Lubbers.de - SEO Checker

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31% 
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58% 
Link structure
82% 
Server
71% 
External factors
23% 
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19
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Meta specifications

Title
(Critically important)
lubbers GmbH
The page title is too short. (131 pixels of 580 max pixel length) Optimize title
There are no duplicate words in the title
Meta description
(Critically important)
Ganzheitlich gedachte Kultur- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme aus einem Guss sind unser Steckenpferd.
The length of the meta description is perfect. (727 pixels out of 1000 max pixel length)
Crawlability
(Critically important)
There are no problems in accessing the website.
Canonical URL
(Important)
https://lubbers.de/offenes-programm/auftritt
The specified canonical link points to a different page.
Language
(Somewhat important)
Language detected in text: de
Language defined in HTML: en-us
Server location: United States of America
The given language en-us does not conform with the detected language de.
The given language en does not conform with the detected language de.
Alternate/Hreflang Links
(Somewhat important)
There are no alternate links specified on this page.
Other meta tags
(Somewhat important)
There is no rel next meta tag on this page.
There is no rel prev meta tag on this page.
Domain
(Somewhat important)
The domain is no subdomain.
The domain length is good.
The domain does not contain non-latin characters.
Page URL
(Somewhat important)
No parameters were found in the URL.
No session ID was found in the URL.
The URL does not have too many subdirectories.
Charset encoding
(Somewhat important)
The charset encoding (UTF-8) is set correctly.
Doctype
(Nice to have)
The doctype HTML 5 is set correctly.
The doctype is placed at first in the HTML code.
Favicon
(Nice to have)
The favicon is linked correctly.

Meta tags

NameValue
descriptionGanzheitlich gedachte Kultur- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme aus einem Guss sind unser Steckenpferd.
keywordsintegrierte weiterbildungskonzepte,strategische weiterbildungskonzepte,weiterbildungskonzepte,betriebliche weiterbildung,fortbildung,ausbildung,kompetenz,kommunikation,kommunikationskompetenz,business training,intensivtraining,training,seminar,offene seminare,firmeninterne seminare,inhouse seminare,trainings,führung,führungstraining,führungskräftetraining,führen mit stil,mit stil führen,teambuilding,teamentwicklung,rhetorik,rhetoriktraining,rhetorik-training,intensivtraining rhetorik,rhetorikseminar,gesprächsführung,gesprächsführungstraining,gesprächsführungs-training,intensivtraining gesprächsführung,konflikt,konfliktmanagement,konflikt-management,gfk,gewaltfreie kommunikation,gesprächsleitung,moderation,moderationsmethode,coaching,coachen,redecoaching,vorbereitung von präsentationen,vorbereitung auf reden,reden schreiben,gesprächscoaching,kritische gespräche,mitarbeitergespräche,vermittlung,streitparteien,moderatorencoaching,moderationsprozesse,führungscoaching,karrierecoaching,geschäftsführer,ceo,geschäftsleiter,vorstand,führungskräfte,vertrieb,top-management,projektleiter,projektmanager,mitarbeiter,high potentials,young professionals,personalverantwortliche,team,gruppe
geo.position50.6060621;7.2176235
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twitter:titlelubbers GmbH
twitter:descriptionGanzheitlich gedachte Kultur- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme aus einem Guss sind unser Steckenpferd.
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og:descriptionGanzheitlich gedachte Kultur- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme aus einem Guss sind unser Steckenpferd.
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X-UA-CompatibleIE=edge
charsetutf-8

