Perwiss.de - SEO Checker

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Meta information
61% 
Page quality
80% 
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100% 
Link structure
10% 
Server
86% 
External factors
100% 
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1.05 s
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79.30 kB
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748
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26
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Meta specifications

Title
(Critically important)
Software für Personalentwicklung - Elektronische Hilfe bei Leistungsbeurteilung, Mitarbeiterbeurteilung und Personalbeurteilung
The page title should be shorter than 580 pixels. It is 1142 pixels long. Optimize title
There are no duplicate words in the title
Meta description
(Critically important)
Diese Liste von Software für Personalbeurteilung kann es Ihnen erleichtern, die einzelnen Punkte der Personalentwicklung komfortabel zu meistern. Mit dem richtigen Personal in die Zukunft starten.
The meta description is too long: 1217 pixels from max. 1000 pixels. Optimize description
Crawlability
(Critically important)
There are no problems in accessing the website.
Canonical URL
(Important)
https://www.perwiss.de/
There is a valid canonical link specified.
Language
(Somewhat important)
Language detected in text: de
Language defined in HTML: de-de
Server location: United States of America
The following language is defined by HTML: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Somewhat important)
There are no alternate links specified on this page.
Other meta tags
(Somewhat important)
There is no rel next meta tag on this page.
There is no rel prev meta tag on this page.
Domain
(Somewhat important)
The domain is no subdomain.
The domain length is good.
The domain does not contain non-latin characters.
Page URL
(Somewhat important)
No parameters were found in the URL.
No session ID was found in the URL.
The URL does not have too many subdirectories.
Charset encoding
(Somewhat important)
The charset encoding (UTF-8) is set correctly.
Doctype
(Nice to have)
The doctype HTML 5 is set correctly.
The doctype is placed at first in the HTML code.
Favicon
(Nice to have)
The favicon is linked correctly.

Meta tags

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authorLisa Lincke
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descriptionDiese Liste von Software für Personalbeurteilung kann es Ihnen erleichtern, die einzelnen Punkte der Personalentwicklung komfortabel zu meistern. Mit dem richtigen Personal in die Zukunft starten.
generatorJoomla! - Open Source Content Management
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twitter:titleSoftware für Personalentwicklung - Elektronische Hilfe bei Leistungsbeurteilung, Mitarbeiterbeurteilung und Personalbeurteilung
twitter:descriptionDiese Liste von Software für Personalbeurteilung kann es Ihnen erleichtern, die einzelnen Punkte der Personalentwicklung komfortabel zu meistern. Mit dem richtigen Personal in die Zukunft starten.
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og:titleSoftware für Personalentwicklung - Elektronische Hilfe bei Leistungsbeurteilung, Mitarbeiterbeurteilung und Personalbeurteilung
og:descriptionDiese Liste von Software für Personalbeurteilung kann es Ihnen erleichtern, die einzelnen Punkte der Personalentwicklung komfortabel zu meistern. Mit dem richtigen Personal in die Zukunft starten.
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charsetutf-8

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Page quality

Content
(Critically important)
This page contains 748 words. That's ok.
25.7% of the text are stop words.
Keywords used in the page title are also used in the page content. That's good!
Words from the H1 heading are used in the page content.
The page contains a listing, which indicates a good text layout.
7 paragraphs were found on this page.
The text content is perfect.
No placeholders texts or images were found.
There are no duplicates on the site.
The average number of words per sentence of 14.07 words is good.
Frames
(Critically important)
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Mobile optimization
(Somewhat important)
A viewport "width=device-width, initial-scale=1" is provided.
At least one Apple touch icon is specified.
Bold and strong tags
(Somewhat important)
Some tags are too long. With 72 characters this one is longer than 70 characters:
"über 160 schnell einsetzbare und praxiserprobte personalmanagement-tools"
Image SEO
(Somewhat important)
19 images have no alt attribute. The content of alt attributes is used by search engines.
Social Networks
(Nice to have)
There are only a few social sharing widgets on the page. Make your website popular in social networks with social sharing widgets.
Additional markup
(Nice to have)
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HTTPS
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This website uses HTTPS to protect privacy and integrity of the exchanged data.
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Media list

URLAlt attributeTitle
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Page structure

H1 heading
(Critically important)
Perwiss - Personalmanagement-Wissen online
The H1 heading is perfect.
Headings
(Important)
The heading structure is perfect.

