recruitee.com | SEO Bewertung

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0,11 s

Dateigröße

177,70 kB

Wörter

1457

Medien

249

Anzahl Links

108 Intern / 30 Extern

Meta-Angaben im HTML 100% der Punkte

Titel

(Extrem wichtig)

Modern ATS & collaborative recruitment software | Recruitee

Die Länge des Titels ist optimal. (541 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)

Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.

Meta Title

Meta-Description

(Extrem wichtig)

Collaborative hiring software and modern applicant tracking system with easy setup, great UI, and top-rated customer support. Try free for 18 days!

Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (905 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)

Meta-Description

Crawlbarkeit

(Extrem wichtig)

Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.

Suchmaschinen Crawler

Canonical Link

(Wichtig)

Es ist kein Canonical Link angegeben.

Canonical Tag

Sprache

(Wenig wichtig)

Im Text erkannte Sprache: en

Im HTML angegebene Sprache: en

Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika

Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en

Sprache einer HTML Seite

Alternate/Hreflang Links

(Wenig wichtig)

Die angegebenen Alternate Links sind fehlerfrei.

Hreflang

Weitere Metatags

(Wenig wichtig)

Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.

Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.

Meta Tags

Domain

(Wenig wichtig)

Die Domain ist keine Subdomain.

Die Länge der Domain ist gut.

Die Domain enthält keine Umlaute.

Domain für SEO

Seiten URL

(Wenig wichtig)

In der URL wurden keine Parameter entdeckt.

In der URL wurde keine Session ID entdeckt.

Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.

SEO-freundliche URLs

Zeichensatzkodierung

(Wenig wichtig)

Die Zeichensatzkodierung ist nicht im HTTP Header angegeben.

Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.

Zeichensatzkodierung

Doctype

(Nice to have)

Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.

Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.

HTML Doctype

Favicon

(Nice to have)

Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Favicon

Meta Tags

Name	Wert
description	Collaborative hiring software and modern applicant tracking system with easy setup, great UI, and top-rated customer support. Try free for 18 days!
viewport	width=device-width, initial-scale=1
google-site-verification	lRndpy0wB_wPsRtRPN7HsMKjMIfIQhH5ZqKi47-FwxU
lang	en
twitter:card	summary_large_image
twitter:title	Modern ATS & collaborative recruitment software \| Recruitee
twitter:description	Collaborative hiring software and modern applicant tracking system with easy setup, great UI, and top-rated customer support. Try free for 18 days!
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og:type	website
charset	utf-8

Seitenqualität 67% der Punkte

Inhalt

(Extrem wichtig)

Wörter aus der H1 Überschrift werden nicht im Text der Seite verwendet.

Es befinden sich 4 Text-Duplikate auf der Seite:

Duplikat 1: Turn everyone into a recruiter with social sharing links, sourcing too...
Duplikat 2: If you ever get stuck - don't be shy to give our customer support team...

Der Inhalt ist mit 1457 Wörtern in Ordnung.

Der Text besteht zu 30.5% aus Füllwörtern.

Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.

Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.

Es wurden 26 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.

Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.

Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 13.55 Wörtern gut.

Content is King

Frames

(Extrem wichtig)

Die Seite hat kein Frameset.

Frames und Framesets

Mobile

(Wenig wichtig)

Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.

Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.

Optimierung für mobile Endgeräte

Bold- und Strongtags

(Wenig wichtig)

Einige der Tags sind zu lang. Mit 73 Zeichen ist dieser länger als 70 Zeichen:
"um den prozess professioneller, effizienter und umfassender zu gestalten."

Strong- und Bold-Tags

Bilder Optimierung

(Wenig wichtig)

Bei 120 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.

Bilder Optimierung

Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.

Social Sharing

Zusätzliches Markup

(Nice to have)

Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.

HTTPS

(Wenig wichtig)

Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.

Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

HTTPS

Medienliste

URL	ALT-Attribute	Titel
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[email protected]	Download the Recruitee app from the App Store
[email protected]	Download the Recruitee app from Google Play
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Seitenstruktur 87% der Punkte

H1 Überschrift

(Extrem wichtig)

The collaborative hiring software that builds winning teams

Die H1-Überschrift ist perfekt.

H1-H6 Überschrift

Überschriften

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Einige Überschriftentexte kommen doppelt auf der Seite vor.

H1-H6 Überschrift

Überschriftenstruktur

Überschriften Hierarchie	Inhalt
H1	The collaborative hiring software that builds winning teams
H2	Make hiring a team effort
H2	Reduce manual work by automating the recruitment process
H2	Boost your sourcing power
H2	Organize your recruitment process
H2	Get the offer signed before others take over your candidate
H2	Customize reports to meet your organization needs
H2	Save 64% of your time by automating manual tasks in your recruitment process
H2	Bring your employer branding to the next level
H2	Boost your sourcing power Text-Duplikat
H2	Organize your recruitment process Text-Duplikat
H2	Customize reports to meet your organization’s needs
H2	120+ integrations with your favourite apps
H2	Join 181,000 users around the world and make your hiring easier
H2	Customer support that you can actually rely on
H2	Customer support that you can actually rely on Text-Duplikat

Links auf der Seite 77% der Punkte

Interne Links

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2 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.

Die Anzahl an internen Links ist ok.

Keiner der Linktexte ist zu lang.

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/de-artikel/bewerbungsgespraec...	Neues Fenster	Wie Sie professionelle Bewerbungsgespräche führen (mit Checkliste)
/fr-articles/analyser-cv	Neues Fenster	Recruteur : comment analyser efficacement un CV ?
https://recruitee.com/tgthr	Neues Fenster	Kein Text
https://recruitee.com/tgthr	Neues Fenster	TGTHR \| June 8-9
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WWW Redirect

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HTTP Header

Performance

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Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 178 kB in Ordnung.

Pagespeed

HTTP-Header

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Externe Faktoren 100% der Punkte

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