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Übersicht der SEO Analyse

Metaangaben

100%

Seitenqualität

70%

Seitenstruktur

100%

Verlinkung

51%

Server

95%

Externe Faktoren

100%

SEO Score

SEO Score einbinden

Antwortzeit

2,18 s

Dateigröße

313,50 kB

Wörter

1252

Medien

Anzahl Links

96 Intern / 10 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen 4 To-dos

Verbessere die Antwortzeit Deiner Seiten.Sehr wichtig!
Passe den Seitentitel besser an den Inhalt an. (Nicht alle Worte werden im Text wieder verwendet)Wichtig!
Passe die H1 Überschrift besser an den Text an. (Nicht alle Wörter werden im Text wieder verwendet)Wichtig!
Setze bei allen Bildern ein beschreibendes ALT-Attribut.Tipp!

Meta-Angaben im HTML 100% der Punkte

Titel

(Extrem wichtig)

Modernes Recruiting um die besten Talente zu finden

Die Länge des Titels ist optimal. (474 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)

Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.

Meta Title

Meta-Description

(Extrem wichtig)

Du hast keinen Durchblick im Recruiting-Dschungel? Wir unterstützen Dich mit modernen Recruiting-Lösungen. Deine Personalmarketing Agentur.

Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (903 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)

Meta-Description

Crawlbarkeit

(Extrem wichtig)

Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.

Suchmaschinen Crawler

Canonical Link

(Wichtig)

https://hr-monkeys.de/

Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.

Canonical Tag

Sprache

(Wenig wichtig)

Im Text erkannte Sprache: de

Im HTML angegebene Sprache: de

Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika

Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de

Sprache einer HTML Seite

Alternate/Hreflang Links

(Wenig wichtig)

Die Seite nutzt keine Alternate Links.

Hreflang

Weitere Metatags

(Wenig wichtig)

Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.

Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.

Meta Tags

Domain

(Wenig wichtig)

Die Domain ist keine Subdomain.

Die Länge der Domain ist gut.

Die Domain enthält keine Umlaute.

Domain für SEO

Seiten URL

(Wenig wichtig)

In der URL wurden keine Parameter entdeckt.

In der URL wurde keine Session ID entdeckt.

Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.

SEO-freundliche URLs

Zeichensatzkodierung

(Wenig wichtig)

Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.

Zeichensatzkodierung

Doctype

(Nice to have)

Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.

Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.

HTML Doctype

Favicon

(Nice to have)

Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Favicon

Meta Tags

Name	Wert
viewport	width=device-width, initial-scale=1
robots	index, follow, max-image-preview:large, max-snippet:-1, max-video-preview:-1
description	Du hast keinen Durchblick im Recruiting-Dschungel? Wir unterstützen Dich mit modernen Recruiting-Lösungen. Deine Personalmarketing Agentur.
generator	WP Rocket 3.18.2
msapplication-TileImage	https://hr-monkeys.de/wp-content/uploads/2024/12/HRm_monkeykopf.svg
article:modified_time	2025-04-08T06:14:11+00:00
lang	de
twitter:card	summary_large_image
og:locale	de_DE
og:type	website
og:title	Home
og:description	Du hast keinen Durchblick im Recruiting-Dschungel? Wir unterstützen Dich mit modernen Recruiting-Lösungen. Deine Personalmarketing Agentur.
og:url	https://hr-monkeys.de/
og:site_name	HR Monkeys
og:image	https://hr-monkeys.de/wp-content/uploads/2024/09/HRm_monkey_home.png
og:image:width	1024
og:image:height	1024
og:image:type	image/png
charset	UTF-8

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Seitenqualität 70% der Punkte

Inhalt

(Extrem wichtig)

Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet

Wörter aus der H1 Überschrift werden nicht im Text der Seite verwendet.

Der Inhalt ist mit 1252 Wörtern in Ordnung.

Der Text besteht zu 40.7% aus Füllwörtern.

Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.

Es wurden 27 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.

Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.

Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.

Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 10.67 Wörtern gut.

Content is King

Frames

(Extrem wichtig)

Die Seite hat kein Frameset.

Frames und Framesets

Mobile

(Wenig wichtig)

Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.

Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.

Optimierung für mobile Endgeräte

Bold- und Strongtags

(Wenig wichtig)

Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 25 Tags.

Strong- und Bold-Tags

Bilder Optimierung

(Wenig wichtig)

Bei 1 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.

