Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
61% 
Seitenqualität
57% 
Seitenstruktur
75% 
Verlinkung
82% 
Server
92% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,55 s
Dateigröße
77,60 kB
Wörter
446
Medien
5
Anzahl Links
72 Intern / 7 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Triangle, Inc. - Empowering People with Disabilities to Lead Independent Lives.
Der Titel sollte kürzer als 580 Pixel sein. Er ist insgesamt 710 Pixel lang. Jetzt optimieren
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Through support, challenge, and opportunity, Triangle, Inc. empowers people with disabilities and their families to enjoy rich, fulfilling lives. We are committed to helping the world realize that we are all people with ability.
Die Meta-Description ist zu lang. (1343 Pixel von maximal 1000 Pixel) Jetzt optimieren
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://triangle-inc.org/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: en
Im HTML angegebene Sprache: en-us
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en-us
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
viewportwidth=device-width, initial-scale=1
robotsindex, follow, max-image-preview:large, max-snippet:-1, max-video-preview:-1
descriptionThrough support, challenge, and opportunity, Triangle, Inc. empowers people with disabilities and their families to enjoy rich, fulfilling lives. We are committed to helping the world realize that we are all people with ability.
generatorEverest Forms 3.0.2
msapplication-TileImagehttps://triangle-inc.org/wp-content/uploads/2022/06/cropped-cropped-favicon3-01-270x270.png
article:publisherhttps://www.facebook.com/TriangleOrg/
article:modified_time2021-05-12T18:28:12+00:00
langen-us
twitter:cardsummary_large_image
twitter:site@triangleInc
og:localeen_US
og:typewebsite
og:titleTriangle, Inc. - Empowering People with Disabilities to Lead Independent Lives.
og:descriptionThrough support, challenge, and opportunity, Triangle, Inc. empowers people with disabilities and their families to enjoy rich, fulfilling lives. We are committed to helping the world realize that we are all people with ability.
og:urlhttps://triangle-inc.org/
og:site_nameTriangle, Inc.
og:imagehttps://triangle-inc.org/wp-content/uploads/2021/04/teal-bar.png
og:image:width1980
og:image:height1000
og:image:typeimage/png
charsetUTF-8

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Der Inhalt ist mit 446 Wörtern etwas kurz. Eine gute Seite zu einem Thema sollte Text mit etwa 800 Wörtern enthalten.
Der Text besteht zu 28.5% aus Füllwörtern.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 5 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 22.43 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 9 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 2 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
...9/cropped-just-Triangle-Inc.-for-web.pngTriangle, Inc.
...oads/2022/02/Prism-Button-02-300x300.pngPrismPrism Program
/wp-content/uploads/2021/04/events-01.pngEventsEvents
...loads/2022/05/EPIC-Button-01-300x300.pngKein ALT-Attribut angegebenAbleism & Inclusion Training
.../uploads/2024/07/Our-Services-button.pngKein ALT-Attribut angegebenOur Services