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Content
(Critically important)
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There are 147 text duplicates on this page:
  • Duplicate 1: Format: Offenes Training Datum: 20. bis 25. Juni 2023 Dauer: 6 Tage Or...
  • Duplicate 2: Format: Offenes Training (2 Module á 3 Tage) Termin Modul 1: 16. April...
  • Duplicate 3: Format: Offenes Training (2 Module à 3 Tage) Termin Modul 1: 25. März ...
  • Duplicate 4: Format: Offenes Training Datum: 6. Februar bis 9. Februar 2024 Dauer: ...
  • Duplicate 5: Format: Offenes Training Datum: 5. November bis 8. November 2024 Dauer...
  • Duplicate 6: Format: Offenes Training Datum: 8. April bis 11. April 2025 Dauer: 4 T...
  • Duplicate 7: Format: Offenes Training Datum: 4. November bis 7. November 2025 Dauer...
  • Duplicate 8: Format: Offenes Training Datum: 26. bis 31. Oktober 2021 Dauer: 6 Tage...
  • Duplicate 9: Format: Offenes Training Datum: 09. bis 14. November 2021 Dauer: 6 Tag...
  • Duplicate 10: Format: Offenes Training Datum: 05. bis 10. März 2024 Dauer: 6 Tage Or...
  • Duplicate 11: Format: Offenes Training Datum: 24. bis 29. September 2024 Dauer: 6 Ta...
  • Duplicate 12: Format: Offenes Training Datum: 19. bis 24. November 2024 Dauer: 6 Tag...
  • Duplicate 13: Format: Offenes Training Datum: 18. bis 23. März 2025 Dauer: 6 Tage Or...
  • Duplicate 14: Format: Offenes Training Datum: 23. bis 28. September 2025 Dauer: 6 Ta...
  • Duplicate 15: Format: Offenes Training Datum: 18. bis 23. November 2025 Dauer: 6 Tag...
  • Duplicate 16: Format: Offenes Training Datum: 24. Juni 2025 Dauer: 1 Tag, 10 - 18 Uh...
  • Duplicate 17: Format: Offenes Training Datum: 01. bis 04. Januar Dauer: 6 Tage Ort: ...
  • Duplicate 18: Format: Offenes Training Datum: 15. bis 20. Oktober 2019 Dauer: 6 Tage...
  • Duplicate 19: Format: Offenes Training Datum: 18. bis 21. November 2019 Dauer: 4 Tag...
  • Duplicate 20: Format: Offenes Training Datum: 16. bis 18. Mai 2022 Dauer: 3 Tage Ort...
  • Duplicate 21: Format: Offenes Training Datum: 10. bis 15.März Dauer: 6 Tage Ort: Tag...
15.5% of the text are stop words.
Words from the H1 heading are used in the page content.
The page contains a listing, which indicates a good text layout.
167 paragraphs were found on this page.
No placeholders texts or images were found.
The average number of words per sentence of 10.02 words is good.
Frames
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Mobile optimization
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Bold and strong tags
(Somewhat important)
The following tag is repeated too often: format:
Some tags are too long. With 200 characters this one is longer than 70 characters:
"unser ziel ist, menschen die natürliche lust am reden vor anderen menschen zurückzugeben. sie in die l..."
Image SEO
(Somewhat important)
19 images have no alt attribute. The content of alt attributes is used by search engines.
Social Networks
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Additional markup
(Nice to have)
The HTML has geoposition information: 50.6060621;7.2176235
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Media list

URLAlt attributeTitle
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Page structure

H1 heading
(Critically important)
Auftritt - Das etwas andere Rhetoriktraining
The H1 heading is perfect.
Headings
(Important)
Some headings occur twice on the page.
There are 33 headings on the page. The amount of headings should be in a more proper relation to the amount of text.