Bilder Optimierung

Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.

Social Sharing

Zusätzliches Markup

(Nice to have)

Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.

HTTPS

(Wenig wichtig)

Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.

Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

HTTPS

Medienliste

URL	ALT-Attribute	Titel
/wp-content/uploads/2024/09/Logo_HRm.svg	hr monkeys logo
data:[...] Base64	HR monkeys Kopf Logo
...tent/uploads/2024/09/HRm_monkey_home.png	Home Monkey
/wp-content/uploads/HRm_badge_gold.svg	Kein ALT-Attribut angegeben
data:[...] Base64	Social Monkey
data:[...] Base64	High Volume Monkey
data:[...] Base64	HR Tools Monkey
data:[...] Base64	Google Ads Logo
data:[...] Base64	wonderkind logo
data:[...] Base64	panacee logo
data:[...] Base64	indeed
data:[...] Base64	facebook logo
data:[...] Base64	kleinanzeigen schriftzug
data:[...] Base64	Instagram Logo
data:[...] Base64	mobile apply Logo
data:[...] Base64	TikTok Logo
data:[...] Base64	facebook logo
data:[...] Base64	google ads
data:[...] Base64	indeed
data:[...] Base64	Instagram Logo
data:[...] Base64	kleinanzeigen schriftzug
data:[...] Base64	panacee logo
data:[...] Base64	TikTok Logo
data:[...] Base64	wonderkind logo
data:[...] Base64	hyper growth
data:[...] Base64	Frau sitzt alleine am Schreibtisch, während ihre Kolleg*innen sich ohne sie amüsieren.

Seitenstruktur 100% der Punkte

H1 Überschrift

(Extrem wichtig)

Deine Agentur für innovatives Personalmarketing

Die H1-Überschrift ist perfekt.

H1-H6 Überschrift

Überschriften

(Wichtig)

Die Überschriftenstruktur ist fehlerfrei.

H1-H6 Überschrift

Überschriftenstruktur

Überschriften Hierarchie	Inhalt
H1	Deine Agentur für innovatives Personalmarketing
H2	Unsere Lösungen für Dein Recruiting – maßgeschneidert und effektiv
H2	Unsere Partner sind auch Deine Partner
H2	Du willst Social Recruiting als Dienstleistung anbieten, aber Dir fehlen die Kapazitäten?
H2	Dürfen wir vorstellen: Das Team hinter den HR monkeys!
H2	Dein Recruiting: Wir meistern’s gemeinsam!
H2	Die heißesten News und Trends aus der HR-Welt
H2	Recruiting
H2	Ich möchte Kontakt aufnehmen
H3	Social Recruiting
H3	High Volume Recruiting
H3	HR Tools
H4	Diskriminierung am Arbeitsplatz: (k)ein Einzelfall
H4	Wirtschaftskrise: Mitarbeiter motivieren ist gerade jetzt wichtig
H4	Employer Branding Leitfaden: So wird Deine Arbeitgebermarke ’ne starke!
H4	Warum richtig, wenn´s auch falsch geht? Ein Leitfaden für das schlechteste Recruiting der Welt.
H4	Micro Retirement: Rente auf Raten

Links auf der Seite 51% der Punkte

Interne Links

(Wichtig)

Einige der Linktexte wiederholen sich.

Die Anzahl an internen Links ist ok.

Keiner der Linktexte ist zu lang.

Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.

Interne Verlinkung

Externe Links

(Nice to have)

Es befinden sich 10 externe Links auf der Seite.