Heading structure

Heading levelContent
H1 Perwiss - Personalmanagement-Wissen online
H2 HR-Ratgeber für Personaler & Unternehmer
H2 HR-Tools für Personaler & Unternehmer
H2 Melden Sie sich zum kostenfreien Newsletter an!
H2 Personalmanagement Grundlagen
H3 Personalbeschaffung
H3 Personalentwicklung
H3 Mitarbeiterbindung
H3 Offboarding
H3 New Work
H3 Leadership
H3 Strategisches Personalmanagement als Wettbewerbsvorteil nutzen!
H3 Beliebte Personalmanagement-Fragestellungen:
H3 Über das Projekt Perwiss- Personalmanagement-Wissen online.
Some internal link anchor texts are too long.
Some anchor texts are used more than once.
2 links don't have an anchor text.
The number of internal links is ok.
All internal links are not using dynamic parameters.
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LinkAttributesAnchor text
https://www.perwiss.de/Subdomain No Text
https://www.perwiss.de/Anchor No Text
/recruiting.htmlRecruiting
/active-sourcing.htmlActive Sourcing
/das-wuenschen-sich-mitarbeite...Arbeitgeberattraktivität
/die-junge-generation-durch-au...Ausbildungsmarketing
/candidate-experience-positive...Candidate Experience
/candidate-personas.htmlCandidate Personas
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/thema-personaldiagnostik.htmlPersonalauswahl
/personalbeschaffung.htmlPersonalbeschaffung
/stellenanzeigen-schreiben-arb...Stellenanzeigen schreiben
/systematische-personalentwick...Personalentwicklung
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/gesundheitsmanagement.htmlBetriebliches Gesundheitsmanagement
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/employee-experience.htmlEmployee Experience
/als-arbeitgeber-bei-fluktuati...Fluktuation
/systematische-mitarbeiterbefr...Mitarbeiterbefragungen
/mitarbeitermotivation.htmlMitarbeitermotivation
/personalbindung-durch-onboard...Onboarding
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/agile-organisationsentwicklun...Agile Organisationsentwicklung
/agile-personalarbeit.htmlAgile HR
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/digitalisierung-und-arbeit-4-...Digitalisierung und Arbeit 4.0
/flexible-arbeitsstrukturen.htmlFlexible Arbeitsstrukturen
/homeoffice-die-neue-normalita...Home Office
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/objectives-and-key-results-ok...OKR-Methode
/remote-work.htmlRemote Work
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/personalcontrolling.htmlPersonalcontrolling
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/wettbewerbsfaehigkeit-durch-p...Personalplanung
/entwicklung-personalstrategie...Personalstrategie
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/personalberatung.htmlPersonalberatung
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/personalmanagement-studien.htmlStudien
/newsletter.htmlNewsletter
https://www.perwiss.de/Subdomain No Text
/recruiting.htmlText duplicate Recruiting
/active-sourcing.htmlText duplicate Active Sourcing
/das-wuenschen-sich-mitarbeite...Text duplicate Arbeitgeberattraktivität
/die-junge-generation-durch-au...Text duplicate Ausbildungsmarketing
/candidate-experience-positive...Text duplicate Candidate Experience
/candidate-personas.htmlText duplicate Candidate Personas
/employer-branding.htmlText duplicate Employer Branding
/e-recruiting-thema.htmlText duplicate E-Recruiting
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/systematische-personalentwick...Text duplicate Personalentwicklung
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/e-learning-basiswissen-und-tr...Text duplicate E-Learning
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/personalbeurteilung.htmlText duplicate Mitarbeiterbeurteilung
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/stellenbeschreibungen-hoher-a...Text duplicate Stellenbeschreibungen
/talentmanagement.htmlText duplicate Talentmanagement
/teamentwicklung-thema.htmlText duplicate Teamentwicklung
/wissensmanagement-personal.htmlText duplicate Wissensmanagement
/die-kunst-der-personalentwick...Text duplicate Weiterbildung
/mitarbeiterbindung.htmlText duplicate Mitarbeiterbindung
/gesundheitsmanagement.htmlText duplicate Betriebliches Gesundheitsmanagement
/bildungsurlaub.htmlText duplicate Bildungsurlaub
/elternzeit.htmlText duplicate Elternzeit
/employee-experience.htmlText duplicate Employee Experience
/als-arbeitgeber-bei-fluktuati...Text duplicate Fluktuation
/systematische-mitarbeiterbefr...Text duplicate Mitarbeiterbefragungen
/mitarbeitermotivation.htmlText duplicate Mitarbeitermotivation
/personalbindung-durch-onboard...Text duplicate Onboarding
/sabbatical.htmlText duplicate Sabbatical
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/thema-work-life-balance.htmlText duplicate Work-Life-Balance
/wirksames-offboarding-statt-e...Text duplicate Offboarding
/abmahnungen-schreiben.htmlText duplicate Abmahnungen schreiben
/arbeitszeugnis-formulierung-a...Text duplicate Arbeitszeugnis
/kuendigung-ordentlich-fristlo...Text duplicate Kündigungsgespräch
/arbeitsrecht.htmlText duplicate Kündigungsfristen
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/digitalisierung-und-arbeit-4-...Text duplicate Digitalisierung und Arbeit 4.0
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/praxistools-fuer-das-personal...Text duplicate HR Tools
https://www.perwiss.de/Anchor No Text
https://www.perwiss.de/Anchor Zur Themen-Übersicht
/praxistools-fuer-das-personal...Zur Übersicht
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/systematische-personalentwick...Personalentwicklung Ratgeber zu den Themen Förderung, Qualifizierung und Weiterbildung von Mitarbeitern.
/mitarbeiterbindung.htmlMitarbeiterbindung Maßnahmen eines Unternehmens, seine Mitarbeiter an das Unternehmen zu binden.
/wirksames-offboarding-statt-e...Offboarding Trennungsprozesse beim Ausscheiden eines Mitarbeiters aus dem Unternehmen bewusst gestalteten.
/new-work-hr.htmlNew Work Arbeitsweisen, um im globalen und digitalen Zeitalter Produktivität und Kreativität zu steigern.
/leadership-erfolgreiche-fuehr...Leadership Fähigkeit, Mitarbeiter mit der Unternehmensvision inspirieren und zu motivieren.
/kompetenz-partner.htmlUnsere Partner
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https://www.perwiss.de/ma-t.htmlSubdomain No Text
/unsere-top-tools-zum-paketpre...Die Top-Tools im Paket
/fragenkatalog-mitarbeiterbefr...Subdomain Top-Fragen Mitarbeiter-gespräch
/tool-mustervorlage-entwicklun...Mustervorlage Entwicklungsplan
/fragenkatalog-mitarbeiterbefr...Subdomain Fragenkatalog Mitarbeiter-befragungen
/tool-checkliste-zielvereinbar...Tool: Checkliste Ziel-vereinbarungen
/premiumtool-toolbox-mitarbeit...Toolbox Mitarbeiter-befragungen
/praxistools-fuer-das-personal...Entdecken Sie alle HR-Tools!
/newsletter.htmlText duplicate Melden Sie sich zum kostenfreien Newsletter an!
/mitarbeiterjahresgespraeche.htmlSubdomain Text duplicate Mitarbeitergespräche
/personalcontrolling.htmlSubdomain Text duplicate Personalcontrolling
/systematische-mitarbeiterbefr...Subdomain Mitarbeiterbefragung
/arbeitszeugnis-formulierung-a...Subdomain qualifiziertes Arbeitszeugnis
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/talentmanagement.htmlSubdomain Talente
/thema-work-life-balance.htmlSubdomain Text duplicate Work-Life-Balance
/media-daten.htmlWerbung & Media-Daten
/impressum.htmlImpressum
/datenschutz.htmlDatenschutz
https://www.perwiss.de/suche.htmlSuche
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This page redirects to "https://www.perwiss.de/"
HTTP header
(Important)
No X-Powered HTTP header is sent.
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Performance
(Somewhat important)
The page response time is slow (1.05 seconds). The response time should be less than 0.4 seconds. Slow websites are bad for search engine bots and also result in bad user experience.
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HTTP Response Header

