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Visión general del análisis SEO
Metadatos
53% 
Calidad de la página
59% 
Estructura
48% 
Enlazado
58% 
Servidor
91% 
Factores externos
64% 
Puntuación SEO
Tiempo de carga
0,11 s
Tamaño HTML
30,00 kB
Palabras
891
Medios
44
Cantidad de enlaces
69 internos / 11 externos

Lista de tareas pendientes para mejorar tu SEO

Metadatos

Título
(Extremadamente importante)
KL-Beratung
El título es demasiado corto (114 píxeles de un máximo de 580 píxeles).Optimizar ahora
El título está compuesto por una sola palabra.
No se repite ninguna palabra en el título.
Meta descripción
(Extremadamente importante)
No hay ninunga meta descripción.
Rastreabilidad
(Extremadamente importante)
No se detectan problemas para acceder al sitio web.
Redirección canónica
(Importante)
No se especifica ningún enlace canónico.
Idioma
(Poco importante)
Idioma reconocido automáticamente en el contenido: de
Ubicación geográfica del servidor: Estados Unidos de América
El idioma no ha sido declarado en el código HTML.
Enlaces Alternate/Hreflang
(Poco importante)
No se ha encontrado ningún enlace alternativo (alternate) en esta página.
Otras Metaetiquetas
(Poco importante)
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel next en la página.
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel prev en la página.
Dominio
(Poco importante)
El dominio no es un subdominio.
La longitud del nombre del dominio es buena.
El dominio no contiene caracteres especiales.
URL de la página
(Poco importante)
No se detecta ningún parámetro dinámico en la URL.
No se detecta ningún ID de sesión en la URL.
La URL no contiene demasiados subdirectorios.
Codificación de caracteres
(Poco importante)
La codificación de caracteres (UTF-8) ha sido declarada correctamente.
Doctype
(Deseable)
La etiqueta doctype HTML 5 está configurada correctamente.
La declaración del doctype se ubica al inicio del código HTML.
Favicon
(Deseable)
No se detecta ningún favicon enlazado en el código HTML.

Metaetiquetas

NombreValor
descriptionVacío
robotsindex, follow
viewportVacío
format-detectiontelephone=no

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Calidad de la página

Contenido
(Extremadamente importante)
En esta página hay faltas de ortografía:
  • weiss => weiß
El número total de palabras en la página es bueno: 891 palabras.
Un 37.8% del contenido está constituido por palabras vacías.
La página contiene un listado, lo que indica una buena estructuración del contenido.
Se han encontrado 22 párrafos en esta página.
El contenido en formato texto de esta página es óptimo.
No se detecta ningún placeholder de texto ni imagen.
No se detecta contenido duplicado.
La cantidad media de palabras por frase es buena: 13.75 palabras.
Frames
(Extremadamente importante)
Esta página no utiliza ningún frameset.
Optimización para móviles
(Poco importante)
El valor de la etiqueta viewport está vacío.
No se ha especificado ningún icono de Apple Touch.
Etiquetas Bold y Strong
(Poco importante)
Se han encontrado etiquetas de negritas vacías en esta página.
Hay demasiadas etiquetas de negritas en esta página: 25. Utiliza un máximo de 18 etiquetas.
Algunas etiquetas de negritas son demasiado largas (más de 70 caracteres). Con 130 caracteres:
"weg vom problemdenken hin zum lösungsdenken handlungsbefähigung schafft mut und zuversicht lösungsschr...".
Optimización de imágenes
(Poco importante)
No se detecta ninguna descripción del atributo ALT en 43 imágenes. El contenido de los atributos ALT también es evaluado como texto por los buscadores y es muy importante para la búsqueda de imágenes.
Redes Sociales
(Deseable)
Esta página apenas ofrece posibilidades de compartir el contenido en redes sociales. Con la integración de widgets puedes conseguir que tus contenidos se popularicen en redes.
Etiquetas markup adicionales
(Deseable)
No se detecta ninguna etiqueta markup (de Schema.org) adicional.
HTTPS
(Poco importante)
El sitio utiliza HTTPS para transferir datos de forma segura.
Todos los archivos incluidos se transfieren a través de HTTPS.

