Hr.njit.edu - SEO Checker

Visión general del análisis SEO
Metadatos
74% 
Calidad de la página
60% 
Estructura
79% 
Enlazado
93% 
Servidor
87% 
Factores externos
100% 
Puntuación SEO
Tiempo de carga
0,67 s
Tamaño HTML
48,00 kB
Palabras
280
Medios
2
Cantidad de enlaces
59 internos / 2 externos

Lista de tareas pendientes para mejorar tu SEO

Metadatos

Título
(Extremadamente importante)
Human Resources | NJIT Human Resources
Algunas palabras se repiten en el título.
La longitud del título es óptima (399 píxeles de una longitud máxima de 580 píxeles).
Meta descripción
(Extremadamente importante)
No se encuentra la meta descripción.
Rastreabilidad
(Extremadamente importante)
No se detectan problemas para acceder al sitio web.
Redirección canónica
(Importante)
https://hr.njit.edu/human-resources
El enlace canónico especificado apunta a una URL diferente.
Idioma
(Poco importante)
Idioma reconocido automáticamente en el contenido: en
Idioma declarado en el código HTML: en
Ubicación geográfica del servidor: Estados Unidos de América
El idioma ha sido correctamente declarado en el código HTML: en.
Enlaces Alternate/Hreflang
(Poco importante)
No se ha encontrado ningún enlace alternativo (alternate) en esta página.
Otras Metaetiquetas
(Poco importante)
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel next en la página.
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel prev en la página.
Dominio
(Poco importante)
Esta página está alojada en un subdominio. Para que la optimización de tu web en los buscadores tenga éxito, deberías utilizar tu propio dominio.
El dominio no contiene caracteres especiales.
URL de la página
(Poco importante)
No se detecta ningún parámetro dinámico en la URL.
No se detecta ningún ID de sesión en la URL.
La URL no contiene demasiados subdirectorios.
Codificación de caracteres
(Poco importante)
La codificación de caracteres (UTF-8) ha sido declarada correctamente.
Doctype
(Deseable)
La etiqueta doctype HTML 5 está configurada correctamente.
La declaración del doctype se ubica al inicio del código HTML.
Favicon
(Deseable)
El favicon está enlazado correctamente.

Metaetiquetas

NombreValor
viewportwidth=device-width,height=device-height,initial-scale=1.0,minimum-scale=1.0,maximum-scale=1.0,user-scalable=no
generatorDrupal 7 (https://www.drupal.org)
MobileOptimizedwidth
HandheldFriendlytrue
format-detectiontelephone=no
langen
X-UA-CompatibleIE=edge
Content-Typetext/html; charset=UTF-8

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Calidad de la página

Contenido
(Extremadamente importante)
El número total de palabras en la página es insuficiente: 280 palabras. Una buena página de contenidos debería tener una longitud de, al menos, unas 1.000 palabras.
Un 23.2% del contenido está constituido por palabras vacías.
Las palabras clave del título también se repiten en el texto del cuerpo.
La página contiene un listado, lo que indica una buena estructuración del contenido.
Se han encontrado 4 párrafos en esta página.
No se detecta ningún placeholder de texto ni imagen.
No se detecta contenido duplicado.
La cantidad media de palabras por frase es buena: 20.25 palabras.
Frames
(Extremadamente importante)
Esta página no utiliza ningún frameset.
Optimización para móviles
(Poco importante)
Hay varias etiquetas viewport en esta página. Solo debería haber una.
No se ha especificado ningún icono de Apple Touch.
El valor de la etiqueta viewport es correcto: (width=device-width, initial-scale=1).
Etiquetas Bold y Strong
(Poco importante)
El uso de etiquetas de negritas en esta página es óptimo. Te recomendamos emplear hasta 6 etiquetas de negritas en una página.
Optimización de imágenes
(Poco importante)
No se detecta ninguna descripción del atributo ALT en 1 imágenes. El contenido de los atributos ALT también es evaluado como texto por los buscadores y es muy importante para la búsqueda de imágenes.
Redes Sociales
(Deseable)
Esta página apenas ofrece posibilidades de compartir el contenido en redes sociales. Con la integración de widgets puedes conseguir que tus contenidos se popularicen en redes.
Etiquetas markup adicionales
(Deseable)
No se detecta ninguna etiqueta markup (de Schema.org) adicional.
HTTPS
(Poco importante)
El sitio utiliza HTTPS para transferir datos de forma segura.
Todos los archivos incluidos se transfieren a través de HTTPS.

