Die-schaetzefinder.de - SEO Checker

Overview of the SEO Check
Meta information
93% 
Page quality
88% 
Page structure
58% 
Link structure
48% 
Server
78% 
External factors
60% 
SEO Score
Response time
1.17 s
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191.90 kB
Words
3901
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9
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109 internal / 1 external

Task list of SEO Improvements

Meta specifications

Title
(Critically important)
Employer Branding Agentur & Beratung in Stuttgart | Schätzefinder
The page title should be shorter than 580 pixels. It is 597 pixels long. Optimize title
There are no duplicate words in the title
Meta description
(Critically important)
Employer Branding & Personalmarketing-Beratung. Arbeitgeberattraktivität und Mitarbeiterbindung. Jetzt Mitarbeiterengagement steigern.
The length of the meta description is perfect. (847 pixels out of 1000 max pixel length)
Crawlability
(Critically important)
There are no problems in accessing the website.
Canonical URL
(Important)
https://die-schaetzefinder.de/
There is a valid canonical link specified.
Language
(Somewhat important)
Language detected in text: de
Language defined in HTML: de-de
Server location: United States of America
The following language is defined by HTML: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Somewhat important)
There are no alternate links specified on this page.
Other meta tags
(Somewhat important)
There is no rel next meta tag on this page.
There is no rel prev meta tag on this page.
Domain
(Somewhat important)
The domain is no subdomain.
The domain length is good.
The domain does not contain non-latin characters.
Page URL
(Somewhat important)
No parameters were found in the URL.
No session ID was found in the URL.
The URL does not have too many subdirectories.
Charset encoding
(Somewhat important)
The charset encoding (UTF-8) is set correctly.
Doctype
(Nice to have)
The doctype HTML 5 is set correctly.
The doctype is placed at first in the HTML code.
Favicon
(Nice to have)
The favicon is linked correctly.

Meta tags

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descriptionEmployer Branding & Personalmarketing-Beratung. Arbeitgeberattraktivität und Mitarbeiterbindung. Jetzt Mitarbeiterengagement steigern.
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og:descriptionSchaffen Sie eine authentische Arbeitgebermarke, die hält, was sie verspricht – und erleben Sie die Power zufriedener und engagierter Mitarbeiter. Wir zeigen Ihnen wie. Jetzt Termin vereinbaren Wir machen w
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Content-Typetext/html; charset=UTF-8

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Page quality

Content
(Critically important)
This page contains 3901 words. That's ok.
39% of the text are stop words.
Keywords used in the page title are also used in the page content. That's good!
The page contains a listing, which indicates a good text layout.
97 paragraphs were found on this page.
The text content is perfect.
No placeholders texts or images were found.
There are no duplicates on the site.
The average number of words per sentence of 17.26 words is good.
Frames
(Critically important)
This page does not use a frameset.
Mobile optimization
(Somewhat important)
No Apple touch icon is specified.
A viewport "width=device-width, initial-scale=1" is provided.
Bold and strong tags
(Somewhat important)
Some tags are too long. With 79 characters this one is longer than 70 characters:
"authentische kultur, begeisterte mitarbeiter, mitarbeiter(ver)bindung mit herz."
The following tag is repeated too often: ausgangssituation:
Image SEO
(Somewhat important)
Alt text (alternative text) is correctly used on all found images.
Social Networks
(Nice to have)
This page is optimized perfectly for social networks.
Additional markup
(Nice to have)
This page uses Google authorship information without an image.
HTTPS
(Somewhat important)
This website uses HTTPS to protect privacy and integrity of the exchanged data.
All included files are also transferred via HTTPS.