Externe Links

Gefundene Links auf dieser Seite

Link	Attribute	Linktext
https://hr-monkeys.de/	Anchor	Zum Inhalt wechseln
https://hr-monkeys.de/		IMG-ALT hr monkeys logo
/social-recruiting/		Social Recruiting
/social-recruiting/facebook-st...		Facebook
/social-recruiting/instagram-s...		Instagram
/social-recruiting/tiktok-stel...		TikTok
/social-recruiting/google-stel...		Google
/high-volume-recruiting/		High Volume Recruiting
/high-volume-recruiting/indeed...		Indeed
/high-volume-recruiting/kleina...		Kleinanzeigen
/high-volume-recruiting/traffi...		Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...		Wonderkind
/high-volume-recruiting/anzeig...		Leistungen für Agenturen
https://hr-monkeys.de/hr-tools/		HR Tools
/hr-tools/mobileapply-mobile-b...		Mobile Apply
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
https://hr-monkeys.de/blog/		Buschfunk
https://hr-monkeys.de/uber-uns/		Über uns
https://hr-monkeys.de/downloads/		Downloads
https://hr-monkeys.de/	Anchor	Kontakt
/social-recruiting/	Textduplikat	Social Recruiting
/social-recruiting/facebook-st...	Textduplikat	Facebook
/social-recruiting/instagram-s...	Textduplikat	Instagram
/social-recruiting/tiktok-stel...	Textduplikat	TikTok
/social-recruiting/google-stel...	Textduplikat	Google
/high-volume-recruiting/	Textduplikat	High Volume Recruiting
/high-volume-recruiting/indeed...	Textduplikat	Indeed
/high-volume-recruiting/kleina...	Textduplikat	Kleinanzeigen
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
/high-volume-recruiting/anzeig...	Textduplikat	Leistungen für Agenturen
https://hr-monkeys.de/hr-tools/	Textduplikat	HR Tools
/hr-tools/mobileapply-mobile-b...	Textduplikat	Mobile Apply
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
https://hr-monkeys.de/blog/	Textduplikat	Buschfunk
https://hr-monkeys.de/uber-uns/	Textduplikat	Über uns
https://hr-monkeys.de/downloads/	Textduplikat	Downloads
https://hr-monkeys.de/	Anchor Textduplikat	Kontakt
https://relaunch.hr-monkeys.de/	Extern Subdomain	IMG-ALT HR monkeys Kopf Logo
/social-recruiting/	Textduplikat	Social Recruiting
/social-recruiting/facebook-st...	Textduplikat	Facebook
/social-recruiting/instagram-s...	Textduplikat	Instagram
/social-recruiting/tiktok-stel...	Textduplikat	TikTok
/social-recruiting/google-stel...	Textduplikat	Google
/high-volume-recruiting/	Textduplikat	High Volume Recruiting
/high-volume-recruiting/indeed...	Textduplikat	Indeed
/high-volume-recruiting/kleina...	Textduplikat	Kleinanzeigen
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
/high-volume-recruiting/anzeig...	Textduplikat	Leistungen für Agenturen
https://hr-monkeys.de/hr-tools/	Textduplikat	HR Tools
/hr-tools/mobileapply-mobile-b...	Textduplikat	Mobile Apply
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
https://hr-monkeys.de/blog/	Textduplikat	Buschfunk
https://hr-monkeys.de/uber-uns/	Textduplikat	Über uns
https://hr-monkeys.de/downloads/	Textduplikat	Downloads
https://hr-monkeys.de/	Anchor Textduplikat	Kontakt
/social-recruiting/	Textduplikat	Social Recruiting
/social-recruiting/facebook-st...	Textduplikat	Facebook
/social-recruiting/instagram-s...	Textduplikat	Instagram
/social-recruiting/tiktok-stel...	Textduplikat	TikTok
/social-recruiting/google-stel...	Textduplikat	Google
/high-volume-recruiting/	Textduplikat	High Volume Recruiting
/high-volume-recruiting/indeed...	Textduplikat	Indeed
/high-volume-recruiting/kleina...	Textduplikat	Kleinanzeigen
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
/high-volume-recruiting/anzeig...	Textduplikat	Leistungen für Agenturen
https://hr-monkeys.de/hr-tools/	Textduplikat	HR Tools
/hr-tools/mobileapply-mobile-b...	Textduplikat	Mobile Apply
/high-volume-recruiting/traffi...	Textduplikat	Traffic-Manager
/high-volume-recruiting/wonder...	Textduplikat	Wonderkind
https://hr-monkeys.de/blog/	Textduplikat	Buschfunk
https://hr-monkeys.de/uber-uns/	Textduplikat	Über uns
https://hr-monkeys.de/downloads/	Textduplikat	Downloads
https://hr-monkeys.de/	Anchor Textduplikat	Kontakt
/high-volume-recruiting/		Schnell viele Stellen besetzen
/social-recruiting/		Automatisiert auf Social Media schalten
https://hr-monkeys.de/hr-tools/		Innovative HR Tools entdecken
https://hr-monkeys.de/	Anchor	Kostenlos beraten lassen
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain	Mehr erfahren!
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain Textduplikat	Mehr erfahren!
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain Textduplikat	Mehr erfahren!
/high-volume-recruiting/anzeig...		Jetzt mehr erfahren und White-Label-Partner werden!
https://hr-monkeys.de/uber-uns/		Mehr über die HR monkeys!
https://hr-monkeys.de/	Anchor Textduplikat	Kostenlos beraten lassen
/blog/diskriminierung-am-arbei...		IMG-ALT Frau sitzt alleine am Schreibtisch, während ihre Kolleg*innen sich ohne sie amüsieren.
/blog/category/recruiting/		Recruiting
/blog/diskriminierung-am-arbei...		Diskriminierung am Arbeitsplatz: (k)ein Einzelfall
/blog/diskriminierung-am-arbei...		Weiterlesen »
/blog/mitarbeitermotivation/	Textduplikat	Weiterlesen »
/blog/employer-branding-leitfa...	Textduplikat	Weiterlesen »
/blog/leitfaden-schleches-recr...	Textduplikat	Weiterlesen »
/blog/micro-retirement/	Textduplikat	Weiterlesen »
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain	Viele Stellen schnell besetzen
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain	Eine Stelle besetzen
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain	Stellenanzeigen auf Social Media
https://relaunch.hr-monkeys.de...	Extern Subdomain	HR-Tipps, Tricks & Checklisten
https://hr-monkeys.de/	Anchor Textduplikat	Kostenlos beraten lassen
https://www.facebook.com/HRmon...	Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat	Facebook
https://www.linkedin.com/compa...	Neues Fenster Extern Subdomain	Linkedin
https://hr-monkeys.de/impressum/		Impressum
/datenschutz/		Datenschutz