NameValue
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dateSun, 08 Sep 2024 11:22:00 GMT
content-typetext/html; charset=utf-8
content-encodinggzip
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x-content-encoded-byJoomla
expiresWed, 17 Aug 2005 00:00:00 GMT
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last-modifiedSun, 08 Sep 2024 11:22:00 GMT
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statuscode200
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# e.g. www.example.com/joomla/ the robots.txt file MUST be
# moved to the site root at e.g. www.example.com/robots.txt
# AND the joomla folder name MUST be prefixed to the disallowed
# path, e.g. the Disallow rule for the /administrator/ folder
# MUST be changed to read Disallow: /joomla/administrator/
#
# For more information about the robots.txt standard, see:
# http://www.robotstxt.org/orig.html
#
# For syntax checking, see:
# http://tool.motoricerca.info/robots-checker.phtml

User-agent: *
Allow: /*.js*
Allow: /*.css*
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Allow: /*.jpg*
Allow: /*.gif*

Disallow: /administrator/
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Disallow: /language/
Disallow: /layouts/
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Disallow: /tmp/

#Googlebot
User-agent: Googlebot
Allow: *.css
Allow: *.js 
# 4SEO-sitemap:  sitemap - added on 2024-03-08 13:05:16 - Please do not modify manually.
Sitemap: https://dev.perwiss.de/sitemap-4seo.xml
User-agent: *
Allow: /sitemap-4seo

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