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Triangle, Inc.
Die H1-Überschrift ist zu kurz (14 Zeichen). Sie sollte mindestens 20 Zeichen lang sein.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerhaft. Es sollte keine Hierarchie (H1-H6) ausgelassen werden.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Triangle, Inc.
H2 Programs and Updates
H2 Voices of Triangle
H4 Prism Program
H4 Events
H4 Ableism & Inclusion Training
H4 Our Services
H4 Triangle, Inc. Names Rachel Kaprielian as New CEO
H4 Embracing Independence and Friendship at Triangle, Inc.
H4 Jack’s Journey with the Prism Program: Turning Challenges into Opportunities
H5 Check out our most recent blog posts!
H5 Triangle, Inc. is a registered 501(c)3 nonprofit organization.
H5 Contact
H5 Follow us on social media!
H6 Current Events In the News Triangle Talent
H6 Accessibility Employment Intersectionality Neurodiversity
H6 Accessibility Employment Intersectionality Prism Program Programs/Services
Einige der Linktexte der internen Links sind zu lang.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
2 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 7 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://triangle-inc.org/IMG-ALT Triangle, Inc.
A-TITLE Triangle, Inc.
https://triangle-inc.org/about/Our Story
A-TITLE Our Story
/leadership/Our Leadership
A-TITLE Our Leadership
/our-services/Our Services
A-TITLE Our Services
/outcomes/Our Outcomes
A-TITLE Our Outcomes
/strategic-growth-plan/Five-Year Strategic Growth Plan
A-TITLE Five-Year Strategic Growth Plan
/triangle-in-the-news/Triangle in the News
A-TITLE Triangle in the News
https://triangle-inc.org/blog/Voices of Triangle (Blog)
A-TITLE Voices of Triangle (Blog)
/resource-library/Resource Library
A-TITLE Resource Library
/accessibility-statement/Accessibility Statement
A-TITLE Accessibility Statement
https://triangle-inc.org/contact/Contact Us
A-TITLE Contact Us
/adult-employment/Adults
A-TITLE Adults
/transition-age-employment/Transition-Age Youth
A-TITLE Transition-Age Youth
https://triangle-inc.org/pre-ets/Pre-ETS
A-TITLE Pre-ETS
/prism-program/Prism Program
A-TITLE Prism Program
/workforce-development/Workforce Development
A-TITLE Workforce Development
/testing-centers/Testing Centers (Closed)
A-TITLE Testing Centers (Closed)
/school-focused-programs/Working With Schools
A-TITLE Working With Schools
https://triangle-inc.org/epic/EPIC
A-TITLE EPIC
https://triangle-inc.org/taps/Triangle Abuse Prevention & Safety
A-TITLE Triangle Abuse Prevention & Safety
/epic-training/Ableism & Inclusion Training
A-TITLE Ableism & Inclusion Training
/school-focused-programs/Textduplikat Working With Schools
A-TITLE Working With Schools
/adult-services/Adult Services
A-TITLE Adult Services
/residential-services/Residential Services
A-TITLE Residential Services
/prism-program/Textduplikat Prism Program
A-TITLE Prism Program
/clinical-supports/Clinical Supports
A-TITLE Clinical Supports
/school-focused-programs/Textduplikat Working With Schools
A-TITLE Working With Schools
/donate-now/Donate Now
A-TITLE Donate Now
/employers/Become an Employer
A-TITLE Become an Employer
/epic-training/Textduplikat Ableism & Inclusion Training
A-TITLE Ableism & Inclusion Training
https://triangle-inc.org/events/Events
A-TITLE Events
/volunteer/Volunteer
A-TITLE Volunteer
/ways-to-give/Ways to Give
A-TITLE Ways to Give
https://triangle-inc.org/careers/Work at Triangle, Inc.
A-TITLE Work at Triangle, Inc.
/donate-now/Donate
A-TITLE Donate
/prism-programIMG-ALT Prism
/prism-programPrism Program Click here to learn more about our new program, which launched in March 2022!
https://triangle-inc.org/eventsTextduplikat IMG-ALT Events
https://triangle-inc.org/eventsEvents Click here to learn more about upcoming events at Triangle, Inc.
/epic-training/Kein Text
/epic-training/Ableism & Inclusion Training Learn about EPIC's trainings for employers to help them learn how to successfully include individuals with disabilities in their...
/our-services/Kein Text
/our-services/Our Services Click here to learn more about the services we offer.
/category/current-events/Current Events
A-TITLE View all posts in Current Events
/category/in-the-news/In the News
A-TITLE View all posts in In the News
/category/triangle-talent/Triangle Talent
A-TITLE View all posts in Triangle Talent
/2024/09/17/triangle-inc-names...Triangle, Inc. Names Rachel Kaprielian as New CEO
A-TITLE Triangle, Inc. Names Rachel Kaprielian as New CEO
/2024/09/17/triangle-inc-names...Read more…
/category/accessibility/Accessibility
A-TITLE View all posts in Accessibility
/category/employment/Employment
A-TITLE View all posts in Employment
/category/intersectionality/Intersectionality
A-TITLE View all posts in Intersectionality
/category/neurodiversity/Neurodiversity
A-TITLE View all posts in Neurodiversity
/2024/08/29/embracing-independ...Embracing Independence and Friendship at Triangle, Inc.
A-TITLE Embracing Independence and Friendship at Triangle, Inc.
/2024/08/29/embracing-independ...Textduplikat Read more…
/category/accessibility/Textduplikat Accessibility
A-TITLE View all posts in Accessibility
/category/employment/Textduplikat Employment
A-TITLE View all posts in Employment
/category/intersectionality/Textduplikat Intersectionality
A-TITLE View all posts in Intersectionality
/category/prism-program/Textduplikat Prism Program
A-TITLE View all posts in Prism Program
/category/programs-services/Programs/Services
A-TITLE View all posts in Programs/Services
/2024/08/21/jacks-journey-with...Jack’s Journey with the Prism Program: Turning Challenges into Opportunities
A-TITLE Jack’s Journey with the Prism Program: Turning Challenges into Opportunities
/2024/08/21/jacks-journey-with...Textduplikat Read more…
/donate-nowClick here to donate!
http://www.facebook.com/home.php?Neues Fenster Extern Subdomain Anchor A-TITLE Triangle, Inc. on Facebook
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE Triangle, Inc. on Linkedin
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE Triangle, Inc. on Instagram
https://twitter.com/TriangleIncNeues Fenster Extern A-TITLE Triangle, Inc. on X Twitter
https://lp.constantcontactpage...Neues Fenster Extern Subdomain Subscribe to our newsletter!
https://triangle-inc.org/Home
https://triangle-inc.org/about/About Us
/our-services/Textduplikat Our Services
/resource-library/Textduplikat Resource Library
https://triangle-inc.org/careers/Careers
https://triangle-inc.org/contact/Contact
/accessibility-statement/Textduplikat Accessibility Statement
/privacy-policy/Privacy Policy
https://themeisle.com/Nofollow Extern ThemeIsle
/accessibility-statement/Textduplikat Accessibility Statement
https://triangle-inc.org/contact/Send Feedback
https://www.codenroll.co.il/Neues Fenster Extern Subdomain Codenroll

