Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
89% 
Seitenqualität
27% 
Seitenstruktur
75% 
Verlinkung
82% 
Server
65% 
Externe Faktoren
57% 
SEO Score
Antwortzeit
0,95 s
Dateigröße
702,00 kB
Wörter
212
Medien
5
Anzahl Links
69 Intern / 12 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Recruiting | S-N-U SABINE NIXDORF GmbH | Nordrhein-Westfalen
Der Titel sollte kürzer als 580 Pixel sein. Er ist insgesamt 606 Pixel lang. Jetzt optimieren
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Direktansprache, Personalvermittlung, Führungskräftetraining, Strategisches Marketing, Recruiting
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (607 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.s-n-u.de/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die angegebenen Alternate Links sind fehlerfrei.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
descriptionDirektansprache, Personalvermittlung, Führungskräftetraining, Strategisches Marketing, Recruiting
keywordsRecruiting, |, Personalvermittlung, Personalberatung
fb_admins_meta_tagwolfgang.mueller.nixdorf
viewportwidth=device-width, initial-scale=1
generatorWix.com Website Builder
wix-dynamic-custom-elementsDropDownMenu
format-detectiontelephone=no
skype_toolbarskype_toolbar_parser_compatible
langde
twitter:cardsummary_large_image
twitter:titleRecruiting | S-N-U SABINE NIXDORF GmbH | Nordrhein-Westfalen
twitter:descriptionDirektansprache, Personalvermittlung, Führungskräftetraining, Strategisches Marketing, Recruiting
twitter:imagehttps://static.wixstatic.com/media/592f6b_95592c31927c3f285a4ea4a299da21b5.gif/v1/fit/w_2500,h_1330,al_c/592f6b_95592c31927c3f285a4ea4a299da21b5.gif
fb:adminswolfgang.mueller.nixdorf
og:titleRecruiting | S-N-U SABINE NIXDORF GmbH | Nordrhein-Westfalen
og:descriptionDirektansprache, Personalvermittlung, Führungskräftetraining, Strategisches Marketing, Recruiting
og:imagehttps://static.wixstatic.com/media/592f6b_95592c31927c3f285a4ea4a299da21b5.gif/v1/fit/w_2500,h_1330,al_c/592f6b_95592c31927c3f285a4ea4a299da21b5.gif
og:image:width2500
og:image:height1330
og:urlhttps://www.s-n-u.de
og:site_names-n-u
og:typewebsite
X-UA-CompatibleIE=edge
charsetutf-8

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Die Wortzahl ist mit 212 Worten viel zu gering. Die Textlänge sollte mindestens 250 Wörter betragen.
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Es wurden keine Textblöcke erkannt.
Der Text besteht zu 28.8% aus Füllwörtern.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Die Größe des HTML-Dokuments ist mit 702 kB sehr groß.
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 6 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 4 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
...1ddb9fa26660440c85508b4ad74d7a70~mv2.gifSNU_Logo_2016_B.gif
...1371bf76b36648c492d955ab4af1176c~mv2.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...uto/bafadadbe810eba6c2d754437f3164ca.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...uto/9d2221bc510949eab061913ef66b4c23.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...670c3c65120543388a488a8d08e79622~mv2.pngKein ALT-Attribut angegeben