Lista de medios

Estructura de la página

Encabezado H1
(Extremadamente importante)
No se ha detectado ningún encabezado H1.
Encabezados
(Importante)
En la estructura de los encabezados H faltan uno o varios niveles.

Estructura de los encabezados

Jerarquía de encabezadosContenido
H2 Human Resources
H3 OUR VISION
H3 OUR MISSION
H3 Benefits
H3 HR Services
H3 Manager's Toolkit
H3 Learning & Development
Algunos textos ancla son demasiado largos.
Algunos textos ancla se repiten más de una vez en varios enlaces.
La cantidad de enlaces internos es adecuada.
Ningún enlace interno contiene parámetros dinámicos.
Hay 2 enlaces externos en esta página.
EnlacePropiedadesTexto ancla
https://hr.njit.edu/Texto ancla Skip to main content
https://www.njit.edu/Externo Subdominio A-TITLE NJIT logo
https://www.njit.edu/Externo Subdominio Texto duplicado IMG-ALT NJIT logo
https://hr.njit.edu/In This Section
https://hr.njit.edu/Home
/employees/formsForms
/employees/payroll-schedulePayroll Schedule
/union-contractsUnion Contracts
/union-negotiationsUnion Negotiations
/employees/benefits/parkingParking
/learning-developmentLearning & Development
/employee-recognition-programEmployee Recognition Program
/employees/employee-resourcesEmployee Resources
/employeehandbookEmployee Handbook
/executive-leaders-searchesExecutive Leaders Searches
/highlander-nexusHighlander Nexus FAQ
/lactation-support-guidelinesLactation Support Guidelines
/benefits-remote-workBenefits of Remote Work
/managing-remote-workManaging Remote Work
/remote-work-tips-employeesRemote Work Tips for Employees
/remote-work-resources-and-faqsRemote Work Resources & FAQ's
/employees/benefits/savings-sp...FSA & HSA Plans
/health-benefitsHealth Benefits
https://hr.njit.edu/dental-plansDental Plans
https://hr.njit.edu/vision-careVision Care
/employees/benefits/vacation-s...Vacation, Sick and Personal Time
/holiday-scheduleHoliday Schedule
https://hr.njit.edu/leave-absenceLeave of Absence
/employees/benefits/employee-a...Employee Assistance Program
/employees/benefits/tuition-re...Tuition Remission
https://hr.njit.edu/wellnessWellness
/discount-plans-and-additional...Discount Plans and Additional Benefits
https://hr.njit.edu/retirementRetirement
/employees/benefits/life-insur...Life Insurance Plans
https://hr.njit.edu/careersCareers at NJIT
/careers/why-njitWhy NJIT?
/careers/information-for-appli...Information for Applicants
/careers/prospective-employee-...Prospective Employee Resources
/careers/getting-to-njitGetting To NJIT
/supervisors/recruitmentRecruit & Hire
/staff-recruitment-guideStaff Recruitment Guide
/supervisors/performance-manag...Performance Development
/learning-development/performa...Performance Evaluation Training and Resources
/managers-role-linkedin-learningManagers Role - LinkedIn Learning
/supervisors/labor-employee-re...Labor and Employee Relations
/supervisors/pafe-paf-processingPersonnel Actions
/supervisors/position-classifi...Position Update
/employee-compensationEmployee Compensation
/supervisors/additional-compen...Additional Compensation
/supervisors/employee-separationsEmployee Separations
https://hr.njit.edu/contact-usContact Us
/frequently-asked-questions-0Frequently Asked Questions
/best-places-workBest Places to Work
/engagement-surveyEngagement Survey
/frequently-asked-questions-2Texto duplicado Frequently Asked Questions
/human-resources-transformatio...Human Resources Transformation Committee
https://hr.njit.edu/hrtc-updatesUpdates
/employees/benefitsSubdominio Benefits The university is committed to attracting and retaining superior faculty and staff. Learn More
https://hr.njit.edu/hr-servicesSubdominio HR Services The Department of Human Resources embraces a central role throughout the employee lifecycle at NJIT. Learn More
https://hr.njit.edu/managersSubdominio Manager's Toolkit HR has compiled this Supervisor’s Toolkit to aid in the successful operation of your area/department. Learn More
/learning-developmentSubdominio Learning & Development OPE is dedicated to supporting NJIT through the development and enhancement of staff, management... Learn More

Configuración del servidor

Redirecciones HTTP
(Extremadamente importante)
Esta página redirige a "https://hr.njit.edu/".
Cabecera HTTP
(Importante)
La cabecera X-Powered-by no se envía en la cabecera de la página.
Esta página utiliza GZip para la transmisión de datos comprimidos.
Rendimiento
(Poco importante)
Con 0,67 segundos, el tiempo de respuesta de la página es superior al límite recomendado de 0,4 segundos. Un tiempo de respuesta elevado ralentiza innecesariamente el rastreo de los buscadores y propicia una mala experiencia de uso.
El tamaño HTML de la página es adecuado: 48 kB.

