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Visión general del análisis SEO
Metadatos
100% 
Calidad de la página
79% 
Estructura
100% 
Enlazado
62% 
Servidor
78% 
Factores externos
100% 
Puntuación SEO
Tiempo de carga
1,07 s
Tamaño HTML
204,80 kB
Palabras
519
Medios
13
Cantidad de enlaces
80 internos / 6 externos

Lista de tareas pendientes para mejorar tu SEO

Metadatos

Título
(Extremadamente importante)
PeopleAdmin A PowerSchool Company
La longitud del título es óptima (350 píxeles de una longitud máxima de 580 píxeles).
No se repite ninguna palabra en el título.
Meta descripción
(Extremadamente importante)
Talent management software for Higher Education. Make recruiting, hiring, developing, and retaining educators and staff easier.
La longitud de la meta descripción es óptima (782 píxeles de una longitud máxima de 1000 píxeles).
Rastreabilidad
(Extremadamente importante)
No se detectan problemas para acceder al sitio web.
Redirección canónica
(Importante)
https://peopleadmin.com/
La página tiene una redirección canónica correcta.
Idioma
(Poco importante)
Idioma reconocido automáticamente en el contenido: en
Idioma declarado en el código HTML: en
Ubicación geográfica del servidor: Estados Unidos de América
El idioma ha sido correctamente declarado en el código HTML: en.
Enlaces Alternate/Hreflang
(Poco importante)
No se ha encontrado ningún enlace alternativo (alternate) en esta página.
Otras Metaetiquetas
(Poco importante)
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel next en la página.
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel prev en la página.
Dominio
(Poco importante)
El dominio no es un subdominio.
La longitud del nombre del dominio es buena.
El dominio no contiene caracteres especiales.
URL de la página
(Poco importante)
No se detecta ningún parámetro dinámico en la URL.
No se detecta ningún ID de sesión en la URL.
La URL no contiene demasiados subdirectorios.
Codificación de caracteres
(Poco importante)
La codificación de caracteres (UTF-8) ha sido declarada correctamente.
Doctype
(Deseable)
La etiqueta doctype HTML 5 está configurada correctamente.
La declaración del doctype se ubica al inicio del código HTML.
Favicon
(Deseable)
El favicon está enlazado correctamente.

Metaetiquetas

NombreValor
viewportwidth=device-width, initial-scale=1, shrink-to-fit=no
robotsindex, follow, max-image-preview:large, max-snippet:-1, max-video-preview:-1
descriptionTalent management software for Higher Education. Make recruiting, hiring, developing, and retaining educators and staff easier.
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generatorPowered by Slider Revolution 6.6.19 - responsive, Mobile-Friendly Slider Plugin for WordPress with comfortable drag and drop interface.
msapplication-TileImagehttps://peopleadmin.com/wp-content/uploads/2020/07/cropped-PA_Logomark_192px-270x270.png
business:contact_data:street_addressVacío
business:contact_data:localityAustin
business:contact_data:regionTexas
business:contact_data:postal_code78746
business:contact_data:country_nameUS
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article:modified_time2023-12-21T14:20:03+00:00
langen
twitter:cardsummary_large_image
twitter:site@peopleadmin
og:typewebsite
og:site_namePeopleAdmin
og:localeen_US
og:titlePeopleAdmin - Fulfilling the Mission of Higher Education
og:descriptionTalent management software for Higher Education. Make recruiting, hiring, developing, and retaining educators and staff easier.
og:urlhttps://peopleadmin.com/
og:imagehttp://peopleadmin.com/wp-content/uploads/2022/02/PeopleAdmin-Logo-2022.png
og:image:width7610
og:image:height2683
og:image:typeimage/png
charsetutf-8

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Calidad de la página

Contenido
(Extremadamente importante)
Algunas palabras del encabezado H1 no se repiten en el cuerpo del texto.
El número total de palabras en la página es bueno: 519 palabras.
Un 28.9% del contenido está constituido por palabras vacías.
Las palabras clave del título también se repiten en el texto del cuerpo.
La página contiene un listado, lo que indica una buena estructuración del contenido.
Se han encontrado 5 párrafos en esta página.
No se detecta ningún placeholder de texto ni imagen.
No se detecta contenido duplicado.
La cantidad media de palabras por frase es buena: 19 palabras.
Frames
(Extremadamente importante)
Esta página no utiliza ningún frameset.
Optimización para móviles
(Poco importante)
El valor de la etiqueta viewport es correcto: (width=device-width, initial-scale=1, shrink-to-fit=no).
Al menos un icono de Apple-Touch ha sido especificado.
Etiquetas Bold y Strong
(Poco importante)
El uso de etiquetas de negritas en esta página es óptimo. Te recomendamos emplear hasta 10 etiquetas de negritas en una página.
Optimización de imágenes
(Poco importante)
No se detecta ninguna descripción del atributo ALT en 9 imágenes. El contenido de los atributos ALT también es evaluado como texto por los buscadores y es muy importante para la búsqueda de imágenes.
Redes Sociales
(Deseable)
Esta página está perfectamente optimizada para las redes sociales.
Etiquetas markup adicionales
(Deseable)
No se detecta ninguna etiqueta markup (de Schema.org) adicional.
HTTPS
(Poco importante)
El sitio utiliza HTTPS para transferir datos de forma segura.
Todos los archivos incluidos se transfieren a través de HTTPS.

