Greatplacetowork.de - SEO Checker

Visión general del análisis SEO
Metadatos
73% 
Calidad de la página
59% 
Estructura
70% 
Enlazado
57% 
Servidor
86% 
Factores externos
100% 
Puntuación SEO
Tiempo de carga
0,70 s
Tamaño HTML
87,00 kB
Palabras
810
Medios
17
Cantidad de enlaces
101 internos / 74 externos

Lista de tareas pendientes para mejorar tu SEO

Metadatos

Título
(Extremadamente importante)
Experten für Arbeitsplatzkultur und Arbeitgeberattraktivität
La longitud del título es óptima (517 píxeles de una longitud máxima de 580 píxeles).
No se repite ninguna palabra en el título.
Meta descripción
(Extremadamente importante)
Great Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen mit Standorten in über 60 Ländern weltweit bei der Entwicklung einer attraktiven Arbeitsplatz-, Vertrauens- und Unternehmenskultur unterstützt.
La meta descripción es demasiado larga: 1000 píxelesOptimizar la descripción.
Rastreabilidad
(Extremadamente importante)
No se detectan problemas para acceder al sitio web.
Redirección canónica
(Importante)
https://www.greatplacetowork.de/
La página tiene una redirección canónica correcta.
Idioma
(Poco importante)
Idioma reconocido automáticamente en el contenido: de
Idioma declarado en el código HTML: de-de
Ubicación geográfica del servidor: Estados Unidos de América
El idioma ha sido correctamente declarado en el código HTML: de-de.
Enlaces Alternate/Hreflang
(Poco importante)
El idioma en-us, es-mx, en-gb se especifica más de una vez en los enlaces alternativos.
Otras Metaetiquetas
(Poco importante)
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel next en la página.
No se detecta ninguna metaetiqueta de paginación rel prev en la página.
Dominio
(Poco importante)
El dominio no es un subdominio.
La longitud del nombre del dominio es buena.
El dominio no contiene caracteres especiales.
URL de la página
(Poco importante)
No se detecta ningún parámetro dinámico en la URL.
No se detecta ningún ID de sesión en la URL.
La URL no contiene demasiados subdirectorios.
Codificación de caracteres
(Poco importante)
La codificación de caracteres (UTF-8) ha sido declarada correctamente.
Doctype
(Deseable)
La etiqueta doctype HTML 5 está configurada correctamente.
La declaración del doctype se ubica al inicio del código HTML.
Favicon
(Deseable)
El favicon está enlazado correctamente.

Metaetiquetas

NombreValor
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descriptionGreat Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen mit Standorten in über 60 Ländern weltweit bei der Entwicklung einer attraktiven Arbeitsplatz-, Vertrauens- und Unternehmenskultur unterstützt.
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langde-de
og:titleExperten für Arbeitsplatzkultur und Arbeitgeberattraktivität
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og:descriptionGreat Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen mit Standorten in über 60 Ländern weltweit bei der Entwicklung einer attraktiven Arbeitsplatz-, Vertrauens- und Unternehmenskultur unterstützt.
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Content-Typetext/html; charset=UTF-8
charsetutf-8

