Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
100% 
Seitenqualität
55% 
Seitenstruktur
100% 
Verlinkung
27% 
Server
90% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
2,96 s
Dateigröße
589,40 kB
Wörter
952
Medien
34
Anzahl Links
164 Intern / 8 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
مدیرنو ؛ مرکز تخصصی مشاوره و آموزش سازمانی - مدیران نو اندیش
Die Länge des Titels ist optimal. (392 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
مدیرنو مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی - مدیر نو مدیران نواندیش مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی علی معبودی
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (619 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://modirno.org/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: fa
Im HTML angegebene Sprache: fa-ir
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: fa-ir
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
viewportwidth=device-width, initial-scale=1
robotsindex, follow, max-image-preview:large, max-snippet:-1, max-video-preview:-1
descriptionمدیرنو مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی - مدیر نو مدیران نواندیش مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی علی معبودی
msvalidate.017e528e1f0f104f4bbb59027a352d589c
google-site-verificationrC4ScuZjun4iZLcc74kasfL-akUlwEV15EFjVddNWh8
yandex-verificationc9a2496412c90eb5
msapplication-TileImagehttps://modirno.org/wp-content/uploads/2021/04/LOGO.png
article:modified_time2024-10-14T13:11:40+00:00
langfa-ir
twitter:cardsummary_large_image
twitter:site@Maboudiali
og:localefa_IR
og:typewebsite
og:titleمدیرنو ؛ مرکز تخصصی مشاوره و آموزش سازمانی
og:descriptionمدیرنو مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی - مدیر نو مدیران نواندیش مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی علی معبودی
og:urlhttps://modirno.org/
og:site_nameمدیرنو (مدیران نواندیش)
og:imagehttps://modirno.org/wp-content/uploads/2022/09/nw-border.png
og:image:width268
og:image:height244
og:image:typeimage/png
charsetUTF-8

Analysiere jetzt kostenlos bis zu 1.000 Unterseiten von modirno.org!

Kostenlos Testen
Die Nutzung des Basis Accounts ist zeitlich unbegrenzt möglich

Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Einige Wörter aus dem Seitentitel werden nicht im Text bzw. Inhalt der Seite verwendet
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 31.75 Wörtern hoch.
Der Inhalt ist mit 952 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 13.6% aus Füllwörtern.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 4 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Die Größe des HTML-Dokuments ist mit 589.4 kB sehr groß.
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 19 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Alle gefundenen Bilder haben Alt-Attribute. (Alternativer Bild Text)
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
/wp-content/uploads/2021/04/LOGO.pngمدیرنو (مدیران نو اندیش)
/wp-content/uploads/2022/09/nw-border.pngمدیرنو مدیران نواندیش نو اندیش
/wp-content/uploads/2022/08/site-mid.pngمدیرنو مدیران نواندیش lndvk, ئخیهقدخ modirno
/wp-content/uploads/2022/09/home-tab.jpgمدیران نواندیش مدیرنو lndvk, lndvhk k,hknda nvfhvi lh
...content/uploads/2023/11/ali-maboudi2.jpgمشاوره درون سازمانی
/wp-content/uploads/2024/10/Hormoznet.jpgمشاوره پروژه ای - هرمزنت
/wp-content/uploads/2023/11/naderi.jpgنادری
...content/uploads/2023/11/مشاوره-ساعتی.jpgمشاوره ساعتی
/wp-content/uploads/2024/10/sy.jpgمشاوره مدیرنو
...ploads/2022/05/park-1-e1652265542456.jpgپارک علم و فناوری تهران
/wp-content/uploads/2024/05/ofogh-ok.jpgافق کوروش - آموزش درون سازمانی
...content/uploads/2023/10/bahman-disel.jpgبهمن دیزل
/wp-content/uploads/2022/08/pars-group.jpgمجموعه صنعتی پارس- تهران
/wp-content/uploads/2024/10/resi.jpgتاب آوری در سازمان
/wp-content/uploads/2024/10/supervision.jpgنظارت و ارزیابی در سازمان ها و انواع آن
...tent/uploads/2018/02/tel-sale-target.jpgهدفگذاری پلکانی برای فروشندگان در فروش تلفنی
/wp-content/uploads/2024/10/com-org.jpgشایستگی سازمانی
/wp-content/uploads/2022/02/complexity.jpgاصول و روش های ارتباطی برای حل تعارض روشهای حل تعارض در کسب و کار و سازمان و محل کار
/wp-content/uploads/2024/10/workflow5.jpgگردش کار در سازمان
...nt/uploads/2022/07/consulting-icon-1.pngسال مشاوره تخصصی
.../uploads/2022/07/consulting-icon-3-1.pngمشاوره حضوری و ساعتی
.../uploads/2022/07/consulting-icon-2-1.pngمجموعه تحت مشاوره
/wp-content/uploads/2020/12/anahita-1.pngفولاد آناهیتا گیلان
/wp-content/uploads/2020/12/saman-1.pngبیمه سامان
/wp-content/uploads/2020/12/mehre-1.pngبانک مهر اقتصاد
/wp-content/uploads/2020/12/ghandane.pngقند پارسی شکرانه
/wp-content/uploads/2020/12/r-1.pngرنالت
/wp-content/uploads/2020/12/ahmadi-1.pngفروشگاه احمدی
/wp-content/uploads/2020/12/naderi-1.pngکارخانه نادری
...content/uploads/2020/12/hamrahaval-1.pngهمراه اول
...content/uploads/2020/12/khoshgovar-1.pngخوشگوار
/wp-content/uploads/2020/12/mahyar-1.pngلوازم خانه و آشپزخانه مهیار
/wp-content/uploads/2021/01/pegah.pngشیر و لبنیات پگاه
/wp-content/uploads/2021/04/LOGO.pngمدیرنو (مدیران نو اندیش)

