Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
61% 
Seitenqualität
40% 
Seitenstruktur
71% 
Verlinkung
48% 
Server
87% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,49 s
Dateigröße
233,60 kB
Wörter
972
Medien
25
Anzahl Links
84 Intern / 11 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Transforming systems for the workforce of the future - Jobs for the Future (JFF) - Jobs for the Future (JFF)
Der Titel sollte kürzer als 580 Pixel sein. Er ist insgesamt 954 Pixel lang. Jetzt optimieren
Im Titel werden Worte wiederholt.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Discover the workforce of the future. Here at Jobs for the Future, we drive transformation in U.S. education and workforce systems, fostering equitable economic advancement for all. Explore our impact today.he Future drives transformation of the U.S. education and workforce systems to achieve equitable economic advancement for all.
Die Meta-Description ist zu lang. (2073 Pixel von maximal 1000 Pixel) Jetzt optimieren
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.jff.org/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: en
Im HTML angegebene Sprache: en-us
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en-us
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
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descriptionDiscover the workforce of the future. Here at Jobs for the Future, we drive transformation in U.S. education and workforce systems, fostering equitable economic advancement for all. Explore our impact today.he Future drives transformation of the U.S. education and workforce systems to achieve equitable economic advancement for all.
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langen-us
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og:titleTransforming systems for the workforce of the future - Jobs for the Future (JFF)
og:descriptionDiscover the workforce of the future. Here at Jobs for the Future, we drive transformation in U.S. education and workforce systems, fostering equitable economic advancement for all. Explore our impact today.he Future drives transformation of the U.S. education and workforce systems to achieve equitable economic advancement for all.
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og:image:height1042
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Content-Typetext/html; charset=UTF-8
X-UA-CompatibleIE=Edge

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Wörter aus der H1 Überschrift werden nicht im Text der Seite verwendet.
Es befinden sich 10 Text-Duplikate auf der Seite:
  • Duplikat 1: This brief summarizes a policy webinar analyzing youth participation i...
  • Duplikat 2: State Policy Framework This framework describes steps states can take ...
  • Duplikat 3: California’s apprenticeship programs are booming, thanks to increased ...
  • Duplikat 4: In our latest case study featuring leading-edge states, Jobs for the F...
  • Duplikat 5: This planning checklist can help youth apprenticeship stakeholders inv...
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 30.82 Wörtern hoch.
Der Inhalt ist mit 972 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 29.3% aus Füllwörtern.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 16 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 19 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 21 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
...gnature-Image-e1720542909248-400x238.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...840458.original.jpg?width=800&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...tisans-workshop.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...phic.width-2720.png?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...he-Golden-State.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...o_Edit_1_081724.png?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...Stock-519082128.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...53931453-scaled.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...tisans-workshop.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...phic.width-2720.png?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...he-Golden-State.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...o_Edit_1_081724.png?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...Stock-519082128.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...53931453-scaled.jpg?width=700&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...27383330-scaled.jpg?width=800&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...-e1685730231487.jpg?width=600&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...-e1685730231487.jpg?width=600&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...-e1685730231487.jpg?width=600&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...53931453-scaled.jpg?width=600&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...-e1685730231487.jpg?width=600&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
.../IntheNews_WSJ.avif?width=600&quality=80Kein ALT-Attribut angegeben
...ds/2024/04/candid-seal-platinum-2024.jpgCandid Platinum Transparency 2024 logo
...loads/2024/04/Four-Star-Rating-Badge.svgCharity Navigator Four Star logo
...ntent/uploads/2024/08/cfc-logo-white.pngCombined Federal Campaign logo

