Mitarbeiterwerk.de - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
100% 
Seitenqualität
69% 
Seitenstruktur
64% 
Verlinkung
88% 
Server
100% 
Externe Faktoren
24% 
SEO Score
Antwortzeit
0,17 s
Dateigröße
227,00 kB
Wörter
1315
Medien
50
Anzahl Links
37 Intern / 23 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Mitarbeiterwerk - Fachkraftgewinnung & Rekrutierung Agentur
Die Länge des Titels ist optimal. (554 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Mitarbeiterwerk - Fachkraftgewinnung & Rekrutierung Agentur für Fachbetriebe. Wir liefern Performance Recruiting und sorgen für qualifizierte Bewerbungen.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (970 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://mitarbeiterwerk.de/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de-de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
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descriptionMitarbeiterwerk - Fachkraftgewinnung & Rekrutierung Agentur für Fachbetriebe. Wir liefern Performance Recruiting und sorgen für qualifizierte Bewerbungen.
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langde-de
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og:titleMitarbeiterwerk - Fachkraftgewinnung & Rekrutierung Agentur
og:descriptionMitarbeiterwerk - Fachkraftgewinnung & Rekrutierung Agentur für Fachbetriebe. Wir liefern Performance Recruiting und sorgen für qualifizierte Bewerbungen.
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og:site_nameFachkraftgewinnung durch Mitarbeiterwerk
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charsetUTF-8

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Es befinden sich 2 Text-Duplikate auf der Seite:
  • Duplikat: Für unseren Fashion-Betrieb haben wir den passenden Siebdrucker schnel...
Der Inhalt ist mit 1315 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 43.6% aus Füllwörtern.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 25 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 11.26 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0, maximum-scale=1.0, user-scalable=0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Es befinden sich leere Tags auf der Seite.
Einige der Tags sind zu lang. Mit 78 Zeichen ist dieser länger als 70 Zeichen:
"referenzen aus pr, marketing, arbeitswelt und recruiting aus unserem netzwerk:"
Einige Tags werden wiederholt. z.B.: ausgezeichnet
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 20 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
/wp-content/uploads/mission.pngFachkraftgewinnung durch Mitarbeiterwerk
...a6a85a43a51/widget_portrait_180_de_1.pngErfahrungen & Bewertungen zu Mitarbeiterwerk - Recruiting Agentur
/wp-content/uploads/gehirn-80x80-1.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/hilfe-80x80-1.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/handwerker-80x80-1.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/roboterarm-80x80-1.pngKein ALT-Attribut angegeben
...tent/uploads/madeingermany-300x129-1.pngKein ALT-Attribut angegebenmadeingermany-300x129
.../uploads/mitarbeiterwerk-bewertung-2.pngKein ALT-Attribut angegeben
.../uploads/mitarbeiterwerk-bewertung-1.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/bewert3.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/ref4.pngrecruiting1ref4
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/jobs99-150x150.webpjobs99
...content/uploads/marketing99-150x150.webpmarketing99
...ped-mitarbeitermotivation99-150x150.webpmitarbeitermotivation99
/wp-content/uploads/Design-ohne-Titel-1.pngausbildung
/wp-content/uploads/unternehmen1.jpgunternehmenunternehmen
...index.io/assets/platform/Google/logo.svgGoogle
...L8VpgYmbmIG=s120-c-c-rp-w64-h64-mo-br100Sevil K.
...UlYB8D84YLw=s120-c-c-rp-w64-h64-mo-br100Ömer Bekar
...ixEJIl4q_hg=s120-c-c-rp-w64-h64-mo-br100Artdefects Media Verlag
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/bewerber-arbeiter.jpgKein ALT-Attribut angegebenbewerber-arbeiter
/wp-content/uploads/recruiting3-1.pngrecruiting3 (1)recruiting3 (1)
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/ref.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/DACH-RAUM1.pngKein ALT-Attribut angegebenDACH-RAUM1
/wp-content/uploads/recruiting3.pngrecruiting3
/wp-content/uploads/mission.pngKein ALT-Attribut angegeben
...ds/Personalbedarfsermittlung-400x250.jpgPersonalbedarfsermittlung: So rechnen Sie richtig
...ploads/IT-Mitarbeiter-finden-400x250.jpgIT-Mitarbeiter finden – 8 Tipps für Ihre Personalsuche
...itarbeiter-wieder-einstellen-400x250.jpgEhemaligen Mitarbeiter wieder einstellen? Achten Sie auf diese Punkte!
...ds/gute-Mitarbeiter-erkennen-400x250.jpgGute Mitarbeiter erkennen – so klappt die Personalauswahl
...s/internes-Personalmarketing-400x250.jpgInternes Personalmarketing richtig aufsetzen
...hreibung-Fliesenleger-Muster-400x250.jpgStellenausschreibung für Fliesenleger als Muster
...beiter-einstellen-Foerderung-400x250.jpgMitarbeiter einstellen mit dieser Förderung
...s/Personalmarketing-Aufgaben-400x250.jpgPersonalmarketing – Aufgaben, Instrumente und Kennzahlen
...rsten-Mitarbeiter-einstellen-400x250.jpgErsten Mitarbeiter einstellen? Achten Sie auf folgende Punkte
/wp-content/uploads/Technik.pngRecruiting MindsetRecruiting Mindset
...index.io/assets/platform/Google/logo.svgGoogle
...L8VpgYmbmIG=s120-c-c-rp-w64-h64-mo-br100Sevil K.
...UlYB8D84YLw=s120-c-c-rp-w64-h64-mo-br100Ömer Bekar
...ixEJIl4q_hg=s120-c-c-rp-w64-h64-mo-br100Artdefects Media Verlag
/wp-content/uploads/mission.pngMitarbeiterwerk
...ontent/uploads/Unternehmen-ueber-uns.pngKein ALT-Attribut angegeben
/wp-content/uploads/mitarbeiterwerk1.pngKein ALT-Attribut angegeben
Video-URLBreiteHöhe
...ube.com/embed/dpJXbdyI-6g?feature=oembed1080608