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Calidad de la página

Contenido
(Extremadamente importante)
Algunas palabras del título no se repiten en el cuerpo del texto.
Hay 2 textos duplicados en esta página:
  • Texto duplicado: Sind Sie daran interessiert, mehr über den Aufbau einer positiven Unte...
El número total de palabras en la página es bueno: 810 palabras.
Un 29.8% del contenido está constituido por palabras vacías.
Las palabras del encabezado H1 también aparecen en el cuerpo del texto.
La página contiene un listado, lo que indica una buena estructuración del contenido.
Se han encontrado 10 párrafos en esta página.
No se detecta ningún placeholder de texto ni imagen.
La cantidad media de palabras por frase es buena: 17.08 palabras.
Frames
(Extremadamente importante)
Esta página no utiliza ningún frameset.
Optimización para móviles
(Poco importante)
No se ha especificado ningún icono de Apple Touch.
El valor de la etiqueta viewport es correcto: (width=device-width, initial-scale=1.0, maximum-scale=1.0, user-scalable=0).
Etiquetas Bold y Strong
(Poco importante)
Hay demasiadas etiquetas de negritas en esta página: 27. Utiliza un máximo de 16 etiquetas.
Algunas etiquetas se repiten, como por ejemplo: steigern.
Optimización de imágenes
(Poco importante)
No se detecta ninguna descripción del atributo ALT en 9 imágenes. El contenido de los atributos ALT también es evaluado como texto por los buscadores y es muy importante para la búsqueda de imágenes.
Redes Sociales
(Deseable)
Esta página apenas ofrece posibilidades de compartir el contenido en redes sociales. Con la integración de widgets puedes conseguir que tus contenidos se popularicen en redes.
Etiquetas markup adicionales
(Deseable)
No se detecta ninguna etiqueta markup (de Schema.org) adicional.
HTTPS
(Poco importante)
El sitio utiliza HTTPS para transferir datos de forma segura.
Todos los archivos incluidos se transfieren a través de HTTPS.

Lista de medios

URLAtributo ALTTítulo
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...oy-font-2021-gptw-logo-primary-red-1.pngGreat Place to Work®Great Place to Work®
...artseiten-Der-Report-2024-1365x452px.jpgLaden Sie sich jetzt den Report herunter und erfahren Sie mehr darüber, wie man ein "Great Place to Work" wird.
...TAiXQ/Studie-GPTW-15-Jahre-DACH-Raum.png2024: 15 Jahre Great Place To Work® im DACH-Raum
...seiten-On-Demand-Webinare-1365x452px.jpgSchauen Sie sich unsere On-Demand-Webinare an
...ent-Ausbildung-startseite-1365x452px.jpgFrühbucher: Transform into a Great Place to Work
...sual-Checkliste-Mitarbeiterbefragung.jpgCheckliste-Mitarbeiterbefragung
...LCIxMDAiLCJGRkZGRkYiLDBd/Analyse-rot.pngCarece de atributo ALT
...IxMDAiLCJGRkZGRkYiLDBd/Kultur-Audit5.pngCarece de atributo ALT
...xNTAiLCIxMDAiLCJGRkZGRkYiLDBd/Award4.pngCarece de atributo ALT
...iLCIxMDAiLCJGRkZGRkYiLDBd/Austausch4.pngCarece de atributo ALT
...AiLCJGRkZGRkYiLDBd/Bewerbung-Rot-RGB.pngCarece de atributo ALT
...AiLCJGRkZGRkYiLDBd/Flukation-Rot-RGB.pngCarece de atributo ALT
...LCJGRkZGRkYiLDBd/Krankentage-Rot-RGB.pngCarece de atributo ALT
...ZGRkYiLDBd/Innovation-erhoen-Rot-RGB.pngCarece de atributo ALT
...RkZGRkYiLDBd/Gewinn-steigern-Rot-RGB.pngCarece de atributo ALT
...oy-font-2021-gptw-logo-primary-red-1.pngGreat Place to Work®Great Place to Work®

Estructura de la página

Encabezado H1
(Extremadamente importante)
Die Great Place To Work® Change Agent-Ausbildung
Más de un encabezado H1.
Encabezados
(Importante)
Los encabezados H están perfectamente ordenados.

