Kanzlei-fuer-arbeitsrecht.de - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
79% 
Seitenqualität
69% 
Seitenstruktur
100% 
Verlinkung
91% 
Server
100% 
Externe Faktoren
15% 
SEO Score
Antwortzeit
0,16 s
Dateigröße
39,30 kB
Wörter
851
Medien
47
Anzahl Links
46 Intern / 10 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Arbeitsrecht für Arbeitgeber, Arbeitnehmer, leitende Angestellte und Betriebsräte in Mainz, Wiesbaden und Frankfurt : Kanzlei für Arbeitsrecht
Der Titel sollte kürzer als 580 Pixel sein. Er ist insgesamt 1263 Pixel lang. Jetzt optimieren
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Im weiten Feld des Rechtswesens konzentrieren wir uns in unserer Kanzlei ausschließlich auf Fragen des Arbeitsrechts.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (741 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.kanzlei-fuer-arbeitsrecht.de/de/home
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die angegebenen Alternate Links sind fehlerfrei.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist sehr lang.
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
generatorTYPO3 CMS
descriptionIm weiten Feld des Rechtswesens konzentrieren wir uns in unserer Kanzlei ausschließlich auf Fragen des Arbeitsrechts.
viewportwidth=device-width, initial-scale=1.0
robotsindex,follow
langde
twitter:cardsummary
charsetutf-8

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Der Inhalt ist mit 851 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 32.5% aus Füllwörtern.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 15 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 15 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Menge an Tags ist mit 36 sehr hoch. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von maximal 17 Tags.
Einige Tags werden wiederholt. z.B.: name:
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 12 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
...Resources/Public/Images/Office/Phone.svgKein ALT-Attribut angegeben
...sources/Public/Images/Office/Logo_2x.pngLabisch, Kanzlei für Arbeitsrecht
...sources/Public/Images/Office/Logo_1x.pngLabisch, Kanzlei für Arbeitsrecht
...Resources/Public/Images/Office/Arrow.svgKein ALT-Attribut angegeben
...Resources/Public/Images/Office/Arrow.svgKein ALT-Attribut angegeben
...Resources/Public/Images/Office/Arrow.svgKein ALT-Attribut angegeben
...Resources/Public/Images/Office/Arrow.svgKein ALT-Attribut angegeben
...3150_bearbeitet_NEU_gross_f130ca20c0.jpgDer Eingang der Kanzlei Labisch
...ces/Public/Images/Office/Arrow_Right.svgKein ALT-Attribut angegeben
...ces/Public/Images/Office/Arrow_Right.svgKein ALT-Attribut angegeben
...ces/Public/Images/Office/Arrow_Right.svgKein ALT-Attribut angegeben
...ces/Public/Images/Office/Arrow_Right.svgKein ALT-Attribut angegeben
...Resources/Public/Images/Office/Phone.svgKein ALT-Attribut angegeben
...bisch-kanzlei-fuer-arbeitsrecht-haus.jpgUnsere Kanzlei für Arbeitsrecht von außenUnsere Kanzlei für Arbeitsrecht von außen
...in/user_upload/Team_Labisch_20240528.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...Resources/Public/Images/Office/Phone.svgKein ALT-Attribut angegeben
.../Resources/Public/Images/Office/Mail.svgE-Mail
...ed_/a/7/csm_frank-labisch_3bd9169517.jpgFrank LabischFrank Labisch
/fileadmin/media/bilder/dekoration/WISO.pngDas Logo von ZDF WISO in deren Sendung Frank Labisch zum Theme Arbeitsrecht und Überstunden befragt wurde.ZDF WISO
...diaLogos/carousel-wiesbadener-kurier.pngWiesbadener Kurier
...n/media/bilder/logos/capital-magazin.pngCapital Magazin
...mages/FooterMediaLogos/carousel-swr1.pngSWR1
...mages/FooterMediaLogos/carousel-swr4.pngSWR4
...mages/FooterMediaLogos/carousel-rpr1.pngRPR1
...diaLogos/carousel-giessener-anzeiger.pngGießener Anzeiger
...rMediaLogos/carousel-wormser-zeitung.pngWormser Zeitung
...aLogos/carousel-wiesbadener-tagblatt.pngWiesbadener Tagblatt
...ooterMediaLogos/carousel-main-spitze.pngMain Spitze
...Logos/carousel-frankfurter-rundschau.pngFrankfurter Rundschau
...oterMediaLogos/carousel-handelsblatt.pngHandelsblatt
...diaLogos/carousel-allgemeine-zeitung.pngAllgemeine Zeitung
...ediaLogos/carousel-darmstaedter-echo.pngDarmstädter Eche
...ages/FooterMediaLogos/carousel-focus.pngFocus
...Images/FooterMediaLogos/carousel-ntv.pngntv
...s/FooterMediaLogos/carousel-zdf-wiso.pngZDF WISO
...s/Public/Images/FooterBanners/dsv-1x.pngDeutscher Schwimmverband e.V.
...Images/FooterBanners/dav-fortbildung.pngFortbildungsbescheinigung des Deutschen Anwaltsvereins
...Images/FooterBanners/dav-mitglied-1x.pngMitglied im Anwaltsvereine
...s/FooterBanners/expertenbranchenbuch.pngExpertenbranchenbuch.de
.../media/bilder/logos/guzt1ZWOCvM6VH88.pngExpertenbranchenbuch.de
...gel/siegel-empfohlen.png?t=1567583094180Fachanwalt.de
...&action=seal&alias=Frank-Labisch&lang=debrainGuide ExpertensiegelFrank Labisch ist aufgenommen bei brainGuide
/fileadmin/Azubi-2024-2027.pngMitglied im Anwaltsvereine
...rces/Public/Images/home-footer-ar-rp.pngUnser Portal für Arbeitsrecht in Rheinland-Pfalz
...urces/Public/Images/home-footer-ar-h.pngUnser Portal für Arbeitsrecht in Hessen
...ch/Resources/Public/Images/Anwalt_de.svgAnwalt.de
...ources/Public/Images/YouTube_Channel.svgYoutTube Channel