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
مدیرنو ؛ مرکز تخصصی مشاوره و آموزش سازمانی
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerfrei.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 مدیرنو ؛ مرکز تخصصی مشاوره و آموزش سازمانی
H2 مشاوره های پروژه ای و ساعتی مدیرنو
H3 سال مشاوره تخصصی
H3 مشاوره حضوری و ساعتی
H3 مجموعه تحت مشاوره
Einige der Linktexte der internen Links sind zu lang.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
9 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 8 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://modirno.org/Anchor پرش به محتوا
https://modirno.org/account/ورود/ثبت نام
https://modirno.org/contact/تماس با ما
https://modirno.org/مدیرنو
https://modirno.org/IMG-ALT مدیرنو (مدیران نو اندیش)
https://modirno.org/podcasts/پادکست‌های مدیریتی
https://modirno.org/Textduplikat مدیرنو
https://modirno.org/services/مشاوره مدیریت
https://modirno.org/m90/طرح مشاوره 90
/مشاوره-کسب-و-کار/مشاوره کسب و کار
/human-resources/مشاوره منابع انسانی
/systematization/مشاوره سیستم سازی
https://modirno.org/marketing/مشاوره بازاریابی و فروش
/job-interview/مشاوره جذب نیروی انسانی
/strategic-consulting/مشاوره مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک
/psychological-tests/تست های روانشناسی سازمانی
/emp-performance-evaluation/سیستم ارزیابی عملکرد کارکنان
/ارزیابی-سازمانی/ارزیابی عملکرد سازمان
https://modirno.org/آموزش-مدیران/آموزش مدیریت
https://modirno.org/org-training/آموزش درون سازمانی
/marketing-sale/آموزش بازاریابی و فروش
/آموزش-مدیریت-منابع-انسانی/آموزش مدیریت منابع انسانی
/communication/وبینار مهارت های ارتباطی و مذاکره
https://modirno.org/media/دوره الفبای مدیران میانی
https://modirno.org/syw/دوره هوش اجتماعی در محیط کار
https://modirno.org/chabok/کارگاه آموزشی مدیریت چابک
https://modirno.org/teambuilding/دوره آموزشی تیم سازی و کار تیمی
/lms/shop/مدیریت-و-رهبری-اثربخش/دوره مدیریت و رهبری اثربخش
/کارگاه-وفادارسازی-کارکنان/کارگاه وفادارسازی کارکنان
https://modirno.org/calendar/تقویم آموزشی
https://modirno.org/activities/رزومه
https://modirno.org/articles/اخبار و مقالات
https://modirno.org/درباره-ما/درباره ما
https://modirno.org/Textduplikat مدیرنو
https://modirno.org/services/Textduplikat مشاوره مدیریت
https://modirno.org/m90/Textduplikat طرح مشاوره 90
/مشاوره-کسب-و-کار/Textduplikat مشاوره کسب و کار
/human-resources/Textduplikat مشاوره منابع انسانی
/systematization/Textduplikat مشاوره سیستم سازی
https://modirno.org/marketing/Textduplikat مشاوره بازاریابی و فروش
/job-interview/Textduplikat مشاوره جذب نیروی انسانی
/strategic-consulting/Textduplikat مشاوره مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک
/psychological-tests/Textduplikat تست های روانشناسی سازمانی
/emp-performance-evaluation/Textduplikat سیستم ارزیابی عملکرد کارکنان