Estructura de los encabezados

Jerarquía de encabezadosContenido
H1 Die Great Place To Work® Change Agent-Ausbildung
H1 Was steckt hinter Great Place to Work®?
H2 Die 10 wichtigsten Fragen zur Vorbereitung & Planung einer Mitarbeiterbefragung
H2 Die "Besten Arbeitgeber in Deutschland 2024"
H2 Durch Great Place to Work® ausgezeichnete Unternehmen konnten im Schnitt:
H3 Kunden-Login
H3 Passwort vergessen?
Página base: https://www.greatplacetowork.de/
Algunos textos ancla son demasiado largos.
Algunos textos ancla se repiten más de una vez en varios enlaces.
4 enlaces cerecen de un texto ancla.
La cantidad de enlaces internos es adecuada.
Ningún enlace interno contiene parámetros dinámicos.
Hay demasiados enlaces externos (74) en esta página.
EnlacePropiedadesTexto ancla
/datenschutz/Nueva ventana Datenschutz
/impressum/Nueva ventana Impressum
https://www.greatplacetowork.de/Germany |DE
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Argentina
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Australia
https://www.greatplacetowork.at/Externo Subdominio Austria
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio Bahrain
https://www.greatplacetowork.b...Externo Subdominio Belgium
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Bolivia
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Brazil
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Canada (English)
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Canada (French)
https://greatplacetowork-cayc....Externo Central America & Caribbean (Spanish)
https://www.greatplacetowork.cl/Externo Subdominio Chile
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio China (Chinese simplified)
https://www.greatplacetowork.cn/Externo Subdominio China (English)
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Colombia
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Cyprus
https://www.greatplacetowork.dk/Externo Subdominio Denmark
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Ecuador
https://www.greatplacetowork.fi/Externo Subdominio Finland
https://www.greatplacetowork.fr/Externo Subdominio France
https://www.greatplacetowork.de/Subdominio Germany
https://www.greatplacetowork.gr/Externo Subdominio Greece
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Hong Kong (English)
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Hong Kong - Chinese (traditional)
https://www.greatplacetowork.is/Externo Subdominio Iceland
https://www.greatplacetowork.in/Externo Subdominio India
https://www.greatplacetowork.id/Externo Subdominio Indonesia
https://www.greatplacetowork.ie/Externo Subdominio Ireland
https://www.greatplacetowork.it/Externo Subdominio Italy
https://hatarakigai.info/Externo Japan
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Kenya
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Korea
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio Kuwait
https://www.greatplacetowork.l...Externo Subdominio Luxembourg
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Mexico
https://greatplacetowork.com.mm/Externo Subdominio Myanmar
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Nigeria
https://www.greatplacetowork.no/Externo Subdominio Norway
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio Oman
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Paraguay
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Peru
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Philippines
https://www.greatplacetowork.pl/Externo Subdominio Poland
https://www.greatplacetowork.pt/Externo Subdominio Portugal
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio Qatar
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio Saudi Arabia (Arabic)
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio Saudi Arabia (English)
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Singapore
https://www.greatplacetowork.es/Externo Subdominio Spain
https://www.greatplacetowork.lk/Externo Subdominio Sri Lanka
https://www.greatplacetowork.se/Externo Subdominio Sweden
https://en.greatplacetowork.ch/Externo Subdominio Switzerland (English)
https://fr.greatplacetowork.ch/Externo Subdominio Switzerland (French)
https://www.greatplacetowork.ch/Externo Subdominio Switzerland (German)
https://www.greatplacetowork.nl/Externo Subdominio The Netherlands
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Türkiye
https://www.greatplacetowork.me/Externo Subdominio UAE
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio United Kingdom
https://www.greatplacetowork.com/Externo Subdominio United States
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Uruguay
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Venezuela
https://www.greatplacetowork.c...Externo Subdominio Vietnam
https://www.linkedin.com/compa...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
https://www.youtube.com/channe...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
https://www.instagram.com/gptw...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
https://www.flickr.com/photos/...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
/presse/Nueva ventana Presse
/karriere/Nueva ventana Karriere
https://www.greatplacetowork.de/Login
/kontakt/Kontakt
/bibliothek/Bibliothek
https://www.greatplacetowork.de/Zertifizierung
/zertifizierung/great-place-to...Great Place to Work® Zertifizierung