Lista de medios

URLAtributo ALTTítulo
...ploads/2022/02/PeopleAdmin-Logo-2022.pngPeopleAdmin A PowerSchool Company
...01/Appalachian_State_University_logo.pngCarece de atributo ALT
...px-Morgan_State_University_Logo.svg_.pngCarece de atributo ALT
.../2020/04/texas-state-university-logo.pngTexas State University
/wp-content/uploads/2021/11/rutgers.pngCarece de atributo ALT
/wp-content/uploads/2020/12/MemphisLogo.pngCarece de atributo ALT
/wp-content/uploads/2021/11/MSU-horiz.pngCarece de atributo ALT
...-refine-recruitment-strategy-300x200.pngBy analyzing metrics such as candidate sources, application-to-hire ratios, and time-to-fill, HR professionals can identify which channels and methods are most successful in attracting qualified candidates.
...ds/2023/12/lessons-from-2023-300x200.pngCarece de atributo ALT
...WebAssets_OnDemand-Thumbnail-768x326.jpgCarece de atributo ALT
...Webinar_OnDemand-Thumbnail-1-768x326.pngCarece de atributo ALT
...WebAssets_OnDemand-Thumbnail-768x326.pngCarece de atributo ALT
.../02/PeopleAdmin-Logo-2022-Cyan-White.pngPeopleAdmin A PowerSchool Company

Estructura de la página

Encabezado H1
(Extremadamente importante)
Moving HigherEd Forward with Innovative Solutions
El encabezado H1 es óptimo.
Encabezados
(Importante)
Los encabezados H están perfectamente ordenados.

Estructura de los encabezados

Jerarquía de encabezadosContenido
H1 Moving HigherEd Forward with Innovative Solutions
H2 We built a single system of intelligence to empower your institution.
H2 What Our Customers Say
H2 Resources and Articles
H2 See Home in Action
H3 How to Build Learning Communities Your Faculty and Staff Want to Join
H3 How to Use Data to Refine Your Recruitment Strategy
H3 Key Takeaways: Lessons from 2023 for a Bright 2024
H3 On-Demand Webinar: Lessons from 2023 for a Bright 2024
H3 On Demand Webinar: 5 Ways to Maximize Your Impact in a New Academic Year
H3 On-Demand Webinar: Driving Student Success through Course Planning and Academic Effectiveness
H3 Discover how PeopleAdmin can move your mission forward.
H4 Webinars
H5 Free Annual Report: The State of HigherEd
H5 Our Impact:
H5 Solutions for Talent Management
H5 Solutions for Academic Affairs and Faculty
H5 Solutions for Student Outcomes
H5 Solutions for Connected Technology
Algunos textos ancla son demasiado largos.
Algunos textos ancla se repiten más de una vez en varios enlaces.
13 enlaces cerecen de un texto ancla.
La cantidad de enlaces internos es adecuada.
Ningún enlace interno contiene parámetros dinámicos.
Hay 6 enlaces externos en esta página.