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Es ist keine H1-Überschrift definiert.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerhaft. Es sollte keine Hierarchie (H1-H6) ausgelassen werden.
Einige Überschriften haben keinen Inhalt.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H5 Ansprechpartner (w/m/i)
H5 Leere Überschrift
H5 Leere Überschrift
H5 Wir haben in allen Bereichen unseres Unternehmens persönliche Ansprechpartner für Sie. So bekommen Sie immer einen individuellen Service.
H5 Leere Überschrift
H5 Personalberatung
H5 Leere Überschrift
H5 Leere Überschrift
H5 Leere Überschrift
H5 Transparenz und Klarheit bei
H5 Zielvereinbarung und Entscheidungssfindung ist Bedingung dafür, dass die Mitarbeiter qualifiziert mitdenken können.
H5 Leere Überschrift
H5 ManagerAudit, Personalentwicklung,
H5 Personalsuche, Personalmanagement, Personalbeurteilung sowie Mitarbeitergespräche sind nur eine Auswahl unserer Möglichkeiten.
H5 Leere Überschrift
H5 Unternehmensberatung
H5 Leere Überschrift
H5 Leere Überschrift
H5 Leere Überschrift
H5 Wir unterstützen die mittelständische Wirtschaft. In Überlegungen des strategischen Marketings, im Vertrieb, beim Interim Management und ...
H5 Leere Überschrift
H6 Recruiting Headhunting Outplacement Personalsuche Direktansprache Personalberatung Personalentwicklung Interim Management Unternehmensberatung
Einige der Linktexte der internen Links sind zu lang.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
3 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 12 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
http://www.s-n-u.de/Subdomain IMG-ALT SNU_Logo_2016_B.gif
https://www.s-n-u.de/Subdomain HOME
/ansprechpartnerSubdomain Ansprechpartner, Öffnungszeiten
/fuehrungsteamSubdomain Führungsteam
/jobangebote-und-kandidatentic...Subdomain Jobangebote, Kandidatenticker, Bewerbung
https://www.s-n-u.de/dsgvoSubdomain DSGVO
https://www.s-n-u.de/sitemapSubdomain Sitemap
https://www.s-n-u.de/anreiseSubdomain Anreise
https://www.s-n-u.de/presseSubdomain Presse
https://www.s-n-u.de/intranetSubdomain Intranet
/unternehmensberatungSubdomain Unternehmensberatung
/strategieplanungSubdomain Strategieplanung
/weiche-faktorenSubdomain Weiche Faktoren
https://www.s-n-u.de/coaching-1Subdomain Coaching
/wirkungen-oder-zielsetzungenSubdomain Wirkungen oder Zielsetzungen
https://www.s-n-u.de/beispieleSubdomain Beispiele
/personalberatungSubdomain Personalberatung
/hr-dienstleistungenSubdomain HR Dienstleistungen
https://www.s-n-u.de/coachingSubdomain Textduplikat Coaching
https://www.s-n-u.de/dozentenpoolSubdomain Dozentenpool
/personalsucheSubdomain Personalsuche
/fuehrungsteamSubdomain Kein Text
https://docs.google.com/docume...Neues Fenster Extern Subdomain Kandidatenticker (m/w/d)
https://docs.google.com/docume...Neues Fenster Extern Subdomain Aktuelle Jobangebote
/ansprechpartnerSubdomain Ansprechpartner (w/m/i)
/ansprechpartnerSubdomain Wir haben in allen Bereichen unseres Unternehmens persönliche
https://docs.google.com/docume...Neues Fenster Extern Subdomain Ansprechpartner
/ansprechpartnerSubdomain für Sie. So bekommen Sie immer einen individuellen Service.
https://sites.google.com/s-n-u...Neues Fenster Extern Subdomain Mehr ...
https://sites.google.com/s-n-u...Neues Fenster Extern Subdomain Dienstleistungsangebote
/unternehmensberatungSubdomain Personal- und Unternehmensberatung seit 1994
/personalberatungSubdomain Kein Text
/personalberatungSubdomain Textduplikat Personalberatung
/personalberatungSubdomain Transparenz und Klarheit bei
/personalberatungSubdomain Zielvereinbarung und Entscheidungssfindung ist Bedingung dafür, dass die Mitarbeiter qualifiziert mitdenken können.
/personalberatungSubdomain ManagerAudit, Personalentwicklung,
/personalberatungSubdomain Personalsuche, Personalmanagement, Personalbeurteilung sowie Mitarbeitergespräche sind nur eine Auswahl unserer Möglichkeiten.
/personalberatungSubdomain Textduplikat Mehr ...
/unternehmensberatungSubdomain Kein Text
/unternehmensberatungSubdomain Textduplikat Unternehmensberatung
/unternehmensberatungSubdomain Wir unterstützen die mittelständische Wirtschaft. In Überlegungen des
/strategische-planungenSubdomain strategischen Marketings
/unternehmensberatungSubdomain , im Vertrieb, beim
/unternehmensberatungSubdomain Interim Management
/unternehmensberatungSubdomain und ...
/unternehmensberatungSubdomain Auch der Einsatz neuer Medien mit
/cloud-service-und-beraungSubdomain CLOUD, CLOUD-SERVICE
/unternehmensberatungSubdomain , CLOUD-ZUSAMMENARBEIT, CLOUD-BERATUNG, ... gehört dazu.
/unternehmensberatungSubdomain Textduplikat Mehr ...
https://drive.google.com/file/...Neues Fenster Extern Subdomain Kein Text
http://www.s-n-u.de/Subdomain Home
/fuehrungsteamSubdomain Textduplikat Ansprechpartner
https://www.s-n-u.de/anreiseSubdomain Textduplikat Anreise
https://www.s-n-u.de/presseSubdomain Pressenotizen
https://docs.google.com/a/s-n-...Neues Fenster Extern Subdomain Impressum
https://docs.google.com/a/s-n-...Neues Fenster Extern Subdomain Datenschutzerklärung
https://docs.google.com/forms/...Neues Fenster Extern Subdomain Newsletter
https://www.s-n-u.de/Subdomain Blog
/unternehmensberatungSubdomain Textduplikat Unternehmensberatung
https://www.s-n-u.de/Subdomain Beratungsdienstleistungen
/cloud-service-und-beraungSubdomain Cloud Service und Beratung
/strategische-planungenSubdomain Strategische Planungen
/virtuelle-telefonanlage-in-de...Subdomain Virtuelle Telefonanlagen in der Cloud
/crm-customer-relationship-man...Subdomain CRM Kundenbeziehungsmanagement
/hr-personalverwaltungSubdomain HR Personalverwaltung
/fusionen-und-bernehmenSubdomain Fusionen und Übernahmen
/personalberatungSubdomain Textduplikat Personalberatung
/hr-dienstleistungenSubdomain Textduplikat HR Dienstleistungen
https://www.s-n-u.de/coachingSubdomain Textduplikat Coaching
https://www.s-n-u.de/dozentenpoolSubdomain Textduplikat Dozentenpool
/fhrungskrftetrainingSubdomain Führungskräftetraining
/personalentwicklungSubdomain Personalentwicklung
https://www.s-n-u.de/Subdomain Personalmanagement
/personalsucheSubdomain Textduplikat Personalsuche
/jobangebote-und-kandidatentic...Subdomain Dienste
/jobangebote-und-kandidatentic...Subdomain Jobangebote
/jobangebote-und-kandidatentic...Subdomain Kandidatenticker
http://s-n-u-referenzen.blogsp...Neues Fenster Extern Subdomain Referenzen
/jobangebote-und-kandidatentic...Subdomain Bewerbungen
https://docs.google.com/a/s-n-...Neues Fenster Extern Subdomain AGB Allgemeine Geschäftsbedingungen
https://drive.google.com/file/...Neues Fenster Extern Subdomain Firmendarstellung