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Mitarbeitergewinnung & Recruiting
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Es befinden sich 42 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Mitarbeitergewinnung & Recruiting
H2 Wir sprechen Ihre Traumkandidaten aus Ihrer Region an und begeistern sie von Ihrem Unternehmen.
H2 18+
H2 432+
H2 2897+
H2 Schritt 1
H2 Schritt 2
H2 Schritt 3
H2 FAQs
H2 Personalbedarfsermittlung: So rechnen Sie richtig
H2 IT-Mitarbeiter finden – 8 Tipps für Ihre Personalsuche
H2 Ehemaligen Mitarbeiter wieder einstellen? Achten Sie auf diese Punkte!
H2 Gute Mitarbeiter erkennen – so klappt die Personalauswahl
H2 Internes Personalmarketing richtig aufsetzen
H2 Stellenausschreibung für Fliesenleger als Muster
H2 Mitarbeiter einstellen mit dieser Förderung
H2 Personalmarketing – Aufgaben, Instrumente und Kennzahlen
H2 Ersten Mitarbeiter einstellen? Achten Sie auf folgende Punkte
H3 mehr Bewerber
H3 mehr Fachkräfte
H3 mehr Planbarkeit
H4 Demographische Analyse
H4 Sofort loslegen
H4 Qualifizierte Bewerber
H4 Modernste Technologien
H4 Was wir bieten
H4 Unsere Mission
H4 Unser Versprechen
H4 So kommen wir zusammen
H4 Bewerber finden
H4 Wir finden auch Kandidaten die nicht aktiv auf der Jobsuche sind
H4 Wir sprechen die Sprache Ihrer Traumkandidaten
H4 Wesentlich günstiger als Stellenportale & Co.
H4 Fachkräftemangel?
H4 Preise:
H4 Fachartikel
H4 Translate
H5 Handelt es sich bei euch um ein Stellenportal, Personalvermittlung oder gar ein Headhunter Unternehmen?
H5 Wie funktioniert eure Methode?
H5 Was sind CPC und CPM Kampagnen?
H5 Funktioniert eure Methode auch in anderen Städten und Orten?
H5 Was sind die nächsten Schritte?
Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 23 externe Links auf der Seite.