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Wir vertreten Ihre Rechte
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerfrei.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Wir vertreten Ihre Rechte
H2 Kanzlei Labisch
H2 Unser Team
H2 Umfassendes und informatives Erstgespräch
H2 Passgenaue Beratung
H2 „Was sind eigentlich Überstunden?“
H3 Sie kennen uns aus folgenden Medien
H3 Des Weiteren sind wir bei
Einige der Linktexte wiederholen sich.
1 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 10 externe Links auf der Seite.

Gefundene Links auf dieser Seite

LinkAttributeLinktext
/de/DE
/en/EN
/de/homeIMG-ALT Labisch, Kanzlei für Arbeitsrecht
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitgeberArbeitgeber
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Die Vertragsgestaltung
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Der Betriebsübergang
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Beratung zu Due Diligence
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Der Interessenausgleich
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Der Sozialplan
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Die übertragende Sanierung
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Die Vertretung vor der Einigungsstelle
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitge...Erklärvideos - unser YouTube Channel
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Leitende Angestellte
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Der Kündigungsschutz
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Die Kündigungsschutzklage
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Das Aushandeln von Aufhebungsverträgen und Abfindungen
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Die Gestaltung von Geschäftsführerverträgen
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Beratung bei Umstrukturierung
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Erklärvideos – unser YouTube Channel
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Arbeitnehmer
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Textduplikat Der Kündigungsschutz
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Textduplikat Die Kündigungsschutzklage
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Textduplikat Das Aushandeln von Aufhebungsverträgen und Abfindungen
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Textduplikat Beratung bei Umstrukturierung
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Beratung bei Mobbing
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Beratung zum Arbeitszeugnis
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Erklärvideos - Unser YouTube Channel
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Betriebsräte
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Beratung und Vertretung im Beschlussverfahren
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Die Gestaltung von Betriebsvereinbarungen
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Das Betriebsverfassungsrecht
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Textduplikat Die Vertretung vor der Einigungsstelle
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Beratung zu Schulungen
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Textduplikat Erklärvideos – unser YouTube Channel
/de/teamTeam
/de/jobsJobs
/de/kontaktKontakt
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitgeberArbeitsrecht für Arbeitgeber
/de/arbeitsrecht-fuer-leitende...Arbeitsrecht für Leitende Angestellte
/de/arbeitsrecht-fuer-arbeitne...Arbeitsrecht für Arbeitnehmer
/de/arbeitsrecht-fuer-betriebs...Arbeitsrecht für Betriebsräte
/de/teamSubdomain Kein Text
http://www.dsv.de/Extern Subdomain IMG-ALT Deutscher Schwimmverband e.V.
http://anwaltverein.de/Extern IMG-ALT Mitglied im Anwaltsvereine
http://www.experten-branchenbu...Extern Subdomain IMG-ALT Expertenbranchenbuch.de
https://www.juraforum.de/Extern Subdomain Textduplikat IMG-ALT Expertenbranchenbuch.de
https://www.fachanwalt.de/Extern Subdomain IMG-ALT Fachanwalt.de
A-TITLE Fachanwalt.de
https://www.brainguide.de/Fran...Extern Subdomain IMG-ALT brainGuide Expertensiegel
https://www.arbeitsrecht-rhein...Extern Subdomain IMG-ALT Unser Portal für Arbeitsrecht in Rheinland-Pfalz
A-TITLE Unser Portal für Arbeitsrecht in Rheinland-Pfalz
https://www.arbeitsrecht-hesse...Extern Subdomain IMG-ALT Unser Portal für Arbeitsrecht in Hessen
A-TITLE Unser Portal für Arbeitsrecht in Hessen
/de/impressumImpressum
/de/datenschutzDatenschutz
http://www.anwalt.de/labischExtern Subdomain Anwalt.de
IMG-ALT Anwalt.de
https://www.youtube.com/channe...Extern Subdomain YouTube Channel
IMG-ALT YoutTube Channel
/de/impressumTextduplikat Impressum
/de/datenschutzTextduplikat Datenschutz

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.kanzlei-fuer-arbeitsrecht.de/de/home"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,16 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 39 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
content-languagede
expiresFri, 04 Oct 2024 09:58:42 GMT
cache-controlmax-age=37094
pragmapublic
content-encodinggzip
varyAccept-Encoding,User-Agent
x-ua-compatibleIE=edge
x-content-type-optionsnosniff
content-typetext/html; charset=utf-8
dateThu, 03 Oct 2024 23:40:28 GMT
serverApache
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 5 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 6 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 5 verschiedenen IP Adressen.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

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Disallow: /typo3_src/
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