Lista de medios

URLAtributo ALTTítulo
/logo_kl-beratung.pngKL-Beratung
/bilder/icon_unternehmenskultur.pngCarece de atributo ALT
/bilder/icon_implementierung.pngCarece de atributo ALT
/bilder/auftankenalsteam.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/icon_coaching_teamcoaching.pngCarece de atributo ALT
/bilder/sgcoaching_pdf.pngCarece de atributo ALT
/bilder/epigenetik_pdf.pngCarece de atributo ALT
/bilder/dcl2024.pngCarece de atributo ALT
/bilder/kompetenztraining_2024.pngCarece de atributo ALT
/bilder/kompetenz2024.pngCarece de atributo ALT
/bilder/feedback.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/projektmanagement.pngCarece de atributo ALT
...er/icon_training_kompetenzausbildung.pngCarece de atributo ALT
/bilder/icon_training_lehrlings-college.pngCarece de atributo ALT
...r/icon_training_lehrlings-ausbildung.pngCarece de atributo ALT
/bilder/icon_coaching_konfliktcoaching.pngCarece de atributo ALT
/bilder/icon_training_fuehrungsrolle.pngCarece de atributo ALT
/bilder/icon_training_fuehrungskraft.pngCarece de atributo ALT
/bilder/gemeindefolder_Maerz2022.pngCarece de atributo ALT
/bilder/VeronikaKolb-Leitner_470.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/SonjaPichler_943.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/GertrudeEmrich_115.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/BarbaraKomatz_190.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/GuntherWei.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/ElisabethRichter.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/WalterAigner_193.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/ClaudiaWebersinke_702.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/MagdalenaHellwagner.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/JustusKlug.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/FabianStumpfl.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/BeateHaderer.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/IsabellaGrohs.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/AnnemariePeregrine.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/zlogo_oecert.pngCarece de atributo ALT
/bilder/zlogo_CMC-Logo-Web.pngCarece de atributo ALT
...o_diplomierte_erwachsenenenbildnerin.pngCarece de atributo ALT
...zertifizierte_erwachsenenenbildnerin.pngCarece de atributo ALT
/bilder/zlogo_CCT-Logo_Web.pngCarece de atributo ALT
/bilder/zlogo_acc.pngCarece de atributo ALT
/bilder/zlogo_iobc.pngCarece de atributo ALT
/bilder/button_bestellen.pngCarece de atributo ALT
/bilder/Bild-KolbLeitner-Pichler.jpgCarece de atributo ALT
/bilder/Facebook.pngCarece de atributo ALT
https://www.kl-beratung.com/bilder/Xing.pngCarece de atributo ALT

Estructura de la página

Encabezado H1
(Extremadamente importante)
Wissenswertes
Más de un encabezado H1.
El encabezado H1 esta compuesto por una sola palabra. Podrías ampliarlo con más información.
El encabezado H1 es demasiado corto (13 caracteres). Debería tener al menos 20 caracteres.
Encabezados
(Importante)
Los encabezados H están perfectamente ordenados.

Estructura de los encabezados

Jerarquía de encabezadosContenido
H1 Wissenswertes
H1 Publikation
H1 Kontakt
H2 Beratung
H2 Coaching
H2 Training
H2 Wer | Wie
H2 Team
H2 Methoden
H2 Videos
H3 OFFENE TRAININGS
H3 FIRMEN-INTERNE TRAININGS
H3 BERATUNG -COACHING - TRAINING FÜR GEMEINDEN
H3 TRAINERINNEN UND TRAINER - KL-BERATUNG | COACHING | TRAINING e.U.©
H3 QUALITÄTSGÜTESIEGEL
H3 KL-BERATUNG | COACHING | TRAINING e.U.©
18 enlaces cerecen de un texto ancla.
La cantidad de enlaces internos es adecuada.
Todos los textos ancla son únicos.
Ningún texto ancla es excesivamente largo.
Ningún enlace interno contiene parámetros dinámicos.
Hay 11 enlaces externos en esta página.

