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Visión general del análisis SEO
Metadatos
61% 
Calidad de la página
36% 
Estructura
79% 
Enlazado
7% 
Servidor
100% 
Factores externos
66% 
Puntuación SEO
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Tamaño HTML
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Palabras
447
Medios
7
Cantidad de enlaces
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Metadatos

Título
(Extremadamente importante)
Employment Lawyers | No Win No Fee Employment Solicitors | Anderton Law
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No se repite ninguna palabra en el título.
Meta descripción
(Extremadamente importante)
Employment Lawyers: Anderton Law, Employee Rights Specialists. Anderton Law is a specialist employment law firm. We represent a diverse range of clients, from apprentices to senior executives, across a broad variety of sectors. To arrange a free consultation, call our employment team today
La meta descripción es demasiado larga: 1000 píxelesOptimizar la descripción.
Rastreabilidad
(Extremadamente importante)
No se detectan problemas para acceder al sitio web.
Redirección canónica
(Importante)
No se especifica ningún enlace canónico.
Idioma
(Poco importante)
Idioma reconocido automáticamente en el contenido: en
Idioma declarado en el código HTML: en-gb
Ubicación geográfica del servidor: Estados Unidos de América
El idioma ha sido correctamente declarado en el código HTML: en-gb.
Enlaces Alternate/Hreflang
(Poco importante)
No se ha encontrado ningún enlace alternativo (alternate) en esta página.
Otras Metaetiquetas
(Poco importante)
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel next en la página.
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel prev en la página.
Dominio
(Poco importante)
El dominio no es un subdominio.
La longitud del nombre del dominio es buena.
El dominio no contiene caracteres especiales.
URL de la página
(Poco importante)
No se detecta ningún parámetro dinámico en la URL.
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La URL no contiene demasiados subdirectorios.
Codificación de caracteres
(Poco importante)
La codificación de caracteres (UTF-8) ha sido declarada correctamente.
Doctype
(Deseable)
La etiqueta doctype HTML 5 está configurada correctamente.
La declaración del doctype se ubica al inicio del código HTML.
Favicon
(Deseable)
El favicon está enlazado correctamente.

Metaetiquetas

NombreValor
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descriptionEmployment Lawyers: Anderton Law, Employee Rights Specialists. Anderton Law is a specialist employment law firm. We represent a diverse range of clients, from apprentices to senior executives, across a broad variety of sectors. To arrange a free consultation, call our employment team today
generatorDesign and SEO by Moore Legal Technology
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langen-gb
charsetutf-8

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Calidad de la página

Contenido
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El número total de palabras en la página es insuficiente: 447 palabras. Una buena página de contenidos debería tener una longitud de, al menos, unas 1.000 palabras.
Un 11.4% del contenido está constituido por palabras vacías.
Las palabras clave del título también se repiten en el texto del cuerpo.
La página contiene un listado, lo que indica una buena estructuración del contenido.
No se detecta ningún placeholder de texto ni imagen.
Frames
(Extremadamente importante)
Esta página no utiliza ningún frameset.
Optimización para móviles
(Poco importante)
No se ha especificado ningún icono de Apple Touch.
El valor de la etiqueta viewport es correcto: (width=device-width, initial-scale=1.0).
Etiquetas Bold y Strong
(Poco importante)
El uso de etiquetas de negritas en esta página es óptimo. Te recomendamos emplear hasta 9 etiquetas de negritas en una página.
Optimización de imágenes
(Poco importante)
No se detecta ninguna descripción del atributo ALT en 5 imágenes. El contenido de los atributos ALT también es evaluado como texto por los buscadores y es muy importante para la búsqueda de imágenes.
Redes Sociales
(Deseable)
Esta página apenas ofrece posibilidades de compartir el contenido en redes sociales. Con la integración de widgets puedes conseguir que tus contenidos se popularicen en redes.
Etiquetas markup adicionales
(Deseable)
No se detecta ninguna etiqueta markup (de Schema.org) adicional.
HTTPS
(Poco importante)
El sitio utiliza HTTPS para transferir datos de forma segura.
Todos los archivos incluidos se transfieren a través de HTTPS.