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Announcing the ASA Center for Career Navigation at JFF
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Einige Überschriftentexte kommen doppelt auf der Seite vor.
Es befinden sich 27 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Announcing the ASA Center for Career Navigation at JFF
H2 Equitable Economic Advancement for All
H2 Reimagine. Rebuild. Together.
H2 Latest Ideas
H2 Events
H2 Recent News
H2 Want to learn more?
H3 Designing Youth Apprenticeships for DEIA: Webinar Recap and Resources
H3 Building Blocks Toward the Big Blur
H3 The State of Apprenticeships in California: Growth and Learnings from the Golden State
H3 Toward the Big Blur: Momentum and Progress in Indiana
H3 Empowering Youth Through Innovative Apprenticeships in Indiana
H3 Enabling Strategic Early Postsecondary in Youth Apprenticeship
H3 Designing Youth Apprenticeships for DEIA: Webinar Recap and Resources Text-Duplikat
H3 Building Blocks Toward the Big Blur Text-Duplikat
H3 The State of Apprenticeships in California: Growth and Learnings from the Golden State Text-Duplikat
H3 Toward the Big Blur: Momentum and Progress in Indiana Text-Duplikat
H3 Empowering Youth Through Innovative Apprenticeships in Indiana Text-Duplikat
H3 Enabling Strategic Early Postsecondary in Youth Apprenticeship Text-Duplikat
H3 June 10-11, 2025
H3 Schools Have Their Work Cut Out to Get STEM Teachers. Here’s How to Do It
H3 JFF in the News: Has the Time For Race-Based Policies Passed? Not So Fast
H3 'Why Gen Z surpassing boomers at work is troubling for managers: 'Age of authority is dropping'
H3 Labor market is not in 'a worry zone' just yet, expert says
H3 The Many Lives of Saint Joseph’s
H3 Young People Are Taking Over the Workplace, and That’s a Problem for Bosses
H4 Horizons 2025
Einige der Linktexte der internen Links sind zu lang.
Die internen Links haben teilweise dynamische Parameter. Alle internen URLs, welche nicht als nofollow markiert sind, sollten keine dynamischen Parameter aufweisen.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
12 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Es befinden sich 11 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://www.jff.org/Anchor Skip to content
https://www.jff.org/Kein Text
https://www.jff.org/work/Subdomain Work
/work/apprenticeship-work-base...Subdomain Apprenticeship & Work-Based Learning
/work/asa-center-for-career-na...Subdomain ASA Center for Career Navigation
/work/education/Subdomain Education
/work/employer-mobilization/Subdomain Employer Mobilization
/work/center-for-justice-econo...Subdomain Justice & Economic Advancement
/work/policy-advocacy/Subdomain Policy & Advocacy
/work/center-for-racial-econom...Subdomain Racial Economic Equity
/work/workforce-regional-econo...Subdomain Workforce & Regional Economies
/work/research-evaluation-anal...Subdomain Research, Evaluation & Analytics
https://www.jff.org/jff-labsJFFLabs
/practice_center/jfflabs-insig...Insights
/practice_center/jfflabs-incub...Incubation
/work/jff-labs/jfflabs-incubat...Subdomain Artificial Intelligence
/practice_center/work/jff-labs...Subdomain Climate Innovation
/practice_center/work/jff-labs...Subdomain Lifelong Learning
https://www.jff.org/jff-venturesJFFVentures
https://www.jff.org/ideasIdeas
https://www.jff.org/ideas/Subdomain Publications & Resources
https://horizons.jff.org/explo...Extern Subdomain Horizons On Demand
https://horizons.jff.org/explo...Extern Subdomain On the Record
https://horizons.jff.org/explo...Extern Subdomain Podcasts
https://horizons.jff.org/explo...Extern Subdomain Session Recordings
https://www.jff.org/eventsEvents
/events/?etime=futureSubdomain Upcoming Events
/events/?etime=pastSubdomain Past Events
https://horizons.jff.org/Extern Subdomain Horizons Annual Summit
https://www.jff.org/blog/Subdomain Blog
https://www.jff.org/aboutAbout
/about/our-vision/Subdomain Our Vision
/about/support-our-work/Subdomain Support Workforce Equality
/about/our-values/Subdomain Our Values
/staff/?staff_type=257Our Staff
/about/newsroom/Subdomain Newsroom
https://www.jff.org/contact-us/Subdomain Contact Us
/about/jff-jobs/Subdomain JFF Jobs
/about/jff-jobs/careers/Subdomain Careers
/about/jff-jobs/benefits/Subdomain Benefits
/about/jff-jobs/dei-at-jff/Subdomain DEI at JFF
/about/support-our-work/Subdomain Donate
https://www.jff.org/subscribe/Subdomain Subscribe
/asa-center-for-career-navigat...Subdomain Learn more
/ceo-maria-flynn-why-jffs-nort...Subdomain Our North Star
/about/our-vision/Subdomain Learn about our vision
/about-index/support-our-work/Subdomain Support our work
/idea/designing-youth-apprenti...Subdomain Kein Text
/idea/designing-youth-apprenti...Subdomain Designing Youth Apprenticeships for DEIA: Webinar Recap and Resources
/idea/building-blocks-toward-t...Subdomain Kein Text
/idea/building-blocks-toward-t...Subdomain Building Blocks Toward the Big Blur
/idea/the-state-of-apprentices...Subdomain Kein Text
/idea/the-state-of-apprentices...Subdomain The State of Apprenticeships in California: Growth and Learnings from the Golden State
/idea/toward-the-big-blur-mome...Subdomain Kein Text
/idea/toward-the-big-blur-mome...Subdomain Toward the Big Blur: Momentum and Progress in Indiana
/empowering-youth-through-inno...Subdomain Kein Text
/empowering-youth-through-inno...Subdomain Empowering Youth Through Innovative Apprenticeships in Indiana
/idea/enabling-strategic-early...Subdomain Kein Text
/idea/enabling-strategic-early...Subdomain Enabling Strategic Early Postsecondary in Youth Apprenticeship
/idea/designing-youth-apprenti...Subdomain Kein Text
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/idea/building-blocks-toward-t...Subdomain Kein Text
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/idea/the-state-of-apprentices...Subdomain Textduplikat The State of Apprenticeships in California: Growth and Learnings from the Golden State
/idea/toward-the-big-blur-mome...Subdomain Kein Text
/idea/toward-the-big-blur-mome...Subdomain Textduplikat Toward the Big Blur: Momentum and Progress in Indiana
/empowering-youth-through-inno...Subdomain Kein Text
/empowering-youth-through-inno...Subdomain Textduplikat Empowering Youth Through Innovative Apprenticeships in Indiana
/idea/enabling-strategic-early...Subdomain Kein Text
/idea/enabling-strategic-early...Subdomain Textduplikat Enabling Strategic Early Postsecondary in Youth Apprenticeship
https://www.jff.org/ideas/Subdomain View all ideas
https://horizons.jff.org/Extern Subdomain Textduplikat Learn more
/template-copy-3/Subdomain September 9, 2024 | In the News Schools Have Their Work Cut Out to Get STEM Teachers. Here’s How to Do It Edweek
/template-copy-4/Subdomain September 6, 2024 | In the News JFF in the News: Has the Time For Race-Based Policies Passed? Not So Fast Forbes
/template-copy-2/Subdomain September 6, 2024 | In the News 'Why Gen Z surpassing boomers at work is troubling for managers: 'Age of authority is dropping' Fox Business
/labor-market-is-not-in-a-worr...Subdomain September 6, 2024 | In the News Labor market is not in 'a worry zone' just yet, expert says Yahoo Finance
/template-copy/Subdomain September 3, 2024 | In the News The Many Lives of Saint Joseph’s Inside Higher Ed
/young-people-are-taking-over-...Subdomain September 2, 2024 | In the News Young People Are Taking Over the Workplace, and That’s a Problem for Bosses The Wall Street Journal
https://www.jff.org/contact-us/Subdomain Contact us
https://www.jff.org/subscribe/Subdomain Textduplikat Subscribe
https://www.jff.org/Kein Text
https://www.jff.org/workTextduplikat Work
https://www.jff.org/ideasTextduplikat Ideas
https://www.jff.org/eventsTextduplikat Events
https://www.jff.org/blog/Subdomain Textduplikat Blog
https://www.jff.org/aboutTextduplikat About
https://www.jff.org/contact-us/Textduplikat Contact Us
/about/support-our-work/Subdomain jff.org/donate
https://www.jff.org/privacy/Subdomain Privacy Policy
https://twitter.com/jfftweetsNeues Fenster Extern Twitter
https://www.instagram.com/jobs...Neues Fenster Extern Subdomain Instagram
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain LinkedIn
https://www.facebook.com/jobsf...Neues Fenster Extern Subdomain Facebook
https://www.youtube.com/@JobsF...Neues Fenster Extern Subdomain Youtube