Heading structure

Heading levelContent
H1 Auftritt - Das etwas andere Rhetoriktraining
H2 Termine
H3 Kennen Sie das?
H3 Trockener Mund, feuchte Hände, belegte Stimme, Herzklopfen, Nervosität, Lampenfieber ...
H3 Die Expedition
H3 Von der Hotellobby ins Basislager, gemeinsam zum Gipfelkreuz und zurück in den Arbeitsalltag
H3 Inhalte im Überblick
H3 Wie machen wir das mit dem
H3 Lernen durch Erfahrungen
H3 25 Jahre "Auftritt"
H3 Das Team
H3 Termin buchen
H3 Termin buchen Duplicate text
H3 Termin buchen Duplicate text
H3 Termin buchen Duplicate text
H3 Termin buchen Duplicate text
H3 Termin buchen Duplicate text
H3 Termin buchen Duplicate text
H3 Danke!
H3 Ihre Anfrage wurde versendet.
H3 Ähnliche Maßnahmen
H3 Mein Auftritt
H3 Rhetorik auf den Punkt
H4 kurz & knapp
H4 kurz & knapp Duplicate text
H4 Sophie Kahlau
H4 Lisa Flachmeyer
H4 Patrick Lubbers
H4 Auftritt 2024/4
H4 Auftritt 2025/1
H4 Auftritt 2025/2
H4 Auftritt 2025/3
H4 Firmenintern
Some internal link anchor texts are too long.
Some anchor texts are used more than once.
1 links don't have an anchor text.
The number of internal links is ok.
All internal links are not using dynamic parameters.
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LinkAttributesAnchor text
https://lubbers.de/A-TITLE lubbers
https://lubbers.de/No Text
/offenes-programmoffenes programm
/offenes-programm/auftrittAuftritt
/ueber-uns/kontaktkontakt
A-TITLE Kontakt
https://lubbers.de/themen/themenThemen
/themen/massgeschneiderte-konz...Maßgeschneiderte Konzepte
/themen/kultur-organisationKultur & Organisation
/themen/team-zusammenarbeitTeam & Zusammenarbeit
/themen/fuehrung-leadershipFührung & Leadership
/themen/veraenderung-erfolgVeränderung & Erfolg
/themen/rhetorik-und-ausstrahlungRhetorik & Ausstrahlung
/themen/kommunikation-gespräch...Kommunikation & Gesprächsführung
/themen/gesundheit-life-balanceGesundheit & Life-Balance
/themen/orientierung-positioni...Orientierung & Positionierung
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https://lubbers.de/themenText duplicate Themen
https://lubbers.de/workshopworkshop
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/workshop/strategiemoderationStrategiemoderation
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/workshop/im-team-durch-die-kriseIm Team durch die Krise
/workshop/psychische-gefaehrdu...Psychische Gefährdungsbeurteilung
https://lubbers.de/workshopAlle Beiträge
/massnahmen-kriseMaßnahmen für Krisenzeiten
https://lubbers.de/trainingtraining
/training/fuehrung-1Führung 1
/training/fuehrung-2Führung 2
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/training/gesund-fuehren-self-...Gesund führen - Self Care
/training/gesund-fuehren-team-...Gesund führen - Team Care
/training/zusammen-entscheidenZusammen entscheiden
/training/wertschaetzende-komm...Wertschätzende Kommunikation
/training/rhetorik-auf-den-punktRhetorik auf den Punkt
/training/der-besondere-vortragDer besondere Vortrag
/training/verhandeln-mit-hoehe...Verhandeln mit höherem Ziel
/training/mein-auftrittMein Auftritt
https://lubbers.de/training/p-tchp!tch
/training/konfliktmanagementKonfliktmanagement
/training/2-in-12in1
/training/leinen-losLeinen los
/training/meetings-leitenMeetings leiten
/training/schwierige-mitarbeit...Mitarbeiter*innengespräche
/training/trennungsgespraeche-...Trennungsgespräche führen
/training/klare-kommunikationKlare Kommunikation
/training/kleine-schule-des-de...Kleine Schule des Denkens
/training/projekte-gestaltenProjekte gestalten
/training/teilprojekte-leitenTeilprojekte leiten
/training/projekt-x-internProjekt X - intern
/training/moderation-von-meetingsModeration von Meetings
/training/resilienzResilienz
https://lubbers.de/trainingText duplicate Alle Beiträge
https://lubbers.de/beratungberatung
/beratung/strategische-persona...Strategische Personalentwicklung
/beratung/familienunternehmenFamilienunternehmen
/beratung/unternehmensnachfolgeUnternehmensnachfolge
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/beratung/corporate-labCorporate LAB
/beratung/managed-training-ser...Managed Training Services (MTS)
/beratung/firmeneigene-akademieFirmeneigene Akademie
https://lubbers.de/beratungText duplicate Alle Beiträge
https://lubbers.de/impulseimpulse
https://lubbers.de/coachingcoaching
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/offenes-programm/siedepunktSiedepunkt!
/offenes-programm/konflikte-wi...Konflikte wirksam lösen DEEPDIVE
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/digital/digital-learning-labDigital Learning Lab
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/digital/dezentrale-virtuelle-...Dezentrale, virtuelle Teams führen
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A-TITLE Verfügbare Termine
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A-TITLE Verfügbare Termine
/documents/OnePager/Auftritt-D...New window Download OnePager
/ueber-uns/team/sophie-kahlauSophie Kahlau "I am no longer accepting the things I can not change, I am changing the things I can not accept.“ (Angela Davis)
/ueber-uns/team/lisa-flachmeyerLisa Flachmeyer "Die Löcher sind das Wichtigste am Sieb." Joachim Ringelnatz
/ueber-uns/team/patrick-lubbersPatrick Lubbers "Auf Veränderung zu hoffen, ohne etwas dafür zu tun, ist wie am Bahnhof auf ein Schiff zu warten."
/datenschutzNew window Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/datenschutzNew window Text duplicate Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/datenschutzNew window Text duplicate Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/datenschutzNew window Text duplicate Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/datenschutzNew window Text duplicate Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/datenschutzNew window Text duplicate Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/datenschutzNew window Text duplicate Datenschutzbestimmungen
A-TITLE Datenschutzbestimmungen
/training/mein-auftritttraining Mein Auftritt Wenn es gelingt, ohne Angst vor Publikum zu reden, sprechen wir von einer "freien Rede". mehr
/training/rhetorik-auf-den-punkttraining Rhetorik auf den Punkt Schon Kurt Tucholsky hat gewusst: "Man kann über alles reden, nur nicht über 45 Minuten." Warum halten sich dann so wenige Re...
https://facebook.com/New window External A-TITLE Facebook
https://www.xing.com/app/start...New window External Subdomain A-TITLE Xing
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A-TITLE Impressum
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A-TITLE AGB
https://lubbers.de/datenschutzDatenschutz
A-TITLE Datenschutz
https://lubbers.de/hygienekonzeptHygienekonzept
A-TITLE Hygienekonzept
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https://www.linkedin.com/feed/New window External Subdomain Text duplicate A-TITLE LinkedIn
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Server configuration

HTTP redirects
(Critically important)
The checked page does not redirect to another URL.
HTTP header
(Important)
The X-powered header is sent within the response header. (unnecessary)
This page uses GZip for compressed data transmission.
Performance
(Somewhat important)
The page response time of 0.82 seconds is longer than the recommended limit of 0.4 seconds. A high response time unnecessarily slows down search engine crawling and results in bad user experience as well.
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NameValue
servernginx
dateTue, 08 Oct 2024 13:55:07 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
content-length26490
expiresThu, 19 Nov 1981 08:52:00 GMT
cache-controlno-store, no-cache, must-revalidate
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x-powered-byCraft CMS
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