Geva-institut.de - SEO Checker

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Server
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1465
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Meta specifications

Title
(Critically important)
Mitarbeiterbefragung, 360-Grad-Feedback und Personalauswahl - geva-institut
The page title should be shorter than 580 pixels. It is 704 pixels long. Optimize title
There are no duplicate words in the title
Meta description
(Critically important)
Psychologisches Beratungsinstitut für Mitarbeiterbefragung, 360-Grad-Feedback und Eignungstests. Nutzen Sie unsere 30-jährige Erfahrung!
The length of the meta description is perfect. (871 pixels out of 1000 max pixel length)
Crawlability
(Critically important)
There are no problems in accessing the website.
Canonical URL
(Important)
https://www.geva-institut.de/
There is a valid canonical link specified.
Language
(Somewhat important)
Language detected in text: de
Language defined in HTML: de-de
Server location: Germany
The following language is defined by HTML: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Somewhat important)
There are no alternate links specified on this page.
Other meta tags
(Somewhat important)
There is no rel next meta tag on this page.
There is no rel prev meta tag on this page.
Domain
(Somewhat important)
The domain is no subdomain.
The domain length is good.
The domain does not contain non-latin characters.
Page URL
(Somewhat important)
No parameters were found in the URL.
No session ID was found in the URL.
The URL does not have too many subdirectories.
Charset encoding
(Somewhat important)
The charset encoding (UTF-8) is set correctly.
Doctype
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The doctype HTML 5 is set correctly.
The doctype is placed at first in the HTML code.
Favicon
(Nice to have)
The favicon is linked correctly.

Meta tags

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descriptionPsychologisches Beratungsinstitut für Mitarbeiterbefragung, 360-Grad-Feedback und Eignungstests. Nutzen Sie unsere 30-jährige Erfahrung!
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Content
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This page contains 1465 words. That's ok.
36.2% of the text are stop words.
Keywords used in the page title are also used in the page content. That's good!
Words from the H1 heading are used in the page content.
The page contains a listing, which indicates a good text layout.
21 paragraphs were found on this page.
The text content is perfect.
No placeholders texts or images were found.
There are no duplicates on the site.
The average number of words per sentence of 11.77 words is good.
Frames
(Critically important)
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Mobile optimization
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This website loads 23 javascript files. This may affect the load time negatively.
A viewport "minimum-scale=1.0, width=device-width, maximum-scale=1.0, user-scalable=no" is provided.
At least one Apple touch icon is specified.
Bold and strong tags
(Somewhat important)
The usage of strong and bold tags is perfect. We recommend the use of up to 29 tags for this page.
Image SEO
(Somewhat important)
115 images have no alt attribute. The content of alt attributes is used by search engines.
Social Networks
(Nice to have)
There are only a few social sharing widgets on the page. Make your website popular in social networks with social sharing widgets.
Additional markup
(Nice to have)
No additional page markup was found.
HTTPS
(Somewhat important)
This website uses HTTPS to protect privacy and integrity of the exchanged data.
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Media list

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...k/mitarbeiterbefragung-salzgitter-ag.jpgDie Salzgitter AG hat bereits die dritte Mitarbeiterbefragung mit dem geva-institut durchgeführt.Salzgitter AG
...gnostik/mitarbeiterbefragung-ehrmann.jpgDie Ehrmann AG hat durch die geva-Mitarbeiterbefragung klare Handlungsfelder identifiziert.Ehrmann AG
...icklung/Referenzen-VGF-geva-institut.jpgDie VGF hat das 270-Grad-Feedback des geva-instituts genutzt.VGF Frankfurt am Main
...s/refslider/mitarbeiterbefragung-bda.jpgDie BDA hat ihre Mitarbeiterbefragung mit dem geva-institut durchgeführtBDA
...s/Home/artikel-how-deep-is-your-love.jpghow deep is your love? Blog-Artikel geva-institutBlogbeitrag how deep is your love?
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H1 heading
(Critically important)
geva-institut: experte für mitarbeiterbefragung, 360-grad-feedback und eignungstests
The H1 heading is perfect.
Headings
(Important)
The heading structure is perfect.