/ارزیابی-سازمانی/Textduplikat ارزیابی عملکرد سازمان
https://modirno.org/آموزش-مدیران/Textduplikat آموزش مدیریت
https://modirno.org/org-training/Textduplikat آموزش درون سازمانی
/marketing-sale/Textduplikat آموزش بازاریابی و فروش
/آموزش-مدیریت-منابع-انسانی/Textduplikat آموزش مدیریت منابع انسانی
/communication/Textduplikat وبینار مهارت های ارتباطی و مذاکره
https://modirno.org/media/Textduplikat دوره الفبای مدیران میانی
https://modirno.org/syw/Textduplikat دوره هوش اجتماعی در محیط کار
https://modirno.org/chabok/Textduplikat کارگاه آموزشی مدیریت چابک
https://modirno.org/teambuilding/Textduplikat دوره آموزشی تیم سازی و کار تیمی
/lms/shop/مدیریت-و-رهبری-اثربخش/Textduplikat دوره مدیریت و رهبری اثربخش
/کارگاه-وفادارسازی-کارکنان/Textduplikat کارگاه وفادارسازی کارکنان
https://modirno.org/calendar/Textduplikat تقویم آموزشی
https://modirno.org/activities/Textduplikat رزومه
https://modirno.org/articles/Textduplikat اخبار و مقالات
https://modirno.org/درباره-ما/Textduplikat درباره ما
/مشاوره-کسب-و-کار/برای دریافت مشاوره کسب و کار کلیک کنید
https://modirno.org/m90/طرح مشاوره 90 طرح ویژه بهینه سازی و توسعه کسب و کار - برای کسب و کارهای زیر 30 نفر جزئیات طرح
https://modirno.org/lms/دوره آموزشی مدیریت و رهبری اثربخش 11 جلسه آموزشی صوتی به همراه پرسش و پاسخ به صورت تعاملی جزئیات دوره
https://modirno.org/درباره-ما/مدیرنو با ما احتمال شکست در کسب و کار به صفر نزدیک میشه درباره ما
/emp-performance-evaluation/ارزیابی عملکرد کارکنان با ارزیابی عملکرد کارکنان میزان پیشرفت یا پسرفت، دستاوردها، نقاط قوت و ضعف پرسنل رو بررسی کنید. جزئیات بیشتر
https://modirno.org/org-training/رشد کسب و کار رشد هر کسب و کار به رشد کارکنان اون سازمان وابسته ست. آموزش درون سازمانی
https://modirno.org/m90/طرح مشاوره 90 طرح ویژه بهینه سازی و توسعه کسب و کار ( برای کسب و کارهای زیر 30 نفر ) جزئیات طرح
/lms/shop/مدیریت-و-رهبری-اثربخش/Textduplikat دوره آموزشی مدیریت و رهبری اثربخش 11 جلسه آموزشی صوتی به همراه پرسش و پاسخ به صورت تعاملی جزئیات دوره
https://modirno.org/درباره-ما/مدیرنو با ما احتمال شکست در کسب و کارتون به صفر نزدیک میشه درباره ما
/emp-performance-evaluation/Textduplikat ارزیابی عملکرد کارکنان با ارزیابی عملکرد کارکنان میزان پیشرفت یا پسرفت، دستاوردها، نقاط قوت و ضعف پرسنل رو بررسی کنید. جزئیات بیشتر
https://modirno.org/org-training/رشد کسب و کار رشد هر کسب و کار به رشد کارکنان اون سازمان وابسته است. آموزش درون سازمانی
https://modirno.org/m90/Neues Fenster Nofollow IMG-ALT مدیرنو مدیران نواندیش نو اندیش
/مشاوره-کسب-و-کار/Kein Text
/مشاوره-کسب-و-کار/Textduplikat مشاوره کسب و کار
/systematization/Kein Text
/systematization/Textduplikat مشاوره سیستم سازی
https://modirno.org/marketing/Kein Text
https://modirno.org/marketing/Textduplikat مشاوره بازاریابی و فروش
/human-resources/Kein Text
/human-resources/مشاوره منابع انسانی سازمان