Gefundene Links auf dieser Seite

LinkAttributeLinktext
https://mitarbeiterwerk.de/IMG-ALT Fachkraftgewinnung durch Mitarbeiterwerk
/termin/Termin buchen
/wissen/Wissen
/ueber-uns/Über uns
/kontakt/Kontakt
/termin/Textduplikat Termin buchen
https://www.provenexpert.com/m...Neues Fenster Extern Subdomain IMG-ALT Erfahrungen & Bewertungen zu Mitarbeiterwerk - Recruiting Agentur
A-TITLE Kundenbewertungen & Erfahrungen zu Mitarbeiterwerk - Recruiting Agentur. Mehr Infos anzeigen.
/termin/Textduplikat Termin buchen
/termin/Textduplikat Termin buchen
/wp-content/uploads/Auftrag-Mi...Neues Fenster Auftrag PDF
/personalbedarfsermittlung/IMG-ALT Personalbedarfsermittlung: So rechnen Sie richtig
/personalbedarfsermittlung/Textduplikat Personalbedarfsermittlung: So rechnen Sie richtig
/it-mitarbeiter-finden/IMG-ALT IT-Mitarbeiter finden – 8 Tipps für Ihre Personalsuche
/it-mitarbeiter-finden/Textduplikat IT-Mitarbeiter finden – 8 Tipps für Ihre Personalsuche
/ehemaligen-mitarbeiter-wieder...IMG-ALT Ehemaligen Mitarbeiter wieder einstellen? Achten Sie auf diese Punkte!
/ehemaligen-mitarbeiter-wieder...Textduplikat Ehemaligen Mitarbeiter wieder einstellen? Achten Sie auf diese Punkte!
/gute-mitarbeiter-erkennen/IMG-ALT Gute Mitarbeiter erkennen – so klappt die Personalauswahl
/gute-mitarbeiter-erkennen/Textduplikat Gute Mitarbeiter erkennen – so klappt die Personalauswahl
/internes-personalmarketing/IMG-ALT Internes Personalmarketing richtig aufsetzen
/internes-personalmarketing/Textduplikat Internes Personalmarketing richtig aufsetzen
/stellenausschreibung-fliesenl...IMG-ALT Stellenausschreibung für Fliesenleger als Muster
/stellenausschreibung-fliesenl...Textduplikat Stellenausschreibung für Fliesenleger als Muster
/mitarbeiter-einstellen-foerde...IMG-ALT Mitarbeiter einstellen mit dieser Förderung
/mitarbeiter-einstellen-foerde...Textduplikat Mitarbeiter einstellen mit dieser Förderung
/personalmarketing-aufgaben/IMG-ALT Personalmarketing – Aufgaben, Instrumente und Kennzahlen
/personalmarketing-aufgaben/Textduplikat Personalmarketing – Aufgaben, Instrumente und Kennzahlen
/ersten-mitarbeiter-einstellen/IMG-ALT Ersten Mitarbeiter einstellen? Achten Sie auf folgende Punkte
/ersten-mitarbeiter-einstellen/Textduplikat Ersten Mitarbeiter einstellen? Achten Sie auf folgende Punkte
/termin/Textduplikat Termin buchen
https://www.facebook.com/mitar...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE Facebook
https://www.instagram.com/mita...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE Instagram
https://www.pinterest.de/mitar...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE Pinterest
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE LinkedIn
https://twitter.com/mitarbeite...Neues Fenster Extern A-TITLE Twitter
https://www.youtube.com/@mitar...Neues Fenster Extern Subdomain A-TITLE YouTube
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/category/mitarbeitergewinnung/Mitarbeitergewinnung
/category/personalmarketing/Personalmarketing
/datenschutzerklaerung/Datenschutzerklärung
/impressum/Impressum
https://mitarbeiterwerk.de/agb/AGB
/wp-content/uploads/Auftrag-Mi...Textduplikat Auftrag PDF
/kontakt/Textduplikat Kontakt
https://mitarbeiterwerk.de/feed/RSS
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE Facebook
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE Twitter
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain A-TITLE Email
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE LinkedIn
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE Pinterest
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https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain A-TITLE XING
https://www.addtoany.com/shareExtern Subdomain Kein Text
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE Facebook
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE Twitter
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https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE Pinterest
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE WhatsApp
https://www.addtoany.com/add_t...Neues Fenster Nofollow Extern Subdomain Textduplikat A-TITLE XING
https://www.addtoany.com/shareExtern Subdomain Kein Text

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://mitarbeiterwerk.de/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,17 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 227 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
dateSun, 01 Sep 2024 16:30:11 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
varyUser-Agent
last-modifiedTue, 13 Aug 2024 15:48:19 GMT
cache-controlmax-age=0, no-cache, no-store, must-revalidate
pragmano-cache
expiresMon, 29 Oct 1923 20:30:00 GMT
cf-cache-statusDYNAMIC
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servercloudflare
cf-ray8bc6a4b878679b67-FRA
content-encodinggzip
alt-svch3=":443"; ma=86400
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 8 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 31 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 8 verschiedenen IP Adressen.

Links von Wikipedia

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