Enlaces detectados en esta página

EnlacePropiedadesTexto ancla
https://peopleadmin.com/IMG-ALT PeopleAdmin A PowerSchool Company
/solutions/Solutions
https://peopleadmin.com/for-hr/Solutions for Human Resources
/position-management/– Position Management
/applicant-tracking-system/– Applicant Tracking System
/employee-records/– Employee Records
/performance-management/– Performance Management
/professional-development-and-...– Professional Development and Learning
/solutions-for-academic-affair...Solutions for Academic Affairs and Faculty
/faculty-information-system/– Faculty Information System
/course-evaluations/– Course Evaluations
/student-outcomes/Solutions for Student Outcomes
/analytics/Insights
/unified-insights-advanced/– Insights Advanced
/marketplace-of-connectors/Marketplace of Connectors
/connected-multi-campus-systems/Connected Multi-Campus Systems
/certified-administrator-program/Certified Administrator Program
/why-people-admin/Why People Admin
/smartstart/SmartStart Implementation
https://peopleadmin.com/blog/Blog
/events-webinars/Events & Webinars
/ebooks-guides/eBooks & Guides
/success-stories/Customer Success Stories
/video-library/Video Library
https://peopleadmin.com/company/About
/contact-us/Contact Us
https://peopleadmin.com/news/News
https://www.powerschool.com/co...Externo Subdominio Careers
https://peopleadmin.com/support/Support
https://peopleadmin.com/demo-he/Request a Demo
/annual-report-state-of-higher...Nueva ventana Download now
https://peopleadmin.com/solutionsLearn More
/solutions/for-hr/Sin texto
/solutions/for-hr/Solutions for Talent Management
/solutions/for-hr/HR Solutions
/solutions/faculty-information...Sin texto
/solutions/faculty-information...Texto duplicado Solutions for Academic Affairs and Faculty
/solutions/faculty-information...Faculty Solutions
/student-outcomes/Sin texto
/student-outcomes/Texto duplicado Solutions for Student Outcomes
/student-outcomes/Student Outcomes Solutions
/solutions/pacx/Sin texto
/solutions/pacx/Solutions for Connected Technology
/solutions/pacx/Connected Technologies
/2016/06/meeting-evolving-tale...Sin texto
/2021/09/customer-success-stor...Sin texto
/2017/09/texas-state-universit...IMG-ALT Texas State University
/2021/06/customer-success-stor...Sin texto
/2017/11/university-memphis-im...Sin texto
/2018/08/how-technology-suppor...Sin texto
/success-stories/View More Stories
https://peopleadmin.com/blog/Visit Blog
/blog/how-to-build-learning-co...How to Build Learning Communities Your Faculty and Staff Want to Join
/blog/how-to-use-data-to-refin...IMG-ALT By analyzing metrics such as candidate sources, application-to-hire ratios, and time-to-fill, HR professionals can identify which channels and methods are mo...
/blog/how-to-use-data-to-refin...How to Use Data to Refine Your Recruitment Strategy
/blog/key-takeaways-lessons-fr...Sin texto
/blog/key-takeaways-lessons-fr...Key Takeaways: Lessons from 2023 for a Bright 2024
/webinar/on-demand-webinar-les...Sin texto
/webinar/on-demand-webinar-les...On-Demand Webinar: Lessons from 2023 for a Bright 2024
/webinar/on-demand-webinar-les...Read More »
/webinar/on-demand-webinar-5-w...Sin texto
/webinar/on-demand-webinar-5-w...On Demand Webinar: 5 Ways to Maximize Your Impact in a New Academic Year
/webinar/on-demand-webinar-5-w...Texto duplicado Read More »
/webinar/on-demand-webinar-dri...Sin texto
/webinar/on-demand-webinar-dri...On-Demand Webinar: Driving Student Success through Course Planning and Academic Effectiveness
/webinar/on-demand-webinar-dri...Texto duplicado Read More »
https://peopleadmin.com/demo-he/Texto duplicado Request a Demo
/solutions/Texto duplicado Solutions
https://peopleadmin.com/for-hr/For HR
https://peopleadmin.com/fis/Academic Affairs & Faculty
/student-outcomes/Student Outcomes
https://peopleadmin.com/blog/Texto duplicado Blog
https://peopleadmin.com/webinars/Webinars
/success-stories/Case Studies
/uncategorized/what-is-an-appl...What is an Applicant Tracking System?
https://peopleadmin.com/support/Texto duplicado Support
/contact-us/Contact
https://help.powerschool.com/t...Externo Subdominio Customer Community
https://www.twitter.com/people...Nueva ventana Nofollow Externo Subdominio Sin texto
https://www.facebook.com/Peopl...Nueva ventana Nofollow Externo Subdominio Sin texto
https://www.linkedin.com/compa...Nueva ventana Nofollow Externo Subdominio Sin texto
https://www.instagram.com/peop...Nueva ventana Nofollow Externo Subdominio Sin texto
/newsletter-signup/Newsletter Signup
/privacy-policyPrivacy Policy
/wp-content/uploads/2020/06/Hi...Terms
https://peopleadmin.com/sitemapSite Map

Configuración del servidor

Redirecciones HTTP
(Extremadamente importante)
Esta página redirige a "https://peopleadmin.com/".
Cabecera HTTP
(Importante)
La cabecera X-Powered-by se envía innecesariamente en la cabecera de la página.
El servidor web transmite la página web (HTML) comprimida.
Rendimiento
(Poco importante)
Con 1,07 segundos, el tiempo de respuesta de la página es superior al límite recomendado de 0,4 segundos. Un tiempo de respuesta elevado ralentiza innecesariamente el rastreo de los buscadores y propicia una mala experiencia de uso.
Una red de distribución de contenidos como Google Hosted Libraries puede ahorrarte ancho de banda para los archivos JQuery.
El tamaño HTML de la página es adecuado: 205 kB.

Cabecera HTTP

NombreValor
servernginx
dateMon, 12 May 2025 14:51:23 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
varyAccept-Encoding
x-powered-byWP Engine
link<https://peopleadmin.com/wp-json/>; rel="https://api.w.org/"
x-cacheablebot
cache-controlmax-age=10800, must-revalidate
x-cacheHIT: 399
x-cache-groupbot
content-encodingbr
set-cookie166 Caracteres
x-cdnImperva
x-iinfo15-7314240-7314256 NNNN CT(24 21 0) RT(1747061483605 101) q(0 0 0 0) r(0 1) U24
statuscode200
http_versionHTTP/2

Factores externos

Esta página recibe enlaces de calidad de otros sitios web.
Esta página recibe backlinks de 105 dominios de referencia.
Esta página recibe un total de 247 backlinks.
Esta página recibe backlinks de 91 direcciones IP distintas.

Backlinks desde Wikipedia

No se ha encontrado ningún enlace lanzado desde la Wikipedia.

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