Cabecera HTTP

NombreValor
servernginx
dateWed, 13 Nov 2024 19:57:18 GMT
content-typetext/html; charset=utf-8
content-length16390
x-drupal-cacheHIT
content-languageen
x-frame-optionsSAMEORIGIN
x-content-type-optionsnosniff
permissions-policyinterest-cohort=()
x-generatorDrupal 7 (https://www.drupal.org)
link<https://hr.njit.edu/human-resources>; rel="canonical",<https://hr.njit.edu/node/241>; rel="shortlink"
cache-controlpublic, max-age=86400
expiresSun, 19 Nov 1978 05:00:00 GMT
varyCookie,Accept-Encoding
etag"1731525291-0-gzip"
last-modifiedWed, 13 Nov 2024 19:14:51 GMT
content-encodinggzip
x-request-idv-8d2d4406-a1f4-11ef-ad89-9bc983e1b36f
x-ah-environmentprod
age2120
viavarnish
x-cacheHIT
x-cache-hits23
accept-rangesbytes
statuscode200
http_versionHTTP/2

Factores externos

Esta página recibe enlaces de calidad de otros sitios web.
Esta página recibe backlinks de 138 dominios de referencia.
Esta página recibe un total de 1.232 backlinks.
Esta página recibe backlinks de 126 direcciones IP distintas.

Backlinks desde Wikipedia

No se ha encontrado ningún enlace lanzado desde la Wikipedia.

Robots.txt

# TESTING DEV tag v3
# robots.txt
#
# This file is to prevent the crawling and indexing of certain parts
# of your site by web crawlers and spiders run by sites like Yahoo!
# and Google. By telling these "robots" where not to go on your site,
# you save bandwidth and server resources.
#
# This file will be ignored unless it is at the root of your host:
# Used:    http://example.com/robots.txt
# Ignored: http://example.com/site/robots.txt
#
# For more information about the robots.txt standard, see:
# http://www.robotstxt.org/robotstxt.html
#
# For syntax checking, see:
# http://www.frobee.com/robots-txt-check

User-agent: *
Crawl-delay: 10
# Directories
Disallow: /includes/
Disallow: /misc/
Disallow: /modules/
Disallow: /profiles/
Disallow: /scripts/
Disallow: /themes/
# Files
Disallow: /CHANGELOG.txt
Disallow: /cron.php
Disallow: /INSTALL.mysql.txt
Disallow: /INSTALL.pgsql.txt
Disallow: /INSTALL.sqlite.txt
Disallow: /install.php
Disallow: /INSTALL.txt
Disallow: /LICENSE.txt
Disallow: /MAINTAINERS.txt
Disallow: /update.php
Disallow: /UPGRADE.txt
Disallow: /xmlrpc.php
# Paths (clean URLs)
Disallow: /admin/
Disallow: /comment/reply/
Disallow: /filter/tips/
Disallow: /node/add/
Disallow: /search/
Disallow: /user/register/
Disallow: /user/password/
Disallow: /user/login/
Disallow: /user/logout/
# Paths (no clean URLs)
Disallow: /?q=admin/
Disallow: /?q=comment/reply/
Disallow: /?q=filter/tips/
Disallow: /?q=node/add/
Disallow: /?q=search/
Disallow: /?q=user/password/
Disallow: /?q=user/register/
Disallow: /?q=user/login/
Disallow: /?q=user/logout/
# randoms
Disallow: /search-api
Disallow: /news-keywords
Disallow: /news-audience
Disallow: /testimonial-tags

Snippet (vista previa de los resultados de búsqueda)

Palabras clave más importantes

Se han encontrado las siguientes palabras clave. Comprueba si esta página está bien optimizada para cada palabra clave en concreto.

Palabra claveResultadoComprobar
NJIT61%Check
NJIT Human Resources53%Check
Resources50%Check
Human50%Check
Human Resources50%Check
Employee Resources42%Check
Benefits38%Check
Development38%Check
Toolkit38%Check
Learning38%Check

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