Lista de medios

URLAtributo ALTTítulo
/images/svg/anderton-law-logo-02.svg
/images/slides/slide-01.jpg?v=1Carece de atributo ALT
/images/slides/slide-02.jpg?v=1Carece de atributo ALT
/images/slides/slide-03.jpg?v=1Carece de atributo ALT
/images/svg/anderton-law-logo-rev-02.svgCarece de atributo ALT
/images/back-top.pngCarece de atributo ALT

Estructura de la página

Encabezado H1
(Extremadamente importante)
No se ha detectado ningún encabezado H1.
Encabezados
(Importante)
En la estructura de los encabezados H faltan uno o varios niveles.

Estructura de los encabezados

Jerarquía de encabezadosContenido
H2 Anderton Law Employee Rights Specialists
H2 Anderton Law No Win No Fee Employment Lawyers
H2 Anderton Law Unfair Dismissal Solicitors
H2 Unfair Dismissal
H2 Discrimination
H2 Settlement Agreements
H2 No Win No Fee
H2 Employment Tribunal
H2 Contact our lawyers today
H2 Our Offices
H2 Locations served include:
H3 Liverpool
H3 London
Página base: https://www.andertonlaw.co.uk/
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La cantidad de enlaces internos es adecuada.
Ningún texto ancla es excesivamente largo.
Ningún enlace interno contiene parámetros dinámicos.
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Enlaces detectados en esta página

EnlacePropiedadesTexto ancla
https://www.andertonlaw.co.uk/Subdominio Sin texto
https://www.andertonlaw.co.uk/Home
/about-usAbout Us
/about-us/mark-sellekMark Sellek
/about-us/testimonialsTestimonials
/about-us/useful-linksUseful Links
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/our-services/employment-law-n...Employment Law (No Win No Fee)
/our-services/employment-law-n...Data Protection
/our-services/employment-law-n...Wage Disputes
/our-services/employment-law-n...Bonuses
/our-services/employment-law-n...Performance Issues
/our-services/employment-law-n...References
/our-services/employment-law-n...Bullying
/our-services/employment-law-n...Restrictive Covenants
/our-services/employment-law-n...Suspension
/our-services/employment-law-n...Holiday pay
/our-services/employment-law-n...Time limits
/our-services/employment-law-n...Victimisation
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/our-services/discrimination-a...Pregnancy Discrimination
/our-services/discrimination-a...Age Discrimination
/our-services/discrimination-a...Disability Discrimination
/our-services/unfair-dismissalUnfair Dismissal
/our-services/unfair-dismissal...Misconduct
/our-services/unfair-dismissal...Capability
/our-services/constructive-dis...Constructive Dismissal
/our-services/wrongful-dismissalWrongful Dismissal
/our-services/maternity-leave-...Maternity Leave and Pay
/our-services/redundancy-adviceRedundancy Advice
/our-services/employment-tribu...Employment Tribunal Claims
/our-services/whistleblowingWhistleblowing
/our-services/tupe-regulationsTUPE Regulations
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/newsEmployment Law News
/locationsLocations
/locations/londonLondon
/locations/liverpoolLiverpool
/locations/bristolBristol
/locations/manchesterManchester
/locations/birminghamBirmingham
/locations/watfordWatford
/locations/newcastleNewcastle
/locations/exeterExeter
/locations/cardiffCardiff
/locations/glasgowGlasgow
/funding-optionsFunding Options
/contact-usContact Us
/contact-usNATIONWIDE EMPLOYMENT LAWYERS
https://www.andertonlaw.co.uk/Texto duplicado Home
/about-usTexto duplicado About Us
/about-us/mark-sellekTexto duplicado Mark Sellek
/about-us/testimonialsTexto duplicado Testimonials
/about-us/useful-linksTexto duplicado Useful Links
/our-servicesTexto duplicado Our Services
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Employment Law (No Win No Fee)
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Data Protection
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Wage Disputes
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Bonuses
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Performance Issues
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado References
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Bullying
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Restrictive Covenants
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Suspension
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Holiday pay
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Time limits
/our-services/employment-law-n...Texto duplicado Victimisation
/our-services/settlement-agree...Texto duplicado Settlement Agreements
/our-services/discrimination-a...Texto duplicado Discrimination at Work
/our-services/discrimination-a...Texto duplicado Pregnancy Discrimination
/our-services/discrimination-a...Texto duplicado Age Discrimination
/our-services/discrimination-a...Texto duplicado Disability Discrimination
/our-services/unfair-dismissalTexto duplicado Unfair Dismissal
/our-services/unfair-dismissal...Texto duplicado Misconduct
/our-services/unfair-dismissal...Texto duplicado Capability
/our-services/constructive-dis...Texto duplicado Constructive Dismissal
/our-services/wrongful-dismissalTexto duplicado Wrongful Dismissal
/our-services/maternity-leave-...Texto duplicado Maternity Leave and Pay
/our-services/redundancy-adviceTexto duplicado Redundancy Advice
/our-services/employment-tribu...Texto duplicado Employment Tribunal Claims
/our-services/whistleblowingTexto duplicado Whistleblowing
/our-services/tupe-regulationsTexto duplicado TUPE Regulations
/our-services/sexual-harassmen...Texto duplicado Sexual Harassment
/our-services/senior-executive...Texto duplicado Senior Executives and Directors
/our-services/mental-health-in...Texto duplicado Mental health in the workplace
/newsTexto duplicado Employment Law News
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/locations/londonTexto duplicado London
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/locations/bristolTexto duplicado Bristol
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/locations/cardiffTexto duplicado Cardiff
/locations/glasgowTexto duplicado Glasgow
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/contact-usTexto duplicado Contact Us
/contact-usBook a FREE Consultation
/our-services/employment-law-n...Find out more
/our-services/unfair-dismissalTexto duplicado Find out more
https://www.andertonlaw.co.uk/Texto ancla Previous
https://www.andertonlaw.co.uk/Texto ancla Next
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/our-services/employment-tribu...Employment Tribunal
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/our-services/mental-health-in...Mental Health In The Workplace
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/our-services/senior-executive...Texto duplicado Senior Executives and Directors
/contact-usGet in touch
/locations/londonTexto duplicado London
/locations/liverpoolTexto duplicado Liverpool
/locations/bristolTexto duplicado Bristol
/locations/manchesterTexto duplicado Manchester
/locations/birminghamTexto duplicado Birmingham
/locations/watfordTexto duplicado Watford
/locations/newcastleTexto duplicado Newcastle
/locations/exeterTexto duplicado Exeter
/locations/cardiffTexto duplicado Cardiff
/locations/glasgowTexto duplicado Glasgow
/terms-of-useTerms of Use
/notices-2Subdominio Notices
/cookies-privacy-policyPrivacy Policy
/sitemapSitemap