/emp-performance-evaluation/Kein Text
/emp-performance-evaluation/ارزیابی عملکرد کارکنان
/ارزیابی-سازمانی/Kein Text
/ارزیابی-سازمانی/ارزیابی های سازمانی
https://modirno.org/org-training/Kein Text
https://modirno.org/org-training/Textduplikat آموزش درون سازمانی
/marketing-sale/Kein Text
/marketing-sale/Textduplikat آموزش بازاریابی و فروش
https://modirno.org/درباره-ما/بیشتر بدانید...
https://modirno.org/org-training/مشاوره های پروژه ای و ساعتی مدیرنو
https://modirno.org/activities/Anchor مشاهده همه...
https://modirno.org/activities/هرمزنت مشاوره پروژه ای مجموعه هرمزنت
IMG-ALT مشاوره پروژه ای - هرمزنت
https://modirno.org/activities/هرمزنت
https://modirno.org/activities/شرکت پخش نادری شرکت پخش نادری - لاهیجان / رشت
IMG-ALT نادری
https://modirno.org/activities/شرکت پخش نادری
https://modirno.org/contact/مشاوره ساعتی مشاوره ساعتی حضوری و آنلاین
IMG-ALT مشاوره ساعتی
https://modirno.org/contact/مشاوره ساعتی
https://modirno.org/activities/صنعت یاران مشاوره پروژه ای کارخانه صنعت یاران
IMG-ALT مشاوره مدیرنو
https://modirno.org/activities/صنعت یاران
/مشاوره-کسب-و-کار/آموزش‌های درون سازمانی مدیرنو
https://modirno.org/org-training/مدیران پارک علم و فناوری ایران
IMG-ALT پارک علم و فناوری تهران
https://modirno.org/org-training/مجموعه افق کوروش
IMG-ALT افق کوروش - آموزش درون سازمانی
https://modirno.org/org-training/گروه صنعتی بهمن دیزل
IMG-ALT بهمن دیزل
https://modirno.org/org-training/گروه صنعتی پارس - تهران
IMG-ALT مجموعه صنعتی پارس- تهران
https://modirno.org/activities/Anchor Textduplikat مشاهده همه...
https://modirno.org/articles/اخبار و مقالات روز مدیرنو
/تاب-آوری-در-سازمان-ها-کلید-مو...Neues Fenster IMG-ALT تاب آوری در سازمان
/تاب-آوری-در-سازمان-ها-کلید-مو...تاب آوری در سازمان ها (کلید موفقیت در برابر تغییرات و چالش‌ها)
/monitoring-and-control-2/Neues Fenster IMG-ALT نظارت و ارزیابی در سازمان ها و انواع آن
/monitoring-and-control-2/چگونه با نظارت و کنترل در سازمان به رشد برسیم؟
/هدف-گذاری-در-فروش-فروشندگان/Neues Fenster IMG-ALT هدفگذاری پلکانی برای فروشندگان در فروش تلفنی
/هدف-گذاری-در-فروش-فروشندگان/اصول مهم هدف گذاری فروش که برای فروشندگان ضرورت دارد!
/organizational-competence/Neues Fenster IMG-ALT شایستگی سازمانی
/organizational-competence/شایستگی سازمانی چیست و چگونه آن‌را مدیریت کنیم؟
/روشهای-حل-تعارض-در-سازمان/Neues Fenster IMG-ALT اصول و روش های ارتباطی برای حل تعارض روشهای حل تعارض در کسب و کار و سازمان و محل کار
/روشهای-حل-تعارض-در-سازمان/تعارض سازمانی چیست؟ + روشهای حل تعارض در سازمان
https://modirno.org/workflow/Neues Fenster IMG-ALT گردش کار در سازمان
https://modirno.org/workflow/گردش کار در سازمان چگونه باید باشد؟
https://modirno.org/recruitment/اگـه جویای کار هستیـد به مدیرنو و مجموعـه های تحـت مشـاوره ما بپیوندید.
https://modirno.org/recruitment/فرم استخدام
https://modirno.org/Textduplikat IMG-ALT مدیرنو (مدیران نو اندیش)