Heading structure

Heading levelContent
H1 geva-institut: experte für mitarbeiterbefragung, 360-grad-feedback und eignungstests
H2 Das Institut für Personal- und Organisationsdiagnostik
H2 Organisationsdiagnostik
H2 Diagnostik zur Personalentwicklung
H2 Diagnostik zur Personalauswahl
H2 Diagnostik zur beruflichen Orientierung und Karriereplanung
H2 Diagnostik für den Fördermittelbereich Bildung, Beruf und Arbeit
H2 Über das Institut
H2 Referenzen
H2 geva-Blog
H2 Auch interessant für Sie
H2 Unterstützung für Testteilnehmer
H3 Acht Denkanstöße für die Mitarbeiterbefragung
H3 How deep is your love?
H3 Mitarbeiterbefragung
H3 360-Grad-Feedback
H3 Assessment-Center Personalentwicklung
H3 Testsystem Berufsausbildung
H3 Testsystem Fach- und Führungskräfte
Baselink: https://www.geva-institut.de/
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None of the anchor texts is too long.
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There are 5 external links on this page.
LinkAttributesAnchor text
https://www.geva-institut.de/IMG-ALT geva-institut
A-TITLE geva-institut
https://www.geva-institut.de/IMG-ALT Startseite
A-TITLE Startseite
https://www.geva-institut.de/Text duplicate IMG-ALT geva-institut
A-TITLE geva-institut
/leistungen/organisationsdiagn...Organisationsdiagnostik
/leistungen/organisationsdiagn...Mitarbeiterbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Warum eine Mitarbeiterbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Die geva-Methode
/leistungen/organisationsdiagn...Inhalte und Befragungsthemen
/leistungen/organisationsdiagn...Projektplanung und -steuerung
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/leistungen/organisationsdiagn...Komplexe und internationale Befragung
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/leistungen/organisationsdiagn...Auswertung und Reporting
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/leistungen/organisationsdiagn...Tools zur Mitarbeiterbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Datenschutz und Mitbestimmung
/leistungen/organisationsdiagn...Mitarbeiterbefragung für KMU
/leistungen/organisationsdiagn...Auszubildendenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Warum eine Azubi-Befragung
/leistungen/organisationsdiagn...Themen der Azubi-Befragung
/leistungen/organisationsdiagn...Methoden und Durchführung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Auswertung und Reporting
/leistungen/organisationsdiagn...Präsentation und Folgeprozess
/leistungen/organisationsdiagn...Kundenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Warum eine Kundenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Themen der Kundenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Methoden und Durchführung
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/das-institut/unser-leitbildUnser Leitbild
/das-institut/kompetenzen-des-...Kompetenzen des Instituts
/das-institut/kompetenzen-des-...Experte für Personaldiagnostik
/das-institut/kompetenzen-des-...Experte für Organisationsdiagnostik
/das-institut/menschen-im-inst...Menschen im Institut
/das-institut/menschen-im-inst...Institutsleitung
/das-institut/menschen-im-inst...Fundierte Expertise
/das-institut/menschen-im-inst...Kundenbetreuung und Service
/das-institut/menschen-im-inst...IT und Development
/referenzen/zur-organisationsd...Zur Organisationsdiagnostik
/referenzen/zur-organisationsd...Mitarbeiterbefragung bei der Salzgitter AG
/referenzen/zur-organisationsd...Mitarbeiterbefragung bei der Ehrmann AG
/referenzen/zur-organisationsd...Mitarbeiterbefragung bei der BDA
/referenzen/zur-organisationsd...Mitarbeiterbefragung bei der Deichmann-Gruppe
/referenzen/zur-organisationsd...Kundenüberblick Organisationsdiagnostik
/referenzen/zur-personalauswahlZur Personalauswahl
/referenzen/zur-personalauswah...Online-Assessment bei Sparkassen
/referenzen/zur-personalauswah...Kommunen und öffentlicher Dienst
/referenzen/zur-personalauswah...Kundenüberblick Personalauswahl
/referenzen/zur-personalauswah...Übersicht Kommunen
/referenzen/zur-personalauswah...Übersicht Sparkassen
/referenzen/zur-personalentwic...Zur Personalentwicklung
/referenzen/zur-personalentwic...270-Grad-Feedback bei der VGF
/referenzen/zur-beruflichen-or...Zur beruflichen Orientierung
/referenzen/zur-beruflichen-or...Fallbeispiele
/referenzen/im-foerdermittelbe...Im Fördermittelbereich
/referenzen/im-foerdermittelbe...Text duplicate Fallbeispiele
/referenzen/im-foerdermittelbe...Kundenüberblick Fördermittelbereich
/blog/blog-zur-organisationsdi...Blog zur Organisationsdiagnostik
/blog/blog-zur-personaldiagnostikBlog zur Personaldiagnostik
/blog/blog-zur-beruflichen-ori...Blog zur beruflichen Orientierung
https://www.geva-institut.de/IMG-ALT geva-institut.de
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Organisationsdiagnostik
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Mitarbeiterbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Warum eine Mitarbeiterbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Die geva-Methode
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Inhalte und Befragungsthemen
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/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Datenschutz und Mitbestimmung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Mitarbeiterbefragung für KMU
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Auszubildendenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Warum eine Azubi-Befragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Themen der Azubi-Befragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Methoden und Durchführung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Auswertung und Reporting
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Präsentation und Folgeprozess
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Kundenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Warum eine Kundenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Themen der Kundenbefragung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Methoden und Durchführung
/leistungen/organisationsdiagn...Text duplicate Auswertung und Reporting
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/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate Kennenlernaktion geva-test
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/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate geva-test® Ausbildung & Beruf
/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate geva-test® Perspektive & Beruf
/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate geva-test® Talente-Check AL
/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate geva-test® Talente-Check BL
/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate geva-test® Shop für Berufserfahrene
/leistungen/diagnostik-berufs-...Text duplicate geva-test® Neue Chancen
/leistungen/berufsorientierung...Text duplicate Diagnostik für den Fördermittelbereich Bildung, Beruf und Arbeit
/leistungen/berufsorientierung...Text duplicate Tests zur Stärken- und Talenterkundung
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/das-institut/kompetenzen-des-...Text duplicate Kompetenzen des Instituts
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/referenzen/zur-personalauswahlText duplicate Zur Personalauswahl
/referenzen/zur-personalauswah...Text duplicate Online-Assessment bei Sparkassen
/referenzen/zur-personalauswah...Text duplicate Kommunen und öffentlicher Dienst
/referenzen/zur-personalauswah...Text duplicate Kundenüberblick Personalauswahl
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/referenzen/zur-personalauswah...Text duplicate Übersicht Sparkassen
/referenzen/zur-personalentwic...Text duplicate Zur Personalentwicklung
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# path, e.g. the Disallow rule for the /administrator/ folder
# MUST be changed to read Disallow: /joomla/administrator/
#
# For more information about the robots.txt standard, see:
# http://www.robotstxt.org/orig.html
#
# For syntax checking, see:
# http://tool.motoricerca.info/robots-checker.phtml

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