Spigglelaw.com - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
100% 
Seitenqualität
63% 
Seitenstruktur
68% 
Verlinkung
52% 
Server
100% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,07 s
Dateigröße
214,70 kB
Wörter
642
Medien
10
Anzahl Links
92 Intern / 10 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
DMV Wrongful Termination Lawyers | The Spiggle Law Firm
Die Länge des Titels ist optimal. (533 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
We are your DMV wrongful termination lawyers The Spiggle Law Firm protects workers from wrongful employment practices.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (771 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://spigglelaw.com/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: en
Im HTML angegebene Sprache: en-us
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en-us
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
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dc.titleDMV Wrongful Termination Lawyers | The Spiggle Law Firm
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descriptionWe are your DMV wrongful termination lawyers The Spiggle Law Firm protects workers from wrongful employment practices.
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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Auf der Seite wurden Tippfehler entdeckt:
  • harrassment => harassment
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 27 Wörtern hoch.
Der Inhalt ist mit 642 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 22.6% aus Füllwörtern.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 10 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Es werden mehrere viewport Angaben gemacht. Es sollte nur eine geben.
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 13 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 7 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
.../04/Spiggle-Logo_White-01-2-1024x576.pngKein ALT-Attribut angegeben
...loads/2023/03/Spiggle-Logo-Blue-2024.pngKein ALT-Attribut angegeben
...nation-Lawyer-near-me-washington-dc.avifKein ALT-Attribut angegeben
...content/uploads/2020/03/sick-300x201.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...ntent/uploads/2017/06/clock1-300x200.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...ekaterina-bolovtsova-6077431-300x200.jpgWhat to Do If You’re Arrested in Maryland: A Step-by-Step Guide
...2024/08/IMG_0661-Enhanced-NR-300x200.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...uploads/2024/07/non-compete-300x169.jpegMaryland’s New Non-Compete Law: Essential Guide for Healthcare Professionals
...ads/2016/02/Caregiver-Family-300x277.jpgKein ALT-Attribut angegeben

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
LABOR & EMPLOYMENT LAWYERS
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Einige Überschriftentexte kommen doppelt auf der Seite vor.
Es befinden sich 32 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 LABOR & EMPLOYMENT LAWYERS
H2 NATIONALLY RECOGNIZED
H2 Protecting Workers From Wrongful Employment Practices
H2 Labor & Employment Law
H2 treated wrongfully at work?
H2 Security clearance
H2 Latest Blog Posts
H2 About
H2 Contact Info
H2 Quick Links
H2 Newsletters
H2 About Text-Duplikat
H2 Contact Info Text-Duplikat
H2 Quick Links Text-Duplikat
H2 Newsletters Text-Duplikat
H2 SUBSCRIBE TO OUR NEWSLETTER
H2 Urgent Matter Or Pressing Deadline?
H2 Talk To A Real Person
H3 Discrimination
H3 Retaliation
H3 Sexual Harrassment
H3 Wrongful Termination
H3 Maryland’s Sick and Safe Leave Act: Employee Rights and Employer Obligations
H3 What Maryland Employees Need to Know About Overtime Laws
H3 What to Do If You’re Arrested in Maryland: A Step-by-Step Guide
H3 Meet Our 2024 Scholarship Winners
H3 Maryland’s New Non-Compete Law: Essential Guide for Healthcare Professionals
H3 Understanding and Preventing Caregiver Discrimination in the Workplace
H3 Locations
H3 CALL US 24/7
H3 EMAIL
H3 Meet With An Attorney In The Next 24 Hours!*
Einige der Linktexte wiederholen sich.
5 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 10 externe Links auf der Seite.

Gefundene Links auf dieser Seite

LinkAttributeLinktext
https://spigglelaw.com/Anchor Skip to content
A-TITLE Skip to content
https://spigglelaw.com/Kein Text
https://spigglelaw.com/Kein Text
https://spigglelaw.com/about-us/About Us
https://spigglelaw.com/about-us/Textduplikat About Us
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/contact-us/Textduplikat Contact Us
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/maryland-sick-and-safe-leave-...Maryland’s Sick and Safe Leave Act: Employee Rights and Employer Obligations
/maryland-employees-need-to-kn...Kein Text
/maryland-employees-need-to-kn...What Maryland Employees Need to Know About Overtime Laws
/maryland-what-to-do-if-youre-...IMG-ALT What to Do If You’re Arrested in Maryland: A Step-by-Step Guide
/maryland-what-to-do-if-youre-...Textduplikat What to Do If You’re Arrested in Maryland: A Step-by-Step Guide
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/meet-our-2024-scholarship-win...Meet Our 2024 Scholarship Winners
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/maryland-new-non-compete-law-...Textduplikat Maryland’s New Non-Compete Law: Essential Guide for Healthcare Professionals
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/meet-the-team/Textduplikat Meet The Team
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Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://spigglelaw.com/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,07 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 215 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
dateWed, 21 Aug 2024 00:53:47 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
cache-controlmax-age=15552000, must-revalidate
x-fw-serverFlywheel/5.1.0
referrer-policyno-referrer-when-downgrade
x-fw-dynamicTRUE
x-fw-version5.0.0
x-fw-hashwzktsxss57
link<https://spigglelaw.com/wp-json/>; rel="https://api.w.org/"
x-content-type-optionsnosniff
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x-cacheableYES
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statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Blacklists
(Nice to have)
Die Seite wird nicht als "nur für Erwachsene" eingestuft.
Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 469 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 2.647 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 378 verschiedenen IP Adressen.
Verbreitung bei Facebook
(Wenig wichtig)
Die Seite hat 0 Shares und Kommentare auf Facebook.

Links von Wikipedia

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