Media list

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...8w80hrga0cha7h94np9zw-e1723656358331.jpgEmployer Branding Beratung AgenturEmployer-Branding-Workshop
...8/employerbranding-berater-stuttgart.jpgEmployer Branding Beratung Agentur Stuttgartemployerbranding-berater-stuttgart
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...EmployerBranding-Personalmarketing-1.pngEmployer Branding Strategie Tipps und AnleitungEmployer Branding Strategie Tipps und Anleitung

Page structure

H1 heading
(Critically important)
There is no H1 heading specified.
Headings
(Important)
Some headings occur twice on the page.
The structure of headings is missing one or more levels. Do not skip heading levels.
There are 46 headings on the page. The amount of headings should be in a more proper relation to the amount of text.

Heading structure

Heading levelContent
H2 Wir zeigen Ihnen wie.
H2 Wir machen wirkungsvolles Employer Branding.
H2 Stellen Sie sich vor, Ihr Unternehmen leuchtet von innen heraus, entfacht durch die geballte Leidenschaft und das unermüdliche Engagement jedes einzelnen Mitarbeiters – das Ergebnis ist eine unverg...
H2 Ihr Ergebnis
H2 Beratungs-Beispiele
H2 Echte Verbindungen, lebendige Werte – Bei Schätzefinder ist Employer Branding mehr als nur Marketing.
H2 Employer-Branding Agentur & Beratung Stuttgart.
H3 Zukunftssichere Mitarbeiterbindung und Organisationswachstum
H3 Nordstern für neue Top Mitarbeiter
H3 Personalmarketing Beratung für Arbeitgebermarken und Arbeitgeberattraktivität in Stuttgart
H3 Schritte zur Entwicklung einer Employer Branding Strategie
H3 Erfolgreiche Employer Branding Beispiele
H3 Employer Branding in kleinen Unternehmen
H3 Kosten von Employer Branding Strategien
H3 Vorteile von Employer Branding
H3 Employer Branding Agentur Dienstleistungen
H3 Employer Branding Trends 2024
H3 Employer Branding Beratung
H3 Employer Branding Agentur Stuttgart
H3 Kosten und Erfahrungen
H3 Fazit
H3 Hier sind die Top 10 der häufig gestellten Fragen (FAQs) zu Employer Branding:
H3 Als Beratung für Unternehmenskultur unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Unternehmenskultur zu entwickeln und zu stärken.
H4 Wirkungsvolle interne Employer Branding Konzepte für starke Arbeitgebermarken.
H4 Keine Employer-Branding-Maßnahmen ohne Strategie.
H4 Employer-Branding Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
H4 Fachkräftemangel entgegenwirken: Mithilfe einer Employer Branding Agentur und der richtigen Recruiting & Personal-Strategie zum Erfolg
H4 Erfolgreiches internes Employer Branding: Maßnahmen und Strategien für eine attraktive Arbeitgebermarke
H4 Die Entwicklung einer Arbeitgebermarke ist wichtig.
H4 Mitarbeiterbindung als strategischer Erfolgsfaktor und Führungsaufgabe
H5 Fallstudie Automobil
H5 Fallstudie Health
H5 Fallstudie IT / HighTech
H5 Fallstudie Maschinenbau
H5 Fallstudie Einzelhandel
H5 Fallstudie Bau
H5 Fallstudie Chem. Industrie
H5 Fallstudie Stadtverwaltung
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H5 Fallstudie Health Duplicate text
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H5 Fallstudie Maschinenbau Duplicate text
H5 Fallstudie Einzelhandel Duplicate text
H5 Fallstudie Bau Duplicate text
H5 Fallstudie Chem. Industrie Duplicate text
H5 Fallstudie Stadtverwaltung Duplicate text
Some anchor texts are used more than once.
The number of internal links is ok.
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LinkAttributesAnchor text
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A-TITLE Beiträge von dieschaetzefinder
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http://kmu-cyberschutz.de/External Cybersecurity für KMUs
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/employer-branding-strategieText duplicate Employer Branding Beispiele
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https://die-schaetzefinder.de/Text duplicate Startseite
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Performance
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HTTP Response Header

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dateThu, 05 Sep 2024 21:16:29 GMT
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