Configuración del servidor

Redirecciones HTTP
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Cabecera HTTP
(Importante)
La cabecera X-Powered-by no se envía en la cabecera de la página.
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Rendimiento
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Cabecera HTTP

NombreValor
set-cookie85 Caracteres
p3pCP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM"
varyAccept-Encoding
content-typetext/html; charset=utf-8
expiresWed, 17 Aug 2005 00:00:00 GMT
last-modifiedSat, 09 Nov 2024 00:38:56 GMT
cache-controlno-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0
pragmano-cache
content-encodinggzip
dateSat, 09 Nov 2024 00:38:56 GMT
serverLiteSpeed
alt-svch3=":443"; ma=2592000, h3-29=":443"; ma=2592000, h3-Q050=":443"; ma=2592000, h3-Q046=":443"; ma=2592000, h3-Q043=":443"; ma=2592000, quic=":443"; ma=2592000; v="43,46"
statuscode200
http_versionHTTP/2

Factores externos

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Robots.txt

# If the Joomla site is installed within a folder 
# eg www.example.com/joomla/ then the robots.txt file 
# MUST be moved to the site root 
# eg www.example.com/robots.txt
# AND the joomla folder name MUST be prefixed to all of the
# paths. 
# eg the Disallow rule for the /administrator/ folder MUST 
# be changed to read 
# Disallow: /joomla/administrator/
#
# For more information about the robots.txt standard, see:
# http://www.robotstxt.org/orig.html
#
# For syntax checking, see:
# http://tool.motoricerca.info/robots-checker.phtml

User-agent: *
Allow: /*.js*
Allow: /*.css*
Allow: /*.png*
Allow: /*.jpg*
Allow: /*.gif*

Disallow: /administrator/
Disallow: /bin/
Disallow: /cache/
Disallow: /cli/

Disallow: /includes/
Disallow: /installation/
Disallow: /language/
Disallow: /layouts/
Disallow: /libraries/
Disallow: /logs/


Disallow: /tmp/

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