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://triangle-inc.org/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,55 Sekunden länger als die empfohlene Zeit von maximal 0,4 Sekunden. Eine hohe Antwortzeit verlängert unnötig das Crawling und sorgt für eine schlechte User Experience.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 78 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
cache-controlno-cache
content-encodinggzip
wpo-cache-statuscached
last-modifiedWed, 18 Sep 2024 13:27:08 GMT
expiresThu, 19 Sep 2024 10:15:30 GMT
varyUser-Agent
content-length14761
content-typetext/html; charset=UTF-8
dateThu, 19 Sep 2024 10:05:30 GMT
serverApache
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite wird von Wikipedia verlinkt.
Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 117 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 2.636 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 106 verschiedenen IP Adressen.
Verbreitung bei Facebook
(Wenig wichtig)
Die Seite hat 0 Shares und Kommentare auf Facebook.

Robots.txt

User-agent: *
Disallow: /wp-content/uploads/wpo/wpo-plugins-tables-list.json

# START YOAST BLOCK
# ---------------------------
User-agent: *
Disallow:

Sitemap: https://triangle-inc.org/sitemap_index.xml
# ---------------------------
# END YOAST BLOCK

Suchvorschau

triangle-inc.org
Triangle, Inc. - Empowering People with Disabilities to Lead Indepe...
Through support, challenge, and opportunity, Triangle, Inc. empowers people with disabilities and their families to enjoy rich, fulfilling lives. We are committed to helping the world realize that we are all people with ability.

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