000
varyAccept-Encoding
content-length105663
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 90 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 407 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 33 verschiedenen IP Adressen.
Verbreitung bei Facebook
(Wenig wichtig)
Die Seite hat 0 Shares und Kommentare auf Facebook.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

Suchvorschau

www.ikan.com
Ikan Talent Mobility
Workforce mobility solutions company that offers end-to-end management of talent mobility needs at a professional and personal level.

Wichtigste Suchbegriffe

Folgende Keywords wurden erkannt. Überprüfe die Optimierung dieser Keywords für Deine Seite.

KeywordErgebnisPrüfen
mobility66%Check
talent mobility65%Check
Ikan Talent Mobility63%Check
talent62%Check
Mobility Solutions60%Check
Ikan58%Check
Management54%Check
Global Mobility54%Check
Mobility Services54%Check
solutions50%Check

Analysiere jetzt kostenlos bis zu 1.000 Unterseiten von ikan.com!

Kostenlos Testen
Die Nutzung des Basis Accounts ist zeitlich unbegrenzt möglich

Cookie Einstellungen

Wir verwenden Cookies, damit unsere Website funktioniert und auch für Analyse- und Werbezwecke. Du kannst optionale Cookies selbstverständlich auch deaktivieren, siehe die folgenden Links für weitere Informationen.

Diese Cookies werden für grundlegende Websitefunktionen benötigt.

Damit wir besser verstehen, wie Besucher unsere Website nutzen.

Damit wir für Dich passgenaue Angebote bereitstellen können.