/zertifizierung/great-place-to...Wie Sie ein Great Place to Work werden
/zertifizierung/arbeitgeberwet...Arbeitgeberwettbewerbe
/zertifizierung/great-start/„Great Start!“ für Ausbildungsbetriebe
/zertifizierung/fair-compensat...Fair Compensation - Lohngerechtigkeit
/zertifizierung/initiative-fer...Branchen-Initiative Fertigung & Industrie
https://www.greatplacetowork.de/Befragung
/mitarbeiterbefragungen/die-gr...Die Great Place to Work® Mitarbeiterbefragung
/mitarbeiterbefragungen/die-gr...Great Place to Work® Modell
/mitarbeiterbefragungen/die-gr...Ergänzende Module Mitarbeiterbefragung
/mitarbeiterbefragungen/die-gr...Benchmark-Basis
/mitarbeiterbefragungen/empris...Emprising Befragungsplattform
/mitarbeiterbefragungen/empris...Mitarbeiterbefragung im Zeitalter der Digitalisierung
/mitarbeiterbefragungen/kultur...Kultur Audit
https://www.greatplacetowork.de/Consulting
/consulting/exzellente-arbeits...Exzellente Arbeitsplatzkultur
/consulting/exzellente-arbeits...Vertrauen
/consulting/exzellente-arbeits...Innovation
/consulting/exzellente-arbeits...Leistung
/consulting/exzellente-arbeits...Gesundheit
/consulting/road-to-excellence/Road to Excellence
/consulting/great-place-to-wor...Great Place to Work® Academy
/consulting/great-place-to-wor...Change Agent
/consulting/great-place-to-wor...Führungskraft
/consulting/unser-consulting-t...Unser Consulting-Team
/consulting/partner/Zertifizierte Consulting-Partner
https://www.greatplacetowork.de/Beste Arbeitgeber
/beste-arbeitgeber/Profile Bester Arbeitgeber
/beste-arbeitgeber/deutschland...Deutschlands Beste Arbeitgeber
/beste-arbeitgeber/beste-arbei...Beste Arbeitgeber Regionen & Branchen
/beste-arbeitgeber/great-place...Texto duplicado Great Place to Work® Zertifizierung
/beste-arbeitgeber/great-start/Great Start!
/beste-arbeitgeber/httpswww-gr...Fertigung und Industrie
/beste-arbeitgeber/fair-compen...Fair Compensation
/beste-arbeitgeber/europa/Europas Beste Arbeitgeber
/beste-arbeitgeber/weltweit/Weltweit Beste Arbeitgeber
/beste-arbeitgeber/sonderpreise/Sonderpreise
https://greatplacetowork-shop.de/Externo Shop
https://www.greatplacetowork.de/Events & Great Blog
/events-and-great-blog/blog/Great Blog
/events-and-great-blog/events/Events
/events-and-great-blog/on-dema...On Demand Webinare
/events-and-great-blog/great-p...Great Place to Talk - Der Podcast
/bibliothek/Texto duplicado Bibliothek
/events-and-great-blog/new-work/Top-Thema: New Work
/events-and-great-blog/psychis...Top-Thema: Psychische & physische Gesundheit
/events-and-great-blog/nachhal...Top-Thema: Nachhaltigkeit
/events-and-great-blog/top-the...Top-Thema: For All
/events-and-great-blog/top-the...Top-Thema: Digitalisierung
/events-and-great-blog/top-the...Top-Thema: Diversität
https://www.greatplacetowork.de/Über uns
/ueber-uns/wer-wir-sind/Wer wir sind
/ueber-uns/was-wir-machen/Was wir machen
/ueber-uns/unser-team/Unser Team
/ueber-uns/unsere-partner/Unsere Partner
/ueber-uns/move-2-move/Move 2 move
https://app.emprising.com/Nueva ventana Externo Subdominio Emprising
https://client.feedbackdialog....Nueva ventana Externo Subdominio Kundenportal
/beste-arbeitgeber-report-2024/Great Place To Work® — Der Report 2024 Laden Sie sich jetzt den Report herunter und erfahren Sie mehr darüber, wie man ein "Great Place to Work" wird
/events-and-great-blog/blog/15...2024: 15 Jahre Great Place To Work® im DACH-Raum Entdecken Sie Zahlen, Daten, Fakten und Best Practices von ausgezeichneten Arbeitgebern.
/events-and-great-blog/on-dema...Sind Sie daran interessiert, mehr über den Aufbau einer positiven Unternehmenskultur und Arbeitgebermarke zu erfahren? Schauen Sie sich unsere On-Demand-Webi...
/events-and-great-blog/events/...Die Great Place To Work® Change Agent-Ausbildung Jetzt aktiv Veränderung in Ihrem Unternehmen gestalten!
https://www2.greatplacetowork....Externo Subdominio Die 10 wichtigsten Fragen zur Vorbereitung & Planung einer Mitarbeiterbefragung
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IMG-ALT Laden Sie sich jetzt den Report herunter und erfahren Sie mehr darüber, wie man ein "Great Place to Work" wird.
/events-and-great-blog/blog/15...2024: 15 Jahre Great Place To Work® im DACH-Raum
IMG-ALT 2024: 15 Jahre Great Place To Work® im DACH-Raum
/events-and-great-blog/on-dema...Sind Sie daran interessiert, mehr über den Aufbau einer positiven Unternehmenskultur und Arbeitgebermarke zu erfahren?
IMG-ALT Schauen Sie sich unsere On-Demand-Webinare an
/events-and-great-blog/events/...Die Great Place To Work® Change Agent-Ausbildung
IMG-ALT Frühbucher: Transform into a Great Place to Work
https://www2.greatplacetowork....Externo Subdominio Texto duplicado Die 10 wichtigsten Fragen zur Vorbereitung & Planung einer Mitarbeiterbefragung
IMG-ALT Checkliste-Mitarbeiterbefragung
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/kontakt/Sin texto
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https://www.linkedin.com/compa...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
https://www.youtube.com/channe...Nueva ventana Externo Subdominio Sin texto
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/impressum/Texto duplicado Impressum
/datenschutz/Texto duplicado Datenschutz
/hinweisgeber-formular/Hinweisgeber-Formular
https://www.cic.at/Nueva ventana Externo Subdominio CIC