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.jff.org/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Der X-Powered Header wird unnötigerweise mitgesendet. (unnötig)
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,49 Sekunden länger als die empfohlene Zeit von maximal 0,4 Sekunden. Eine hohe Antwortzeit verlängert unnötig das Crawling und sorgt für eine schlechte User Experience.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 234 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
dateThu, 19 Sep 2024 01:13:53 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
varyAccept-Encoding
x-powered-byWP Engine
x-cacheableYES:604800.000
cache-controlmax-age=604800, must-revalidate
x-cacheMISS
x-cache-groupnormal
last-modifiedTue, 17 Sep 2024 14:07:06 GMT
cf-cache-statusHIT
age126315
servercloudflare
cf-ray8c55b73d8c49a020-FRA
content-encodinggzip
alt-svch3=":443"; ma=86400
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite wird von Wikipedia verlinkt.
Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 2.055 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 17.864 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 1.376 verschiedenen IP Adressen.

Robots.txt

# START YOAST BLOCK
# ---------------------------
User-agent: *
Disallow:

Sitemap: https://www.jff.org/sitemap_index.xml
# ---------------------------
# END YOAST BLOCK

Suchvorschau

www.jff.org
Transforming systems for the workforce of the future - Jobs for the...
Discover the workforce of the future. Here at Jobs for the Future, we drive transformation in U.S. education and workforce systems, fostering equitable economic advancement for all. Explore our impact today.he Future drives transformation of the U.S. education and workforce systems to achieve equitable economic advancement for all.

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