Enlaces detectados en esta página

EnlacePropiedadesTexto ancla
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Beratung
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Coaching
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Training
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Über KL
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Team
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Wissenswertes
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Methoden
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Videos
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Publikation
https://www.kl-beratung.com/Texto ancla Kontakt
/bilder/Unternehmenskultur.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Unternehmenskultur.pdfNueva ventana Subdominio Unternehmenskultur
/bilder/Onboarding.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Onboarding.pdfNueva ventana Subdominio Implementierung von Personal-Entwicklungsinstrumenten
/bilder/KL-Teamcoaching-2022.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/KL-Teamcoaching-2022.pdfNueva ventana Subdominio „Auftanken als Team“ – Teamcoaching
/bilder/KL-TeamES-2013.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/KL-TeamES-2013.pdfNueva ventana Subdominio „Erfolgreiche Teams“ – Teamcoaching
/bilder/SGCOACHING.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/SGCOACHING.pdfNueva ventana Subdominio Systemisch, generatives Coaching
/bilder/EPIGENETIK.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/EPIGENETIK.pdfNueva ventana Subdominio Epigenetik
/bilder/DCL-2024_ES_06062023_c...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/DCL-2024_ES_06062023_c...Nueva ventana Subdominio Dualer Coaching Lehrgang 2024
/bilder/Kompetenztraining_Fj_2...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Kompetenztraining_Fj_2...Nueva ventana Subdominio Kompetenz-Folder Frühjahr 2024
/bilder/Kompetenz2024-ES-0307.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Kompetenz2024-ES-0307.pdfNueva ventana Subdominio Kompetenz-Folder 2024
/bilder/Feedback-ES_012023.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Feedback-ES_012023.pdfNueva ventana Subdominio Feedback-Schleifen
/bilder/Projektleiter_FEB2024_...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Projektleiter_FEB2024_...Nueva ventana Subdominio Projektmanagement
/bilder/KL-Trainingsausbildung...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/KL-Trainingsausbildung...Nueva ventana Subdominio Trainerausbildung
/bilder/LehrlingsFolder_09-202...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/LehrlingsFolder_09-202...Nueva ventana Subdominio Lehrlings-College
/bilder/KL-LehrlingsAusbilder_...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/KL-LehrlingsAusbilder_...Nueva ventana Subdominio Lehrlings-Ausbilder
/bilder/Gespraechsfuehrung-201...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Gespraechsfuehrung-201...Nueva ventana Subdominio Gesprächsführung und Konfliktlösung
/bilder/Fuehrungsrolle.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/Fuehrungsrolle.pdfNueva ventana Subdominio Führungsrolle in Veränderungsprozessen
/bilder/GL2018-ES.pdfNueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/GL2018-ES.pdfNueva ventana Subdominio Führungskraft & Gesprächsleiter – Die Kunst der Doppelfunktion
/bilder/KL-GemeindeFolder_ES_M...Nueva ventana Subdominio Sin texto
/bilder/KL-GemeindeFolder_ES_M...Nueva ventana Subdominio Beratung - Coaching - Training für Gemeinden
/sonja_pichler.phpMag. Sonja Pichler
/gertrude_emrich.phpMag. Gertrude Emrich
/barbara_komatz.phpBarbara Komatz
/guenther_weiss.phpGünther Weiss
/elisabeth_richter.phpDI (FH) Elisabeth Richter
/walter_aigner.phpMag. Walter Aigner
/claudia_webersinke_.phpClaudia Webersinke
/magdalena_hellwagner.phpMag. Magdalena Hellwagner
/justus_klug.phpJustus Klug, BSc.
/fabian_stumpfl.phpFabian Stumpfl
/beate_haderer.phpBeate Haderer
/isabella_grohs.phpIsabella Grohs
/annemarie_peregrine.phpAnnemarie Peregrine
/basis_unserer_trainings_und_l...Basis unserer Trainings und Lehrinhalte
/neurobiologische_grundlagen.phpNeurobiologische Grundlagen
/systemisch-loesungsorientiert...Systemisch-lösungsorientiertes Denken-Sprechen-Handeln
/interventionsmethoden.phpInterventionsmethoden
/interventionsmethode_metachar...MetaCharly
/interventionsmethode_kommunik...Kommunikations-Sessel
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Sin texto
https://www.imkontext.eu/Nueva ventana Externo Subdominio www.imkontext.eu
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Umgang mit den eigenen Emotionen
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Umgang mit Emotionen von Anderen
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Kritikgespräch zwischen Führungskraft und MitarbeiterIn
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Kooperativer Umgang mit Angriffen
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Ziel- und lösungsorientiertes Denk- und Sprachmodell
https://www.youtube.com/watch?...Externo Subdominio Kommunikationssessel
https://www.springer.com/de/bo...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
/kontaktformular.phpKontaktformular
https://www.facebook.com/klber...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
https://www.xing.com/profile/V...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
/bilder/KL-AGB.pdfNueva ventana Subdominio AGB's
/impressum.phpImpressum
/datenschutzerklaerung.phpDatenschutzerklärung

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(Extremadamente importante)
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Rendimiento
(Poco importante)
El tiempo de respuesta de la página HTML es excelente: 0,11 segundos, y se sitúa por debajo de los 0,40 segundos.
El tamaño HTML de la página es adecuado: 30 kB.

Cabecera HTTP

NombreValor
dateWed, 17 Jul 2024 08:31:03 GMT
serverApache/2.4.25 (Debian)
varyAccept-Encoding
content-encodinggzip
content-length7517
content-typetext/html; charset=UTF-8
statuscode200
http_versionHTTP/2

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Listas negras
(Deseable)
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