Configuración del servidor

Redirecciones HTTP
(Extremadamente importante)
Esta página redirige a "https://www.greatplacetowork.de/".
Cabecera HTTP
(Importante)
La cabecera X-Powered-by no se envía en la cabecera de la página.
Esta página utiliza GZip para la transmisión de datos comprimidos.
Rendimiento
(Poco importante)
Con 0,70 segundos, el tiempo de respuesta de la página es superior al límite recomendado de 0,4 segundos. Un tiempo de respuesta elevado ralentiza innecesariamente el rastreo de los buscadores y propicia una mala experiencia de uso.
El tamaño HTML de la página es adecuado: 87 kB.

Cabecera HTTP

NombreValor
varyX-Forwarded-Protocol,Accept-Encoding,User-Agent
cache-controlno-cache, no-store, must-revalidate
content-encodinggzip
last-modifiedMon, 24 Jun 2024 15:00:48 GMT
expiresTue, 02 Jul 2024 04:28:11 GMT
x-frame-optionsSAMEORIGIN
strict-transport-securitymax-age=63072000;includeSubDomains
referrer-policystrict-origin
x-content-type-optionsnosniff
content-security-policyupgrade-insecure-requests
permissions-policygeolocation=(),ambient-light-sensor=(),autoplay=self,gyroscope=(),fullscreen=self
x-xss-protection1; mode=block
content-typetext/html; charset=utf-8
dateTue, 02 Jul 2024 04:23:11 GMT
serverApache
statuscode200
http_versionHTTP/2

Factores externos

Listas negras
(Deseable)
Esta página no está clasificada como “contenido para adultos”.
Esta página recibe enlaces de calidad de otros sitios web.
Esta página recibe backlinks de 998 dominios de referencia.
Esta página recibe un total de 45.368 backlinks.
Esta página recibe backlinks de 791 direcciones IP distintas.
Popularidad en Facebook
(Poco importante)
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Experten für Arbeitsplatzkultur und Arbeitgeberattraktivität
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