https://modirno.org/درباره-ما/Textduplikat درباره ما
https://modirno.org/contact/Textduplikat تماس با ما
https://modirno.org/account/ورود/عضویت
https://modirno.org/درباره-ما/Textduplikat درباره ما
https://modirno.org/contact/Textduplikat تماس با ما
https://modirno.org/account/Textduplikat ورود/عضویت
https://modirno.org/services/Textduplikat مشاوره مدیریت
/مشاوره-کسب-و-کار/مشاور کسب و کار
/systematization/Textduplikat مشاوره سیستم سازی
https://modirno.org/marketing/مشاور بازاریابی و فروش
https://modirno.org/services/Textduplikat مشاوره مدیریت
/مشاوره-کسب-و-کار/Textduplikat مشاور کسب و کار
/systematization/Textduplikat مشاوره سیستم سازی
https://modirno.org/marketing/Textduplikat مشاور بازاریابی و فروش
https://modirno.org/org-training/Textduplikat آموزش درون سازمانی
/marketing-sale/Textduplikat آموزش بازاریابی و فروش
https://modirno.org/آموزش-مدیران/Textduplikat آموزش مدیریت
/آموزش-مدیریت-منابع-انسانی/Textduplikat آموزش مدیریت منابع انسانی
https://modirno.org/org-training/Textduplikat آموزش درون سازمانی
/marketing-sale/Textduplikat آموزش بازاریابی و فروش
https://modirno.org/آموزش-مدیران/Textduplikat آموزش مدیریت
/آموزش-مدیریت-منابع-انسانی/Textduplikat آموزش مدیریت منابع انسانی
https://www.instagram.com/modi...Neues Fenster Extern Subdomain Instagram
https://t.me/ModirnoNeues Fenster Extern Telegram
https://youtube.com/channel/UC...Neues Fenster Extern Youtube
https://www.aparat.com/modirno...Neues Fenster Extern Subdomain Film
https://twitter.com/MaboudialiNeues Fenster Extern Twitter
/emp-performance-evaluation/ارزیابی کارکنان
/ارزیابی-سازمانی/Textduplikat ارزیابی عملکرد سازمان
/job-interview/مشاوره جذب نیرو
/psychological-tests/روانشناسی سازمانی
/emp-performance-evaluation/Textduplikat ارزیابی کارکنان
/ارزیابی-سازمانی/Textduplikat ارزیابی عملکرد سازمان
/job-interview/Textduplikat مشاوره جذب نیرو
/psychological-tests/Textduplikat روانشناسی سازمانی
https://modirno.org/articles/Textduplikat اخبار و مقالات
https://modirno.org/customers/نظرات مشتریان
https://modirno.org/conferences/همایش های ما
https://modirno.org/seminars/دوره و سمینارها
https://modirno.org/articles/Textduplikat اخبار و مقالات
https://modirno.org/customers/Textduplikat نظرات مشتریان
https://modirno.org/conferences/Textduplikat همایش های ما
https://modirno.org/seminars/Textduplikat دوره و سمینارها
https://modirno.org/Textduplikat مدیرنو
https://modirno.org/m90/Kein Text
/communication/همین حالا ثبت نام کنید
/مشاوره-کسب-و-کار/مشاوره کسب‌و‌کار می خواهم
https://modirno.org/org-training/آموزش مدیریت می خواهم
https://t.me/ModirnoNeues Fenster Extern Telegram-plane
https://www.instagram.com/modi...Neues Fenster Extern Subdomain Textduplikat Instagram
https://api.whatsapp.com/send/...Neues Fenster Extern Subdomain Whatsapp