Serverkonfiguration 95% der Punkte

HTTP-Weiterleitungen

(Extrem wichtig)

Die Seite leitet weiter auf "https://hr-monkeys.de/"

WWW Redirect

HTTP-Header

(Wichtig)

Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.

Der Webserver überträgt die Webseite (HTML) komprimiert.

HTTP Header

Performance

(Wenig wichtig)

Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 2,18 Sekunden extrem langsam. Ein angepeiltes Ziel sollten 0,4 Sekunden sein. Suchmaschinen-Crawler können sonst Inhalte nicht so schnell aufnehmen und auch Besucher erwarten eine schnelle Webseite.

Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 314 kB in Ordnung.

Pagespeed

HTTP-Header

Name	Wert
content-type	text/html; charset=UTF-8
x-ws-ratelimit-limit	1000
x-ws-ratelimit-remaining	999
date	Thu, 15 May 2025 17:08:50 GMT
server	Apache
last-modified	Thu, 15 May 2025 16:41:03 GMT
content-encoding	gzip
statuscode	200
http_version	HTTP/2

Externe Faktoren 100% der Punkte

Backlinks

(Extrem wichtig)

Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.

Die Seite hat Backlinks von 85 verweisenden Domains.

Die Seite hat insgesamt 97 Backlinks.

Die Seite hat Backlinks von 67 verschiedenen IP Adressen.

Backlinks

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

Robots.txt

# START YOAST BLOCK
# ---------------------------
User-agent: *
Disallow:

Sitemap: https://hr-monkeys.de/sitemap_index.xml
# ---------------------------
# END YOAST BLOCK

Suchvorschau

hr-monkeys.de

Modernes Recruiting um die besten Talente zu finden

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Wichtigste Suchbegriffe

Folgende Keywords wurden erkannt. Überprüfe die Optimierung dieser Keywords für Deine Seite.

Keyword	Ergebnis	Prüfen
Recruiting	66%	Check
Agentur	62%	Check
Personalmarketing	62%	Check
HR monkeys	57%	Check
Social Recruiting	56%	Check
monkeys	54%	Check
Volume Recruiting	52%	Check
HR Tools	51%	Check
finden	50%	Check
Lösungen	50%	Check
Talente	50%	Check
innovatives	50%	Check
Innovative	50%	Check
zu finden	49%	Check
Durchblick im Recruiting-Dschungel	49%	Check
besten Talente	48%	Check
besten Talente zu finden	48%	Check
High Volume Recruiting	47%	Check
Du willst	47%	Check
Social	46%	Check
besten	46%	Check
findest Du	45%	Check
smarten HR Tools	45%	Check
Gemeinsam	43%	Check
Facebook	43%	Check

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(Nice to have)

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Meta Tags

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(Wichtig)

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Externe Faktoren 100% der Punkte

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