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.s-n-u.de/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,95 Sekunden länger als die empfohlene Zeit von maximal 0,4 Sekunden. Eine hohe Antwortzeit verlängert unnötig das Crawling und sorgt für eine schlechte User Experience.
Die Größe des HTML-Dokuments ist mit 702 kB sehr groß.

HTTP-Header

NameWert
content-typetext/html; charset=UTF-8
link<https://static.parastorage.com/>; rel=preconnect; crossorigin;,<https://static.parastorage.com/>; rel=preconnect;,<https://static.wixstatic.com/>; rel=preconnect; crossorigin;,<https://static.wixstatic.com/>; rel=preconnect;,<https://siteassets.parastorage.com>; rel=preconnect; crossorigin;,
etagW/"5df01c06d03c6e0a3900b2a6246805f5"
content-languageen
strict-transport-securitymax-age=86400
age51030
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set-cookie86 Zeichen
cache-controlprivate,max-age=0,must-revalidate
serverPepyaka
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dateMon, 10 Jun 2024 09:27:49 GMT
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via1.1 google
glb-x-seen-bybS8wRlGzu0Hc+WrYuHB8QIg44yfcdCMJRkBoQ1h6Vjc=
alt-svch3=":443"; ma=2592000,h3-29=":443"; ma=2592000
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 15 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 447 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 12 verschiedenen IP Adressen.
Verbreitung bei Facebook
(Wenig wichtig)
Die Seite hat 0 Shares und Kommentare auf Facebook.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

Robots.txt

User-agent: *
Allow: /
User-agent: Googlebot
Disallow: *?lightbox=

# Optimization for Google Ads Bot
User-agent: AdsBot-Google-Mobile
User-agent: AdsBot-Google
Disallow: /_api/*
Disallow: /_partials*
Disallow: /pro-gallery-webapp/v1/galleries/*

# Block PetalBot
User-agent: PetalBot
Disallow: /

# Crawl delay for overly enthusiastic bots
User-agent: AhrefsBot
Crawl-delay: 10

Sitemap: https://www.s-n-u.de/sitemap.xml

# Auto generated, go to SEO Tools > Robots.txt Editor to change this

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SABINE NIXDORF GmbH46%Check
Führungskräftetraining46%Check

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