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://modirno.org/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver nutzt GZip zur komprimierten Übertragung der Webseite (HTML).
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 2,96 Sekunden extrem langsam. Ein angepeiltes Ziel sollten 0,4 Sekunden sein. Suchmaschinen-Crawler können sonst Inhalte nicht so schnell aufnehmen und auch Besucher erwarten eine schnelle Webseite.
Die Größe des HTML-Dokuments ist mit 589 kB sehr groß.

HTTP-Header

NameWert
set-cookie107 Zeichen
content-typetext/html; charset=UTF-8
cache-controlpublic, max-age=0
expiresFri, 18 Oct 2024 07:48:33 GMT
content-encodinggzip
varyAccept-Encoding,User-Agent,Accept-Encoding
dateFri, 18 Oct 2024 07:48:33 GMT
serverLiteSpeed
alt-svch3=":443"; ma=2592000, h3-29=":443"; ma=2592000, h3-Q050=":443"; ma=2592000, h3-Q046=":443"; ma=2592000, h3-Q043=":443"; ma=2592000, quic=":443"; ma=2592000; v="43,46"
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite ist exzellent von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat Backlinks von 189 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt 4.855 Backlinks.
Die Seite hat Backlinks von 31 verschiedenen IP Adressen.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

Robots.txt

User-Agent: *
Allow: /wp-content/uploads/
Disallow: /wp-content/plugins/
Disallow: /wp-admin/
Disallow: /v/*
Disallow: /participant/*
Disallow: /page/*
Disallow: /dashboard/
Disallow: /*/page/*
Disallow: /view/*
Disallow: /iso/*
Disallow: /entrepreneurial-management//*
Disallow: /consulting/*
Disallow: /human-resource-management/*
Disallow: /offer/*
Disallow: /modirno/*
Disallow: /category/*
Disallow: /entrepreneurial-management/*
Disallow: /featured/*
Disallow: /industrial-organizational-psychology/*
Disallow: /customer-relationship-management/*
Disallow: /nabizade/*
Disallow: /strategic-brand-management/*
Disallow: /marketing-and-sales-management/*
Disallow: /new/*
Disallow: /oldsite-jamali-move-dey/*
Disallow: /e-marketing-management/*
Disallow: /advertisement-management/*
Disallow: /fundamentals-of-management/*
Disallow: /life-skills-and-personal-development/*
Disallow: /language-teaching/*
Disallow: /mbti-mng/*
Disallow: /*/feed/
Disallow: /eboard/*
Allow: /feed/atom/
 
Sitemap: https://modirno.org/feed/atom/ 

User-agent: AhrefsSiteAudit
Allow: /

User-agent: AhrefsBot
Allow: /

Sitemap: https://modirno.org/page-sitemap.xml
Sitemap: https://modirno.org/post-sitemap.xml

Suchvorschau

modirno.org
مدیرنو ؛ مرکز تخصصی مشاوره و آموزش سازمانی - مدیران نو اندیش
مدیرنو مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی - مدیر نو مدیران نواندیش مرکز تخصصی مشاوره شغلی و آموزش درون سازمانی علی معبودی

Wichtigste Suchbegriffe

Folgende Keywords wurden erkannt. Überprüfe die Optimierung dieser Keywords für Deine Seite.

KeywordErgebnisPrüfen
مدیرنو79%Check
تخصصی79%Check
مشاوره78%Check
مدیرنو مرکز تخصصی مشاوره78%Check
تخصصی مشاوره آموزش77%Check
مرکز تخصصی مشاوره76%Check
مرکز تخصصی مشاوره آموزش76%Check
آموزش75%Check
تخصصی مشاوره آموزش سازمانی75%Check
سازمانی74%Check

Analysiere jetzt kostenlos bis zu 1.000 Unterseiten von modirno.org!

Kostenlos Testen
Die Nutzung des Basis Accounts ist zeitlich unbegrenzt möglich

Cookie Einstellungen

Wir verwenden Cookies, damit unsere Website funktioniert und auch für Analyse- und Werbezwecke. Du kannst optionale Cookies selbstverständlich auch deaktivieren, siehe die folgenden Links für weitere Informationen.

Diese Cookies werden für grundlegende Websitefunktionen benötigt.

Damit wir besser verstehen, wie Besucher unsere Website nutzen.

Damit wir für Dich passgenaue Angebote bereitstellen können.